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入黨調(diào)查報(bào)告范文

時(shí)間:2022-11-03 09:04:34

序論:在您撰寫入黨調(diào)查報(bào)告時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

入黨調(diào)查報(bào)告

第1篇

關(guān)鍵詞:大學(xué)生;調(diào)查報(bào)告;實(shí)踐;創(chuàng)新

中圖分類號:G646 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1002-2589(2013)08-0307-02

一、大學(xué)生寫調(diào)查報(bào)告的現(xiàn)狀

完成調(diào)查報(bào)告的主體為大學(xué)生這個(gè)群體。因?yàn)榇髮W(xué)生寫調(diào)查報(bào)告較其他低年級的學(xué)生具有一定的優(yōu)勢。大學(xué)生的自由支配時(shí)間比高中生、初中生要寬松得多,并且大多數(shù)大學(xué)生都擁有自己的的電腦,物質(zhì)準(zhǔn)備條件較為充足?,F(xiàn)今,在全國很多高校中會把完成調(diào)查報(bào)告納為大學(xué)生的寒暑假作業(yè),這個(gè)客觀要求給大學(xué)生一個(gè)完成調(diào)查報(bào)告的動力。但普遍存在一個(gè)問題,那就是大學(xué)生完成報(bào)告的質(zhì)量參差不齊,很多主題不外乎老生常談的內(nèi)容,所定主題不夠新穎。

二、寫調(diào)查報(bào)告存在的問題及原因

(一)對社會調(diào)查報(bào)告的認(rèn)知態(tài)度

調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,超過50%的大學(xué)生認(rèn)為寫調(diào)查報(bào)告是非常有必要的,意識到寫社會調(diào)查報(bào)告的重要性,這點(diǎn)非常可貴。而45.33%的大學(xué)生錯(cuò)誤地認(rèn)為寫社會調(diào)查報(bào)告只是為了完成老師布置的作業(yè),拿到學(xué)校規(guī)定的學(xué)分而已。顯然這種想法是錯(cuò)誤的,一旦這種想法在學(xué)生腦海里固定下來,則會演變成一種潛意識:隨便寫寫就算完事。所以就以懶散怠慢的態(tài)度去完成,這樣的調(diào)查報(bào)告質(zhì)量基本是不達(dá)標(biāo)的。

(二)枯燥居多,趣味較少

每個(gè)大學(xué)生的認(rèn)識能力是不一樣的,所以在調(diào)查中的個(gè)人感觀也是不一樣的。調(diào)查中超過50%的大學(xué)生覺得做調(diào)查報(bào)告的整個(gè)過程很有趣。這或許是因?yàn)樗麄冏龅氖亲砸迅信d趣的項(xiàng)目,享受其中的苦與樂。而不是為了完成任務(wù)而去展開調(diào)查,這樣子的調(diào)查報(bào)告質(zhì)量顯然是好了很多。

而有13.33%的大學(xué)生覺得調(diào)查報(bào)告充滿了枯燥無趣的味道。面對密密麻麻的文字和數(shù)據(jù)本來就容易使人產(chǎn)生厭倦感和疲憊感,倘若再加上個(gè)人的主觀意愿屬于消極之態(tài),則調(diào)查者在調(diào)查過程中更容易產(chǎn)生煩躁的情緒,甚至產(chǎn)生排斥的心理意識,在這樣的條件下是無法保證報(bào)告質(zhì)量的。

(三)成員之間溝通、交流有待提高

任何一個(gè)小組都不能忽略溝通這一重要的環(huán)節(jié)。只有在溝通下才會發(fā)現(xiàn)問題所在,但討論頻率視小組實(shí)際情況而定,重點(diǎn)是看討論的質(zhì)量。調(diào)查顯示,高達(dá)70.67%的大學(xué)生是遇到問題才討論的,側(cè)面說明了大多數(shù)大學(xué)生沒有預(yù)見性,總是遇到問題才解決,而很少事先去預(yù)估接下來可能會發(fā)生的問題或困難,這樣一旦遇到措手不及的問題困難時(shí),不一定能夠及時(shí)解決,還可能影響做報(bào)告的進(jìn)度。

然而,在合作期間,部分成員因?yàn)橐庖娤嘧鬆幷摬恍?。在現(xiàn)實(shí)中超過一半的大學(xué)生在與其他成員合作期間發(fā)生過爭執(zhí),有爭執(zhí)是正常的,但若成員一直互不相讓,而導(dǎo)致爭論頻頻出現(xiàn),這不僅影響同學(xué)間的友誼,也極其影響調(diào)查報(bào)告的進(jìn)程。

(四)調(diào)查報(bào)告主題易陷陳腔老調(diào)、假大空之圍

調(diào)查報(bào)告的最終意義在于能夠解決實(shí)際問題,非泛泛而談。很多調(diào)查報(bào)告都是在網(wǎng)上以粘貼復(fù)制的方法拷貝下來,時(shí)代在進(jìn)步,但是思想?yún)s未能跟上時(shí)代的步伐,原因一則是大學(xué)生態(tài)度草草了事,二則是對周邊事物的變化敏感度不強(qiáng),創(chuàng)新思想不足。在陳腔濫調(diào)下完成的調(diào)查報(bào)告實(shí)際意義不大,內(nèi)容甚至已經(jīng)不適合這個(gè)時(shí)代對社會的要求,這不僅浪費(fèi)學(xué)生們的時(shí)間、精力,也是對社會資源的一種浪費(fèi)。

(五)出現(xiàn)數(shù)據(jù)造假、背離事實(shí)的現(xiàn)象

做一份調(diào)查報(bào)告,問卷數(shù)量也很重要。當(dāng)越多人填寫問卷時(shí),數(shù)據(jù)更能反映出大眾的真實(shí)看法和想法。數(shù)據(jù)顯示32%的大學(xué)生捏造過問卷,捏造數(shù)據(jù)可能會造成事實(shí)的失真或不能反映大眾的現(xiàn)實(shí)情況,失去調(diào)查原有的價(jià)值。抄襲風(fēng)氣未減,為了應(yīng)付老師布置的作業(yè),一部分大學(xué)生上網(wǎng)復(fù)制、粘貼。41.33%調(diào)查報(bào)告的大部分資料來源于網(wǎng)上,自已再略加修改。

(六)寫調(diào)查報(bào)告時(shí)個(gè)人主觀色彩較為濃厚

一份調(diào)查報(bào)告能否產(chǎn)生積極的影響,得看里面的內(nèi)容是否符合客觀事實(shí)。作為年輕人的大學(xué)生,血?dú)夥絼?,對不合理的事與物總是抱著強(qiáng)烈的批判態(tài)度去看待,在這樣的情緒下寫報(bào)告,其內(nèi)容很容易偏離客觀事實(shí),而附帶個(gè)人情感,有時(shí)甚至趨向于偏激方面。這樣就不利于調(diào)查報(bào)告去發(fā)揮它的積極性作用,反而會有負(fù)面的影響。

三、針對上述問題的解決方法

(一)正確認(rèn)識社會調(diào)查報(bào)告

態(tài)度決定高度,意識反映于物質(zhì)。即使社會調(diào)查報(bào)告是學(xué)校布置的一項(xiàng)作業(yè),但不能為了完成作業(yè)而忽略調(diào)查報(bào)告的質(zhì)量。社會調(diào)查報(bào)告不僅讓大學(xué)生提早了解社會,還能提高個(gè)人多方面的能力,為以后工作打下基礎(chǔ)。

重要的基礎(chǔ)取決于社會調(diào)查報(bào)告的性質(zhì)。寫調(diào)查報(bào)告不僅要面對大量的數(shù)據(jù)和資料,還要與成員溝通、討論,工作量比較大,考驗(yàn)著學(xué)生們的時(shí)間、精力、毅力和與人交往能力。在開始之前學(xué)生們就應(yīng)該知道完成一份調(diào)查報(bào)告的將會遇到很多問題,讓彼此有個(gè)心理準(zhǔn)備,并且如果明白了一份好的調(diào)查報(bào)告將對社會產(chǎn)生極大的意義時(shí),學(xué)生們對接下來的工作展開就更有信心與熱情,提高完成報(bào)告的進(jìn)度。

(二)積極把枯燥轉(zhuǎn)變?yōu)槿の?/p>

很多學(xué)生抱怨在完成報(bào)告的過程中,有時(shí)過于枯燥,容易引人疲倦感,如何將枯燥的文字、數(shù)據(jù)變得趣味,是考驗(yàn)調(diào)查者的應(yīng)變能力。文字可以變得生動逗人,改變古板單一的風(fēng)格,只要用心去完成,則趣味性大大增加。

(三)溝通你·我·他

沒有溝通的合作稱不上是合格的合作。在小組合作中,摩擦、誤會、爭執(zhí)都是很正常的,假如缺少了這些,報(bào)告的質(zhì)量將大打折扣,只有成員們積極把自己遇到的問題、疑惑提出來,大家互相討論,集大家之精華,制定出最好的解決方案,只有這樣才能真正把問題給解決好,在他人闡述觀點(diǎn)時(shí),不能隨意打斷他人,否則是一種不尊重他人的表現(xiàn)。所以,成員之間要相互尊重、理解,在對有歧義的問題上,大家耐心討論,把問題解決好。大學(xué)生寫社會調(diào)查報(bào)告要有全局性和預(yù)見性的觀念,在做每個(gè)決定時(shí)要想好可能會出現(xiàn)的各種狀況,準(zhǔn)備應(yīng)急方案,以防萬一。

(四)學(xué)會借用外力達(dá)到更好效果

圖書館、報(bào)刊雜志等資源都是現(xiàn)成的,我們在查找資料時(shí)可以借用這些資源來給論證我們的問題存在,或者是從這些資料中得到一些啟發(fā)。當(dāng)然比這些書籍、資料更好的法寶就是我們的老師,老師無論是在教學(xué)還是社會閱歷上都比我們強(qiáng)多了,我們可以自己聯(lián)系指導(dǎo)老師,有不懂的問題可以及時(shí)與老師提出討論,由老師給我們指出調(diào)查報(bào)告中的不足、錯(cuò)誤之處,則可以及時(shí)補(bǔ)充、改正,讓我們的報(bào)告更加完善。

(五)一切從實(shí)際出發(fā)

我們經(jīng)常會看到很多雷同的調(diào)查報(bào)告,要么內(nèi)容相似度極高,要么報(bào)告主題陳舊,毫無新穎可言,基本屬于充數(shù)的行列,要么內(nèi)容夸夸其談,不符合社會現(xiàn)實(shí)發(fā)展。完成一項(xiàng)調(diào)查報(bào)告要反映實(shí)際情況,并能夠根據(jù)實(shí)際情況制定合乎現(xiàn)實(shí)的解決方案,只有這樣才能凸顯報(bào)告的存在意義。如何讓自己的報(bào)告更有新意,需要調(diào)查者花心思去發(fā)現(xiàn)最新變化的事物,在平日里就應(yīng)該多觀察周圍事物,培養(yǎng)自己的敏銳感,發(fā)現(xiàn)人們還沒發(fā)現(xiàn)或還沒注意到的方面,從而挖掘出適合的報(bào)告主題,遠(yuǎn)遠(yuǎn)比模仿別人要強(qiáng)得多。而對應(yīng)的解決方案也要從實(shí)際出發(fā),能夠在現(xiàn)實(shí)社會實(shí)現(xiàn),而非幻想之計(jì)。

(六)加強(qiáng)自我管理能力,抵制抄襲舞弊之風(fēng)

誠實(shí)面對自已的調(diào)查數(shù)據(jù),誠信是做人的立身之本,也是社會的黃金通行證。作假的數(shù)據(jù)也不難被發(fā)現(xiàn),一經(jīng)舉報(bào),取消調(diào)查報(bào)告的成績,這樣的威懾力,可以降低大學(xué)生捏造數(shù)據(jù)。資料來源可以更加多樣化,不僅僅局限于網(wǎng)絡(luò),可以在書報(bào)、期刊等上查找。借助便捷的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,進(jìn)行網(wǎng)上問卷調(diào)查。調(diào)查報(bào)告就是為了考察實(shí)踐自立能力,如果抄襲的話,就失去它原有的意義了,也鍛煉不了自己的能力。大學(xué)生應(yīng)樹立正確的價(jià)值觀,樹立以抄襲為恥的觀念。讓其他學(xué)生監(jiān)督,如果選出較好的調(diào)查報(bào)告,可以公示該組的調(diào)查報(bào)告,一經(jīng)舉報(bào),發(fā)現(xiàn)調(diào)查內(nèi)容不實(shí),取消評比資格,讓抄襲者收斂一下。

(七)客觀分析問題 制定合理方案

由于每個(gè)人的生活環(huán)境不同、受教育程度的不同等原因,對于每事或每物,我們都會有自己的觀點(diǎn),而在調(diào)查報(bào)告中我們要反映的是實(shí)際問題,不僅對問題的描述要符合客觀事實(shí),對于報(bào)告中的解決方法更要適合與之相對應(yīng)的問題。過于主觀的去完成調(diào)查報(bào)告,將可能導(dǎo)致報(bào)告里面的內(nèi)容失實(shí),或?qū)ΜF(xiàn)實(shí)產(chǎn)生負(fù)面的作用。所以,對于所遇到問題即使再難,都要學(xué)會冷靜分析,客觀評價(jià),唯有這樣的社會調(diào)查報(bào)告才不容易偏離正常軌道。

要想社會調(diào)查報(bào)告不偏離正常軌道,倒不如自己親身體驗(yàn)去做一次調(diào)查。寫一份報(bào)告,只有自己親自實(shí)踐后,才會發(fā)現(xiàn)各種問題,進(jìn)而想辦法去解決自己遇到的問題,每一份優(yōu)秀的社會調(diào)查報(bào)告都不是簡簡單單完成的,除了需要我們花費(fèi)精力、毅力、耐心外,還需要我們更多時(shí)候細(xì)心去發(fā)現(xiàn)生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴,因?yàn)檫@些優(yōu)秀的社會調(diào)查報(bào)告都是源自于生活。當(dāng)你完成一份調(diào)查報(bào)告后,會發(fā)現(xiàn)你所收獲的絕不僅僅只是一份打印出來的社會調(diào)查報(bào)告,它帶給你的好處是我們無法估量的,所以,不要擔(dān)心自己是否能夠完成好,只要用心去完成,收獲在等待著你。

參考文獻(xiàn):

[1]吳樹青.思想和中國特色社會主義理論體系概論(3)[M].北京:高等教育出版社,2010.

[2]百度文庫.大學(xué)生社會調(diào)查報(bào)告[EB/OL],2010;.

第2篇

關(guān)鍵詞:人事檔案;鑒別;方法

中圖分類號:G27 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B 文章編號:1009-9166(2011)032(C)-0334-01

人事檔案鑒別工作應(yīng)當(dāng)本著“取之有據(jù),棄之有理”的原則來進(jìn)行,即凡要確定有關(guān)材料應(yīng)當(dāng)歸檔就要符合有關(guān)規(guī)定;要嚴(yán)格按照有關(guān)政策和規(guī)定辦事,不該歸檔的材料,一份也不能歸檔;應(yīng)該歸檔的材料,一份也不能銷毀。人事檔案鑒別工作的內(nèi)容范圍大致包括以下幾個(gè)方面。

一、判斷材料是否屬于本人

鑒別這個(gè)問題的主要方法是:1、辨認(rèn)姓名的異同。(1)同姓同名,這是最容易混淆也最難發(fā)現(xiàn)的一種情況;對這種情況的辨認(rèn)方法是逐份地核對同姓同名的材料,尤其是核對材料上的籍貫、年齡、家庭出身、本人成分、人黨時(shí)間、參加工作時(shí)間、工資級別等情況是否相同,主要經(jīng)歷是否一致。為了達(dá)到互相印證的目的,要盡可能地多核對一些項(xiàng)目,使鑒別結(jié)論有可靠的依據(jù)和基礎(chǔ)。(2)同姓異名或異姓同名,這是收集人事檔案材料時(shí)造成的。鑒別時(shí)要特別留心材料上的姓名,對那些姓名有某些相向之字的材料,更要提高警惕。如果在鑒別材料時(shí)只注意看內(nèi)容,而不大注意看姓名,就很容易讓那些同姓異名或異姓同名的材料蒙混過去。(3)一人多名,有的人在不同時(shí)期有不同的名字,比如孩童時(shí)期有乳名(或叫小名),上學(xué)時(shí)有學(xué)名,還有的人有字號、筆名、化名等,如果不認(rèn)真辨認(rèn),就很容易使一個(gè)人的檔案材料分散保管。辨別這種情況的方法有三種:第一,核對后期材料姓名欄內(nèi)留用名,是否有與前期原名相同的名字;第二,清查檔案內(nèi)是否有更改姓名的報(bào)告和審批材料;第三,將不同姓名的材料內(nèi)容進(jìn)行核對,看看每份材料的年齡、籍貫、經(jīng)歷等情況是否相同。2、辨認(rèn)材料的內(nèi)容和作用。(1)看內(nèi)容,即審核材料的內(nèi)容是否與該人員的問題有關(guān),比如政審材料中所反映的內(nèi)容與該人員的結(jié)論是否有內(nèi)在聯(lián)系、是否是結(jié)論的依據(jù)。(2)看用途,例如對于證明材料,要詳細(xì)審查,看此材料用于證明誰的問題,也就是被證明人是誰。如果被證明人不是該人員,那么這份材料一般也就不是該人員的。該人員所證明他人問題的材料,由于它的用途不是讓明該人員的,所以不該歸入該人員檔案。

二、判斷材料是否屬于人事檔案

一個(gè)人的檔案材料包括人事檔案內(nèi)存的材料及非人事檔案內(nèi)容的材料兩大部分。在非人事檔案材料之中,有的是屬于文書、業(yè)務(wù)考績、案件等檔案內(nèi)容的材料,有的屬于本人保存的材料,有的是應(yīng)轉(zhuǎn)送有關(guān)部門處理的材料,鑒別工作的任務(wù)就是將人事檔案材料與非人事檔案材料嚴(yán)格區(qū)分開來,擇其前者歸檔,并將那些非人事檔案內(nèi)容的材料另加處理。下面是一些常見的人事材料:1、政審材料,審查結(jié)論、復(fù)審結(jié)論、甄別結(jié)論或決定,通知、批復(fù)、組織批注意見,帶結(jié)論性的調(diào)查報(bào)告,證明材料,本人交代和本人對組織結(jié)論簽署的意見和對有關(guān)問題的主要申訴材料。2、紀(jì)檢案件材料,處分決定、批復(fù)、通知、調(diào)查報(bào)告、復(fù)查、甄別、決定,個(gè)人檢討、申訴,本人對處分決定簽署的意見的復(fù)制件或打印件。3、任免、調(diào)動材料,職務(wù)任免、調(diào)級、出國人員審查材料、調(diào)動登記人、調(diào)級審批表、出國人員審查表。4、入黨入團(tuán)材料,入黨志愿書、入團(tuán)志愿書、入黨申請書、入團(tuán)申請書(也括自傳材料)、轉(zhuǎn)正申請書以及入黨入團(tuán)時(shí)組織上關(guān)于其本人歷史和表現(xiàn)以及家庭主要成員、社會關(guān)系情況的調(diào)查材料。5、司法案件材料,判決書復(fù)制件及撤銷判決的通知書。6、晉升技術(shù)職稱、學(xué)位審批表以及業(yè)務(wù)考績資料,晉升技術(shù)職稱、學(xué)位審批表,技術(shù)人員登記表,考試成績表,業(yè)務(wù)自傳,技術(shù)業(yè)務(wù)方面的個(gè)人小結(jié)以及組織評定意見,創(chuàng)造發(fā)明和技術(shù)革新的評價(jià)材料,考核登記表,重要論文篇目和著作書目。7、獎(jiǎng)勵(lì)材料,授予先進(jìn)模范稱號的決定、通知、批復(fù)、授勛申批表、事跡材料。8、考核及考察材料,組織正式的考核、考察材料,考核登記表。9、離退休材料,退休、離休審批表和有關(guān)工齡、參加革命工作時(shí)間的調(diào)查審批材料,個(gè)人申請材料。10、履歷、自傳或鑒定材料,各種履歷表、登記表、本人或組織寫的個(gè)人經(jīng)歷材料,本人寫的自傳,以及各種鑒定表。11、其他材料,個(gè)人與的思想、工作、學(xué)結(jié)或檢查,近期的體檢表,殘廢登記表,死亡報(bào)告表,悼詞。

三、判斷材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確

人事檔案工作必須講究實(shí)事求是,來不得半點(diǎn)虛假和含糊其辭,由此要求人事檔案資料所記述的內(nèi)容必須真實(shí)而且準(zhǔn)確,不能前后矛盾,模棱兩可。在鑒別工作中一旦發(fā)現(xiàn)內(nèi)容不屬實(shí)、觀點(diǎn)不明確、言詞不達(dá)意或詞義含含糊的情況,應(yīng)立即退回原單位重新改正。

四、判斷材料有無重復(fù)

要保持人事檔案的精練,重份材料或內(nèi)容重復(fù)的材料必須請出。鑒別的時(shí)候,無論是正本還是副本,只需保留一份,多余的可以清出。

五、確定材料是否有保存價(jià)值

歸檔的材料要能反映個(gè)人的政治思想、業(yè)務(wù)能力、工作成績、專長愛好等方面情況。對于一些沒有價(jià)值或價(jià)值不大的材料以及似是而非、模梭兩可、不能說明問題、沒有定論、起不了說明作用的旁證材料,不要?dú)w檔,尤其對內(nèi)容不真實(shí)、不淮確其至誣蔑陷害等材料更不能歸入。

檔案工作是一項(xiàng)細(xì)致的工作,容不得馬虎,這就要求工作人員按要求和規(guī)定來處理檔案,杜絕錯(cuò)誤。

作者單位:伊春職業(yè)學(xué)院綜合檔案室

參考文獻(xiàn):

第3篇

“三下鄉(xiāng)"社會實(shí)踐活動主要圍繞"踐行主義榮辱觀,服務(wù)和諧新農(nóng)村建設(shè)"這一主題開展三下鄉(xiāng)志愿服務(wù)活動,從而進(jìn)一步激發(fā)我系廣大青年學(xué)生成長進(jìn)步,奮發(fā)有為的主動性、積極性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)學(xué)生積極踐行社會主義榮辱觀,進(jìn)一步增強(qiáng)青年學(xué)生建設(shè)祖國振興中華的責(zé)任感、使命感和緊迫感。

二、活動內(nèi)容

大學(xué)生暑期三下鄉(xiāng)社會實(shí)踐活動以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,在堅(jiān)持以往基本做法的基礎(chǔ)上,主要圍繞以下幾項(xiàng)內(nèi)容展開:

1、志愿者服務(wù)隊(duì)

我系組織學(xué)生黨員、入黨積極分子等成立志愿服務(wù)隊(duì),結(jié)合我們專業(yè)知識,深入濱州市實(shí)驗(yàn)幼兒園,舉辦小學(xué)生科學(xué)興趣小組培訓(xùn)班,為他們送去有趣的科技表演,幫他們開闊視野,啟發(fā)創(chuàng)新意識。

2、學(xué)生黨員“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研隊(duì)”

我系組織學(xué)生黨員成立“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研隊(duì)”,深入濱州六縣一區(qū),調(diào)查各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況。通過此活動達(dá)到學(xué)生深入基層、了解國情,綜觀濱州經(jīng)濟(jì)大發(fā)展,激發(fā)愛國熱情。就當(dāng)前濱州六縣一區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中出現(xiàn)的社會的、經(jīng)濟(jì)的、文化的等方面的問題,分析并形成高質(zhì)量的調(diào)查報(bào)告。

3、素質(zhì)拓展活動——讀一本好書

我系組織廣大青年學(xué)生,利用暑假讀一本有異議的書來提高自己的道德情操,以文明修身,提高自身的文化素質(zhì)及內(nèi)涵,賓要求同學(xué)們寫出讀書筆記和讀后感。

4、社會調(diào)查

讓廣大學(xué)生利用暑假時(shí)間深入社會,就社會熱點(diǎn)問題、焦點(diǎn)問題進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查,并寫出調(diào)查報(bào)告。

5、學(xué)生黨員“十一五規(guī)劃中調(diào)研隊(duì)”

我系組織學(xué)生黨員成立“十一五規(guī)劃中調(diào)研隊(duì)”,深入濱州六縣一區(qū),調(diào)查各地未來五年在校生生源。通過此活動達(dá)到學(xué)生深入基層、了解十一五規(guī)劃,激發(fā)專業(yè)熱情。就當(dāng)前濱州六縣一區(qū)未來五年生源情況,分析并形成高質(zhì)量的調(diào)查報(bào)告。

三、活動要求

社會實(shí)踐活動是對青年學(xué)生加強(qiáng)政治教育、引導(dǎo)學(xué)生健康成長的重要舉措,是培養(yǎng)和提高學(xué)生實(shí)踐能力的重要途徑,也是深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為使20__年暑期社會實(shí)踐工作切實(shí)取得成效,我系根據(jù)此項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),特制定了以下要求:

1、高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

今年暑假三下鄉(xiāng)社會實(shí)踐活動,引起了團(tuán)總支的高度重視,并得到了系黨總支的大力支持。團(tuán)總支根據(jù)文件指示,深入調(diào)研,廣泛調(diào)度,成立了從學(xué)生黨員到廣大青年學(xué)生一線的三下鄉(xiāng)團(tuán)隊(duì),機(jī)制完善。

2、精心設(shè)計(jì)、廣泛動員。

我系按照總體部署,從實(shí)際出發(fā),對社會實(shí)踐活動的服務(wù)地區(qū)、內(nèi)容、方式等作出精心設(shè)計(jì)和安排,落實(shí)具體措施,動員更廣泛的青年學(xué)生與社會實(shí)踐。

3、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效

結(jié)合我系自身特點(diǎn),力爭使“三下鄉(xiāng)”出實(shí)效,提高全系學(xué)生的社會實(shí)踐能力。

第4篇

一、教學(xué)與班主任工作見習(xí)。這是首周的任務(wù),目的是熟悉實(shí)習(xí)學(xué)校、班級的基本情況,接受指導(dǎo)老師的點(diǎn)撥,并隨班聽課,作好聽課筆記,積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為日后幾周打下良好的基礎(chǔ)。另外,在原任課入黨申請書范文老師的幫助下,熟悉教材、大綱,寫出至少4個(gè)詳細(xì)而完整的教案,經(jīng)審閱、批核并達(dá)到要求后,正式授課。

二、教學(xué)工作實(shí)習(xí)。這是第2至5周的任務(wù),我與隊(duì)友組成一個(gè)教學(xué)小組,負(fù)責(zé)普高一(3)班的語文教學(xué),內(nèi)容為人教版《語文•必修一》的第3、4單元。總體看來,我能做到認(rèn)真?zhèn)湔n,努力搜集教學(xué)素材,所設(shè)計(jì)的教案、課件規(guī)范美觀,內(nèi)容準(zhǔn)確。板書工整,教態(tài)自然,課堂教學(xué)效果良好;教學(xué)基本符合新課標(biāo)要求;教學(xué)語言表達(dá)清楚,普通話順暢;課外輔導(dǎo)耐心細(xì)致,負(fù)責(zé)到底,答疑解惑比較正確而有啟發(fā)性,批改作業(yè)仔細(xì)正確,注重評點(diǎn)與鼓勵(lì)相結(jié)合。

三、班主任工作實(shí)習(xí)。在原班主任的指引下,我較快地熟悉全班學(xué)生姓名、個(gè)性、興趣愛好、組織情況(干部、團(tuán)、隊(duì)員)以及班級特點(diǎn),工作積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),常到教室、宿舍與學(xué)生溝通,做思想輔導(dǎo)工作,解決他們學(xué)習(xí)、生活中的問題。處理日常事務(wù)盡量講究效率,基本做到有計(jì)劃進(jìn)行各項(xiàng)班務(wù)工作。積極發(fā)動班委的策劃、組織功能,并十分注重與兩位組員的合作交流,相互體諒,效果比較明顯。曾成功地舉行四次主題班會:《我愛我班》、《勇往直前,直面挫折》、《知識決定命運(yùn)》、《珍惜•離別•相聚》,組織學(xué)生參加“配樂朗誦詩文比賽”、高一級郊游、班級足球賽、展覽觀賞等系列集體活動,并帶領(lǐng)班級取得兩次“紀(jì)律作風(fēng)流動紅旗”,得到原班主任的認(rèn)可。

第5篇

一、 具體實(shí)施情況

(一)、干部人事檔案歸檔整理

1、散材料歸檔并分類。將近年來形成的散材料進(jìn)行分類歸檔,為后期檔案整理審核做好準(zhǔn)備工作。

2、審核查缺。根據(jù)《干部人事檔案(自查)打分表》對干部檔案進(jìn)行檢查,甄別材料完整性,并登記存在的問題,形成干部檔案查缺單并反饋。

3、對學(xué)歷、參工、出生等材料進(jìn)行外調(diào)、收集、歸檔:對缺少年度考核材料的通過調(diào)查并查找相關(guān)材料信息后作出說明;對缺少《入黨志愿書》的通過黨建負(fù)責(zé)人進(jìn)行相關(guān)調(diào)查并形成調(diào)查報(bào)告進(jìn)行補(bǔ)充;對缺少工資材料的出具《工資變動登記表》并入檔;對缺少任免材料的通過查找并復(fù)印相關(guān)文件后入檔;對缺少學(xué)歷材料的通過協(xié)調(diào)相關(guān)院校調(diào)查并復(fù)印原始學(xué)籍材料后入檔;對出生時(shí)間、學(xué)歷、參加工作等材料有疑問的對接市委組織部、市局檔案處、省檔案館、各區(qū)人社局、各地武裝部征兵辦公室、部隊(duì)政工部門、教育部全國高等學(xué)校學(xué)生信息與就業(yè)指導(dǎo)中心、省教育廳、市警校、省警院、人民公安大學(xué)、山東大學(xué)檔案管理處等單位調(diào)取參加工作、學(xué)歷等材料;赴內(nèi)蒙古開展人事檔案存疑情況的共611人次進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并形成調(diào)查報(bào)告。

4、制作《檔案目錄》、《職務(wù)變動表》、《檔案驗(yàn)收表》共4029份。

5、制作《專項(xiàng)審核任免表》2686份 、《專項(xiàng)審核認(rèn)定表》2910份。

6、收集檔案材料的編碼裝訂:審核、補(bǔ)充檔案材料6285份。同時(shí)根據(jù)《干部檔案工作條例》規(guī)定,對干部人事檔案進(jìn)行二次分類排序。去掉資料中所有金屬物,如訂書針、大頭針和回形針等。用鉛筆在每份材料首頁的右上角編上類號和順序號,并在其右下角編寫頁碼(凡有圖文有表格的頁面,每面必須編頁)后進(jìn)行裝訂。

(二)、干部人事檔案數(shù)字化

1、制作《檔案移交記錄單》1603份。

2、按照市委組織部最新要求,補(bǔ)充添加材料、編碼、目錄、整理加工干部人事檔案并掃描。

3、按照市局部署,正式啟動檔案數(shù)字化和移交工作,與市委組織部對接相關(guān)數(shù)據(jù),核對移交系統(tǒng)人員信息;參加市局培訓(xùn),進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試;辦理領(lǐng)取1500個(gè)新版檔案盒的相關(guān)手續(xù)。

4、對系統(tǒng)進(jìn)行檔案自查評分及完善相關(guān)信息;處級干部人員名單核對;完成干部檔案移交初審及復(fù)審工作。

二、存在不足

一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,從而無法進(jìn)一步提高自己的寫作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,去推廣。

三、今后工作努力方向

第6篇

姓 名:***

性 別:女

民 族:漢

身 高:165cm

出生年月:1987年6月

專 業(yè):音樂教育

學(xué) 歷:本科

籍 貫:湖南衡陽

特 長:聲樂、古箏、舞蹈

畢業(yè)學(xué)校:湖南邵陽學(xué)院

畢業(yè)時(shí)間:20**年6月

政治面貌:團(tuán)員

聯(lián)系電話:

通信地址:xxxxxxxxxxxxx

教育背景:

20**年9月——20**年6月在祁東二中學(xué)習(xí),擔(dān)任音樂委員等職務(wù)。

20**年9月——20**年6月在湖南邵陽學(xué)院音樂學(xué)院學(xué)習(xí),擔(dān)任紀(jì)檢委員。

主修課程:

以音樂教育為主,已修完聲樂、古箏、鋼琴、視唱練耳、形體與舞蹈、合唱指揮、即興伴奏、和聲學(xué)、基本樂理、復(fù)調(diào)、意大利語音、中(外)國音樂史、民族音樂概論、音樂教育理論、大學(xué)英語、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、教育學(xué)、心理學(xué)、法律基礎(chǔ)、鄧論和三個(gè)代表等

專業(yè)技能:

英語水平:湖南省大學(xué)英語三級

計(jì)算機(jī)水平:計(jì)算機(jī)水平一級

普通話水平:二級乙等

師范技能:教師資格證

所獲獎(jiǎng)勵(lì):

在20**—20**學(xué)年度,榮獲丙等獎(jiǎng)學(xué)金

在邵陽學(xué)院大學(xué)生科技文化藝術(shù)節(jié)舞蹈《喜雪》榮獲表演突出獎(jiǎng) 在20**-20**年度回鄉(xiāng)調(diào)查報(bào)告中獲得二等獎(jiǎng)

20**年5月在邵陽學(xué)院黨校第7期入黨積極分子培訓(xùn)班中獲得結(jié)業(yè)證書 社會實(shí)踐:

20**年參加邵陽市“十一”文藝晚會演出。

20**年參加邵陽學(xué)院第二屆民族歌舞晚會演出。

20**年參加邵陽學(xué)院第二屆大學(xué)生運(yùn)動會開幕式演出。

20**年參加邵陽武警支隊(duì)“歡慶中秋”文藝晚會演出。

第7篇

為引導(dǎo)和激勵(lì)廣大青年學(xué)生深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,積極投身到推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的偉大實(shí)踐中去,結(jié)合學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動、挑戰(zhàn)杯競賽及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等相關(guān)工作,根據(jù)校團(tuán)委工作安排,學(xué)院團(tuán)總支積極組織認(rèn)真安排,為將寒假社會實(shí)踐工作做得有意義,真正做到促進(jìn)青年大學(xué)生學(xué)知識,長才干,做貢獻(xiàn),特將有關(guān)事宜通知

一、活動主題

青春奏和諧 實(shí)踐促發(fā)展

二、指導(dǎo)思想

本著認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,立志成才、服務(wù)社會的原則,注重將本次社會實(shí)踐與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合、與“挑戰(zhàn)杯”競賽相結(jié)合、與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作相結(jié)合、與調(diào)查研究相結(jié)合,與助困工作相結(jié)合,著重發(fā)揮團(tuán)支部的主導(dǎo)作用,依托專業(yè)優(yōu)勢,充分發(fā)揮同學(xué)們的聰明才智,調(diào)動廣大學(xué)生的參與積極性,做到在實(shí)踐中奉獻(xiàn),在奉獻(xiàn)中成才。

三、活動內(nèi)容

1、社會實(shí)踐與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合。結(jié)合我校的創(chuàng)先爭優(yōu)工作,組建黨團(tuán)員共同參與的社會實(shí)踐團(tuán)隊(duì),以“創(chuàng)先爭優(yōu)長才干、服務(wù)社會促和諧”為主題,開展大學(xué)生支農(nóng)、支教等社會實(shí)踐活動。各班級學(xué)生黨團(tuán)員必須本著就近的原則組建社會實(shí)踐服務(wù)隊(duì),發(fā)揮地方優(yōu)勢,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,

2、社會實(shí)踐與“挑戰(zhàn)杯”競賽相結(jié)合。積極準(zhǔn)備xx年“挑戰(zhàn)杯”課外學(xué)術(shù)科技作品競賽的準(zhǔn)備工作,專題部署、精心指導(dǎo)參賽團(tuán)隊(duì)做好寒假期間“挑戰(zhàn)杯”競賽相關(guān)工作。增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累,為挑戰(zhàn)杯作品的科學(xué)性提供數(shù)據(jù)支撐。所有上交作品的同學(xué)要結(jié)合作品內(nèi)容,對于學(xué)術(shù)調(diào)研類作品要提前選好題目,充實(shí)調(diào)研環(huán)節(jié),提高作品質(zhì)量。

3、社會實(shí)踐與創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作相結(jié)合。積極梳理現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)類團(tuán)隊(duì),要利用寒假時(shí)間對于創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行規(guī)范,對創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行論證調(diào)查,涉及到專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域問題的要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和掌握,針對創(chuàng)業(yè)推廣的前景要進(jìn)行詳細(xì)的市場調(diào)查做好論證工作,有條件的可以在寒假期間進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐工作。進(jìn)一步加強(qiáng)“青春創(chuàng)業(yè)就業(yè)見習(xí)基地”建設(shè),助推畢業(yè)生就業(yè),組織廣大學(xué)生和用人單位進(jìn)行接觸,規(guī)范基地管理,積極組織學(xué)生進(jìn)站見習(xí)。要結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)及實(shí)際情況,組織學(xué)生開展畢業(yè)生就業(yè)調(diào)研活動,鼓勵(lì)廣大學(xué)生結(jié)合調(diào)研情況、自身實(shí)際和專業(yè)進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì),通過到家鄉(xiāng)企事業(yè)單位相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查、觀摩、實(shí)習(xí)等就業(yè)實(shí)踐活動,深入社會,廣泛收集信息,了解相關(guān)行業(yè)動態(tài),了解社會對人才培養(yǎng)的具體要求,為將來的就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

4、社會實(shí)踐與調(diào)查研究相結(jié)合。積極組織學(xué)生黨員、入黨積極分子圍繞“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”、“建黨九十周年”等主題,就近就便深入到農(nóng)村和基層,宣講黨的xx屆四中全會和相關(guān)科學(xué)發(fā)展觀的精神,調(diào)研鄉(xiāng)村建國60多年來的鄉(xiāng)村面貌、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、精神生活的巨大變化;