摘要：基于復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)基本理論,群體視角下通過構(gòu)建隧道工人群體結(jié)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)模型,對隧道工人群體特性進行分析,表明隧道工人群體活動的最顯著特性是高危性和協(xié)作性,隧道工人群體成員中承擔(dān)的最重要責(zé)任是影響責(zé)任,隧道工人群體成員間最重要的聯(lián)系是指令聯(lián)系。結(jié)果表明,隧道工人群體具有小世界和無標(biāo)度特性。基于研究結(jié)果,采取班組化單元管理以及班組長或技術(shù)骨干核心管理措施來加強日常管理。