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德育匯報范文

時間:2022-03-30 15:03:51

序論:在您撰寫德育匯報時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

德育匯報

第1篇

一、德育社團設(shè)立

根據(jù)馬蹬鎮(zhèn)中心學(xué)校德育社團開設(shè)要求和精神,再結(jié)合我校師資力量和學(xué)生特點等實際情況,寇建奎校長與德育處人員研究,暫設(shè)立六個社團:

1、趣味編程社團

重點培養(yǎng)學(xué)生對計算機的運用,培養(yǎng)學(xué)生對簡單編程的興趣。

2、金話筒社團

旨在培養(yǎng)學(xué)生口頭表達能力、語言組織能力,上級到校觀摩時就以社團學(xué)生負責(zé)解說。

3、旋影乒乓社團

通過社團的開展,既強身健體,有掌握了乒乓球的基本打法與技能,培養(yǎng)學(xué)生團體合作能力。

4、手工DIY社團

旨在通過社團的開展,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造創(chuàng)新能力、動手動腦能力,用身邊常見的事物,廢棄的物品,通過學(xué)生之間合作,制作各種各樣的工藝品。

5、科學(xué)探究社團

通過學(xué)生的動手實驗,探索科學(xué)奧秘,社團的實驗,重點是結(jié)合三至六年級科學(xué)課本上的實驗進行。平時課堂上實驗相對較少,在周六社團活動上得到落實,社團活動和課本知識得到相應(yīng)的結(jié)合。

6、古墨飄香社團

通過平時的觀察,學(xué)生書寫需要提高,學(xué)生書寫不夠規(guī)范,通過平時社團教師的指導(dǎo),提升學(xué)生的書寫水平。

具體措施

1、根據(jù)教師的能力、愛好特點、專業(yè)水平,確定社團指導(dǎo)教師。

2、根據(jù)學(xué)生自愿原則,自己報名自己喜歡的社團,讓每個學(xué)生在興趣和愛好中學(xué)習(xí),提升學(xué)生的積極性,并每個學(xué)生簽訂了《安全目標責(zé)任書》和《德育社團申請書》。

3、指導(dǎo)教師每周在社團活動前,先準確教案有系統(tǒng)性,從易到難,便于學(xué)生掌握知識與技能。

4、指導(dǎo)教師周六社團結(jié)束后,均要填寫社團活動登記,記錄學(xué)生活動情況。

二、海量閱讀

學(xué)校要求二至六年級學(xué)生,每生帶一本符合小學(xué)生學(xué)習(xí)特點的課外書到校,再由學(xué)校用書簽寫清學(xué)生姓名,放在班級圖書角,學(xué)生利用每天下午第四節(jié)閱讀課上,輪流借閱,同時學(xué)生對好詞佳句進行摘抄,德育處每兩周檢查一次學(xué)生摘抄情況,每月展評一次。

三、陽光大課間

1、三至六年級,上午大課間在指定位置激情跑操,誦讀勵志信(德育處先根據(jù)年級學(xué)生特點,打印勵志信內(nèi)容,每月更換一次)

2、下午大課間,三至六年級學(xué)生做《弟子規(guī)》韻律操

四、勞動基地建設(shè)

由今年的分班情況,學(xué)校再根據(jù)學(xué)生年齡特點、知識與能力,重新劃分勞動試驗田,確定種植的低桿蔬菜和中藥材,從小培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動,提高勞動能力。

五、“三拒絕”

通過在班級開展主題班會,學(xué)生執(zhí)勤,學(xué)生簽訂“三拒絕”目標責(zé)任書,教師護送路隊等方式進行“三拒絕”教育。

第2篇

發(fā)展,社會形勢的變化及教育改革的深入,傳統(tǒng)的評價由于目標單一,方法唯量,

功能偏移,忽視了對學(xué)生的形成性評價和學(xué)生自我評價,教師的教育與學(xué)生

的綜合素質(zhì)評價相脫節(jié)等等,使其已成為束縛素質(zhì)教育獲得突破的一個瓶頸。實施

新課程以來,評價發(fā)展迅速,德育工作者對學(xué)生綜合素質(zhì)評價問題進行了大量有價

值的探索,從傳統(tǒng)的、主觀的評價轉(zhuǎn)向客觀的科學(xué)的評價,從單一的定性評價,轉(zhuǎn)

向定性與定量相結(jié)合的多樣性評價。為了提高學(xué)生的綜合素質(zhì),促進學(xué)生全面發(fā)展

,為了培養(yǎng)未來社會需要的多樣化的人才,我校堅持以“做人”教育為突破口,其

他各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷強化“大德育”觀念,堅持以德立校,堅持學(xué)校、家庭

、社會教育相結(jié)合,嘗試構(gòu)建了一套完善的學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系,逐步形成機制

,并實踐了一套全新的評價方法,對此進行了深入的探索與研究。

一、結(jié)合學(xué)校實際,建立科學(xué)評價體系

要搞好學(xué)生的綜合素質(zhì)評價就必須建立一個綜合素質(zhì)評價體系。而建立綜合素

質(zhì)評價體系的關(guān)鍵是需要一個根據(jù)評價目標建立起來的評價指標體系和一個評價標

準體系。我校的綜合素質(zhì)評價工作從六個方面展開。

1.認真落實思想品德評價工作。思想品德評價對指標體系的建立相對比較容

易,因為國家頒布的有關(guān)德育大綱或德育綱要中不僅有德育目標的總體目標,而且

有分階段的德育目標體系。上級部門下發(fā)的思想品德評價表就是根據(jù)德育大綱提出

的目標和內(nèi)容的要求來建立的,每學(xué)年進行一次評價,初中階段共進行三次評價,

我校嚴格按程序落實這項評價工作。開學(xué)初利用班會對思品評價表進行學(xué)習(xí),使學(xué)

生明確努力方向,評價時,開展評價學(xué)習(xí),嚴格按要求評價。對“五無”評價,即

無班主任簽字、無班主任評語及等級、無折合分(折合分=自評分×10%+互評分×

20%+師評分×70%)、無校長簽字、無評價日期。學(xué)校政教處不予以審批,學(xué)校對學(xué)

生德評不達優(yōu)秀的不予評優(yōu),不合格的限期改正。由于我校對學(xué)生思想品德評價嚴

格操作,班主任和全體學(xué)生都很重視,評價效果良好。我們把思想品德評價作為我

校評價體系中的第一項重要內(nèi)容。

2.開展家長評定學(xué)生思品活動。評價內(nèi)容分為“理想前途”、“心理健康”

、“自尊自愛注重儀表”、“真誠友愛禮貌待人”、“勤勞儉樸孝敬父母”、“嚴

于律已遵守公德”五大塊,共25條標準,表現(xiàn)分為“優(yōu)良”、“中”、“差”三個

等級,分別按4、3、2分計分。評價表下設(shè)有家長寄語欄。每學(xué)期開展一次評價活

動。家長對這項評價活動非常贊賞,同學(xué)們也因為家長要對自己進行思品評價,平

時在家、在學(xué)校能夠嚴格要求自己,良好的行為習(xí)慣逐步養(yǎng)成,同時我們班主任的

教育效果也能夠通過家長對學(xué)生思品的評價得到一定體現(xiàn),學(xué)校也通過這項評價作

為衡量班主任工作的一項指標。(見附件一)

3.建立學(xué)生成長卡。評價對象是個別自制力差的學(xué)生,評價以每周一張表格

的形式,每節(jié)課由學(xué)生持成長卡找任課教師評價,評價分為三個等級即優(yōu)(A)、良

(B)、待改進(C)。每周自己和班主任進行小結(jié)評價,并把信息反饋給家長,家長簽

好意見,反饋給班主任。這樣通過成長卡的評價,這些平時自制力差的學(xué)生不斷改

進缺點進步十分明顯。像我們初一年級一些行為習(xí)慣差的同學(xué),如C一5班廖勇吉、

蔣金洲,C一7班趙梓君,C一9班郝昱進步大,現(xiàn)已取消了成長卡評價。家長們對這

項活動熱情很高,如C一5班蔣金洲自列入成長卡評價對象以來,家長來校共教達十

次以上,產(chǎn)生了明顯的社會效應(yīng)。(見附件二)

4.建立學(xué)生成長袋。成長袋依次分為“A學(xué)生1-10周表現(xiàn)”其中學(xué)生表現(xiàn)(從

思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度、體育鍛煉、勞動觀念、班級貢獻、時事學(xué)習(xí)、課堂表現(xiàn)、情

緒狀態(tài)等方面每周自評如實填寫),班級考核(由班干部逐周填寫)B“期中總結(jié)”其

中包括學(xué)生成績表、學(xué)生期中反思表、班主任期中寄語;C“學(xué)生11-20周表現(xiàn)”(

內(nèi)容同A);D“期末總結(jié)”包括“學(xué)習(xí)成績表”、“學(xué)生自我評價”、“班主任評

價”、“家長評價”。每學(xué)期初把成長袋發(fā)放到各班主任手上,對每一位學(xué)生按要

求評價,每一位學(xué)生的進步與成長通過成長袋反映出來。成長袋已成為我校學(xué)生成

長進步的搖籃。(見附件三)

5.建立家校聯(lián)系本。聯(lián)系本是一種很實用的評價工具,是溝通家校聯(lián)系的紐

帶,是將教師、家長評價及學(xué)生自我評價結(jié)果相互反饋的一個載體,它形成三方共

同積極參與的交互活動,使評價三方對學(xué)生建立客觀全面的認識,促進進一步發(fā)展

,發(fā)揮評價最大效應(yīng)。我們學(xué)校的具體做法是:每個學(xué)生備一個聯(lián)系筆記本,學(xué)生

在校的表現(xiàn)通過聯(lián)系本適時反映給家長,學(xué)生在家的表現(xiàn)通過聯(lián)系本適時反饋給班

主任。學(xué)生是家校聯(lián)系的中介和受教育、受評價者,學(xué)生在評價中全面認識自己、

約束自己。家長教育責(zé)任心增大,諸多家長紛紛通過家校聯(lián)系本與班主任教師溝通

,經(jīng)常來訪的家長也大量增加。尤其值得一提的是,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路上的“真空

”時間也得到有效控制,學(xué)生上網(wǎng)玩電游沒有機會。

6.制訂學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案。評價內(nèi)容16條,評價按照自評、家長評、小

組評、總評(師評)每學(xué)月開展一次。本方案附表上對評價方法有詳細說明,這里不

作過多講述。(見附件四)

二、講求教育實效,實踐全新評價方法

過去評價方法基本上是定性評語。這種方法由于沒有明確具體的評價標準,過

多地從教師印象出發(fā),使評價往帶有明顯的主觀性、隨意性。我們學(xué)校對評價方法

進行了探索,對評價方法進行了一些改革,并取得一定成效,以下是我們運用的幾

種評價方法:

1.操行評語法

評語法是評價者根據(jù)自己對測評對象的觀察和了解,參照有關(guān)標準用陳述句的

形式,對學(xué)生進行評價分析,肯定優(yōu)點,并指出主要缺點和努力方向的一種方法。

我們班主任的期末評語,按以下兩種方法操作:

(1)班主任直接寫評語。直接寫評語較為省時間,但主觀性強。為了解決這一

問題可以把班主任寫的評語交給學(xué)生本人看,以征求他們的意見,然后教師再定稿

。其中評語要求少否定,少批評,更多地應(yīng)該針對學(xué)生各個方面的進步。

(2)在學(xué)生自我評價的基礎(chǔ)上寫評語。這種做法是由學(xué)生本人根據(jù)評價目標的

要求,自己進行評價,寫出評價的意見?;蛘咴趯W(xué)生進行自我評價后,再讓學(xué)生在

小組里相互評價,然后再由班主任根據(jù)學(xué)生自我評價意見和平時的觀察寫出綜合評

語。這種做法有利于調(diào)動學(xué)生的積極性。

2.反思型評語法

學(xué)生是評價的主體,參與評價通常會對學(xué)生產(chǎn)生不同程度的壓力,有助于調(diào)動

其內(nèi)在動機,成為自覺的內(nèi)省與反思的開始,促使其認真總結(jié)前期行為,并思考下

一步計劃。隨著評價的日?;?,建立不斷的良好的反思習(xí)慣,形成源源不斷的動力

。我校學(xué)生的成長袋的每周表現(xiàn)及期中反思表就是采用這種評價法。

3.等級法

等級法是根據(jù)評價目標的要求,把學(xué)生評價內(nèi)容劃分為若干等級的一種方法。

具體等級可分為五級、四級、三級。等級的表示法一般用描述等級的語言或“”

來標記。例如五級分為“優(yōu)、良、中、合格、不合格”;四級分為“優(yōu)、良、合格

、不合格”;三級分為“優(yōu)、合格、不合格”。不合格的學(xué)生畢竟是個別,為了不

給學(xué)生造成更大的心理壓力,可以用“待努力或待達標”代替“不合格”,用“

”表示方法類同。

用等級法評價學(xué)生素質(zhì)能說明每個學(xué)生思想發(fā)展的程度及其在班集體中所處的

地位,而缺乏具體內(nèi)容,學(xué)生對自己的優(yōu)、缺點和努力方向都不明確。所以等級法

要與自我總結(jié)和小組或他人評議結(jié)合,使學(xué)生對自己的優(yōu)缺點的認識比較清楚。

我校的“學(xué)生成長卡”、“學(xué)生綜合素質(zhì)評估”就是采用等級法評價。

4.評語定量法

此法是把評價分為若干因素或項目,每個因素分若干等級并用評語表示,如:

很好、好、一般、較差,每個評語給定一個分值。如“很好”給5分,“好”給4分

……。把各項分數(shù)相加所得分數(shù)為測評總分,再從總分數(shù)中折算成優(yōu)、良、合格等

幾個等級,把計量轉(zhuǎn)化為評語。我們的“學(xué)生思想品德評價”、“家長評定學(xué)生思

品方案”主要采用這種方法。

5.評分法

這種方法是以《德育大綱》、《學(xué)生守則》、《學(xué)生日常行為規(guī)范》為依據(jù),

結(jié)合學(xué)校具體情況和學(xué)生年齡特點,提出一些學(xué)生品行中應(yīng)予提倡的良好行為項目

為加分項目,列出一些學(xué)生品行應(yīng)予以否定的不良行為項目為減分項目,視為考核

量標。對每個學(xué)生學(xué)期開始,確定一個基礎(chǔ)分(60分或100分),然后根據(jù)平時操行

予以加減分,加分與減分可以相互抵銷。實行這種方法,著重對平時學(xué)生行為作出

記載,每月評定總分一次,期末總算。

用這種方法考評學(xué)生,有事實依據(jù),比較客觀,便于及時獲得學(xué)生思想狀況反

饋的信息,便于教育者施教,同時有利提高學(xué)生思想道德認識。我們各班級采用了

這種學(xué)生日常操行評分辦法,進行班級學(xué)生日常管理。

學(xué)校就如一個花園,有蒼翠的松樹,也有低矮的藤蔓。學(xué)校應(yīng)本著“全面發(fā)展

”的宗旨,既關(guān)注每一個學(xué)生,又關(guān)注每一個學(xué)生的每一個方面,堅持以人為本,

重視人文精神的回歸。在學(xué)生綜合素質(zhì)評價實踐中,我校將評價與教學(xué)緊密結(jié)合起

來,將評價作為學(xué)生主動學(xué)習(xí)的一部分,通過合作改進評價活動,根據(jù)不同評價目

標,應(yīng)用多種評價方法,設(shè)計富有創(chuàng)意的評價工具,開展豐富多彩的評價活動,時

時事事有評價,以此優(yōu)化了教學(xué)效果,促進了學(xué)生發(fā)展。

我們認為更重要的是,我們的教師已漸漸將這些理論、思想、深入滲透并貫徹

到一切教學(xué)行為當(dāng)中,使教師在實踐中逐漸形成了新的評價觀念,產(chǎn)生新的評價行

為,讓綜合素質(zhì)評價工作揚起了科學(xué)理性的風(fēng)帆。面對新時代,新形勢,我們決心

抓住機遇,深化改革,扎實工作,開拓創(chuàng)新,不斷探索德育工作新途徑,努力營造

和諧的氛圍塑學(xué)生高尚的人有特色的重點學(xué)校,為培養(yǎng)更多、更好的新時代建設(shè)人

才,做出我們應(yīng)有的貢獻。

評價方法:

1.在每一條評價內(nèi)容中,“優(yōu)秀”記,“良好”記,“合格”記

,“不合格”記為〇,每一條評價內(nèi)容獲7個“”以上,“總評”記錄為“優(yōu)

”。

2.總評“優(yōu)”達到12個以上的可以評為班級“星級少年”,并可以參加“校

園之星”評比。班主任可將此通過“家校聯(lián)系簿”報給家長。

第3篇

1.寓德育于管理之中。我校三個層面的德育隊伍不斷加強,工作力度進一步加大,特別是班主任隊伍更加年輕化,團隊建設(shè)更加規(guī)范化,學(xué)生干部的更換嚴格制度化,目前我校直接在一線實施德育工作的教師已占全校教職工的35.97%。黨總支、工會、行政領(lǐng)導(dǎo),始終把師德修養(yǎng)教育當(dāng)作日常工作來抓,廣大教師都能以本人的人格魅力、腳踏實地的工作態(tài)度、令人折服的淵博知識來塑造學(xué)生、影響學(xué)生。

我們認為,良好的校風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵在教師,落實在學(xué)生。在規(guī)范學(xué)生日常行為的同時,各班已開始重點推進學(xué)生“自主管理、自主學(xué)習(xí)、自我實踐”的教育改革,大大提高了德育工作的針對性、實效性,班級管理基本實現(xiàn)由看管型向自覺型的轉(zhuǎn)變。

校園文化建設(shè)一直是學(xué)校德育工作的重點。在充分發(fā)揮家長委員會、共青團、少先隊、學(xué)生會的紐帶功能的同時,改革衛(wèi)生制度,使校園進一步凈化、綠化、美化,通過多種途徑和方式挖掘環(huán)境教育資源,有效發(fā)揮了其耳濡目染、潛移默化的育人功能,讓學(xué)生于不經(jīng)意中增長知識,開拓視野,提高潛能,陶冶情趣。

2.寓德育于日常教育實踐之中?!靶@無閑人,人人都育人”,即每一位教職員工都是德育工作者。在具體工作中每位教師能從“愛”字出發(fā),用“嚴”字要求,用“變”字看人,用“好”字落實,既教書又育人,把德育工作貫徹到了日常教育教學(xué)之中。特別是實施新課程的年級,通過改變授課方式,利用網(wǎng)絡(luò)、幻燈片、影視作品等加大思想政治教育的滲透力、吸引力、說服力,宣傳科學(xué),破除迷信,珍愛生命。

任課老師在培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)動機、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、意志品質(zhì)中,能根據(jù)學(xué)生不同年齡階段的生理、心理和認知特點,自覺挖掘德育資源,提出了許多建設(shè)性意見,學(xué)校據(jù)此確立了初一年級以“做人”為切入點,注重紀律教育,初二年級以“修身”為切入點,注重德育培養(yǎng)教育,初三高中年級以“處事、求知”為切入點注重理想審美教育的德育目標和內(nèi)容要求,極大增強了德育工作的針對性。

3.寓德育于活動之中。德育工作最忌搞形式主義,但德育又不能沒有形式。我們認為,學(xué)生在活動中受到啟發(fā)、鼓舞是提高德育工作實效性的途徑。幾年來,我校摸索出了“分時期、有重點;分層次、成系列”的德育工作經(jīng)驗。為使德育活動從無序走上有序,從自發(fā)性提高到自覺性,強化活動的德育功能,學(xué)校將活動細分為每日活動(如兩操、掃除)、每周活動(如升旗儀式、主題班會)、每月活動(如宣傳欄更換、工作小結(jié))、每學(xué)期活動(如校訓(xùn)教育、法制教育、考風(fēng)教育)、每年活動(如田徑運動會、冬季越野賽、軍訓(xùn)、元旦聯(lián)歡)幾大塊。學(xué)校也注意了每月突出一個主題:2、3月份突出養(yǎng)成教育(嚴明規(guī)范),4月份突出傳統(tǒng)教育(勵志向上),5月份突出愛國教育(陶冶情操),6月份突出理想教育(理性認識),7月份突出愛校教育(提高覺悟),8、9月份突出“自我適應(yīng)、嚴明規(guī)范”,10月份突出“磨練意志、勵志向上”,11月份突出“強化目標、陶冶情操”,12、1月份突出“理性認識、提高覺悟”。另外,學(xué)校盡可能給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個自治的空間,使學(xué)生的品行在“自我體驗自我嘗試自我評價自我感悟自我內(nèi)化自我發(fā)展”的過程中得到提高和升華,取得了良好的教育效果和社會反響。

德育工作目前存在的問題:從表象看,在學(xué)校中部分老師整天忙忙碌碌,奔波于各種“突發(fā)性”的事件之中,充當(dāng)著“撲火隊”、“消防員”的角色,可收效甚微。在學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗上,部分老師忙于“取經(jīng)”,卻忽視了對眼前學(xué)生情況的研究、了解,不善于在研究中發(fā)現(xiàn)育人規(guī)律,不能夠在尋求解決問題中創(chuàng)新方法。在觀念創(chuàng)新和理念認識上,還存在片面性,以偏蓋全,甚至忽略問題的本質(zhì)。類似問題很多,但其實質(zhì)在于學(xué)校不同程度存在德育與智育分離,德育與生活分離、學(xué)生的成才與修德分離的問題。

主要對策:我校已制定的學(xué)校發(fā)展五年規(guī)劃,已明確了我校德育工作的框架性措施。新學(xué)期,我校德育計劃也提出了五項基本要求,六項具體措施。這里闡述以下四個重點:

1.認真思考德育在我校發(fā)展中的功能。我們不僅要認識到德育是培養(yǎng)學(xué)生世界觀、人生觀、價值觀、審美觀的教育,關(guān)系到學(xué)生終身發(fā)展的教育;還要認識到德育是人性的教育,是以心育心,以德育德;更要認識到德育是創(chuàng)建一流校風(fēng),打造品牌學(xué)校的基礎(chǔ)工程,即全體員工要樹立“德育到位,事半功倍”的新理念。

3.重新審視政教處的工作職責(zé)。政教處是學(xué)校實施德育工作的中堅和骨干部門,過去經(jīng)常忙于檢查衛(wèi)生、安全,解決師生、家長與學(xué)校糾紛,處理學(xué)生違紀,籌劃組織文體活動等瑣事。學(xué)校的發(fā)展越來越清晰地給政教處提出,政教處更要為學(xué)生創(chuàng)設(shè)無處不在、無時不在的德育氛圍,為班主任創(chuàng)建責(zé)任、奉獻、平等、具有感染力、施展自己才華的平臺;政教處必須天天干的工作就是提醒班主任在艱苦瑣碎而具體工作中,不要忘卻工作開始時的初衷、工作最重要最根本的目的。

第4篇

xx實驗小學(xué)積極貫徹《xx市教育局關(guān)于進一步加強和改進中小學(xué)生思想道德建設(shè)的實施意見》針對小學(xué)生身心成長的特點,在三四月份堅持科學(xué)發(fā)展觀和以人為本的理論,大力開展學(xué)生的思想道德建設(shè)?,F(xiàn)將德育活動開展情況作如下匯報:

1. 針對寒假中“走百家、送溫暖”等活動進行總結(jié),把了解到的情況形成書面材料匯報上交。對于在開展“做家庭小幫手”活動中涌現(xiàn)出的勞動小能手50個,公益活動小標兵30個進行表彰。

2. 開全開足課程。實驗小學(xué)本學(xué)期《思品與社會》課程繼續(xù)上好,并有2名兼職教師上綜合實驗課,2名專職教師上好心理健康課。

3. 寒假開學(xué),學(xué)生歷經(jīng)一個月,在家里放任慣了,一部分滋長不講衛(wèi)生、破壞公物等不良習(xí)慣滋長,教導(dǎo)處及時召開校會,班主任利用隊會進行糾正。

4. 春季多風(fēng),加之我校2號教學(xué)樓續(xù)建工作緊鑼密鼓,校長親自指示,建立教學(xué)區(qū)與施工區(qū)單列國道,各行其路,利用廣播召開安全教育工作會議。

5. 對已完成的1號教學(xué)樓周邊及西甬路兩側(cè)進行綠化,栽種法國泡桐、丁香、迎春花等。

6. 三月份為學(xué)雷鋒活動月,我校師生一齊動手,對樓道、教室、衛(wèi)生間、走廊進行立體掃除,有的小隊進社區(qū)擦玻璃,幫老人倒垃圾……

7. 召開本學(xué)期第一次家長會,進行家庭教育知識講座。

8. 積極參與“愛家鄉(xiāng)、家xx”活動,刻苦熟練,圓滿完成“xx市百家項目開(竣)工典禮”的迎賓任務(wù)。

9. 激發(fā)學(xué)生家心,少先隊倡議各中隊舉行“珍惜愛、回報愛”主題班隊會,少先大隊開展“節(jié)約一分錢,救助貧困生”活動。

10. 抓全校健身活動,選拔優(yōu)秀體育人才,參加三河市乒乓球、健操比賽。

11、針對一學(xué)年來表現(xiàn)突出的少先隊員在六、一兒童節(jié)時表彰了100名優(yōu)秀少先隊員,以此進一步激勵學(xué)生加強自身學(xué)習(xí)。

12、開展紅五月歌曲比賽。

13、認真組織六一文藝演出。

14、認真準備文藝節(jié)目參加開發(fā)區(qū)文藝匯演。

15、進入社區(qū)擦玻璃,幫老人倒垃圾……宣傳護綠活動。

16、組織一年級入隊活動。

17、針對世界環(huán)境保護日我們組織學(xué)生參加護綠活動,在校周邊進行清潔活動。

18、針對世界禁毒日我們組織學(xué)生觀看電影《致命的誘惑》。

19、針對當(dāng)前學(xué)生的思想道德意識組織學(xué)生觀看了電影《張思德》。

20、對學(xué)生進行安全教育和禁止進“三廳”進網(wǎng)吧,不許學(xué)生玩網(wǎng)絡(luò)游戲,用網(wǎng)絡(luò)無凈土為題對學(xué)生進行教育利用國旗下講話。

21、組織全校師生進行“珍愛生命”的交通安全演講活動。

22、由于到了學(xué)期末我們對學(xué)生進行教育做“誠信考生”和“將學(xué)習(xí)進行到底”的教育工作。

經(jīng)以上一系列活動,德育組織威信提升,凝聚力強,教育者率先

垂范,自省自律,面貌煥然一新,尤其一年級學(xué)生掌握了有關(guān)少先隊隊史等少先隊知識;安全教育活動的開展掃除很多隱患;公益活動的參與,真正讓學(xué)生走向社會,提高教育實效。

今后我們一如既往,把加強師生思想道德建設(shè)工作抓緊、抓實抓出成效,為此,我校準備采取以下措施:

第、構(gòu)建德育組織。黨團結(jié)合,優(yōu)秀教師領(lǐng)頭負責(zé),建立家長委員會,創(chuàng)造學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的育人格局。

第二、按開學(xué)初制定的德育工作計劃開展活動:如五月份進行“我是小小志愿者”活動、愛國歌黃合唱比賽,六月份美術(shù)作品展、走入大自然,爭做“誠信考生”等活動。

第三、及時督促、提示班主任、輔導(dǎo)員。

第四、加大班主任工作培訓(xùn)力度,周一延長一小時進行教育理念和科學(xué)育人方法培訓(xùn)。

(二)近期的控輟保學(xué)工作。

我校是一個由六小分出的新校,學(xué)生轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出頻繁,給學(xué)藉管理工作造成很大的困難,為了確保普九工作順利展開,我校嚴格管理,做了扎實穩(wěn)健的控輟保學(xué)工作,第一、統(tǒng)一思想,高度以重視,明確職責(zé),責(zé)任到人;第二、完善八冊一卡,建立學(xué)籍,實行月報制度;第三、加強教學(xué)管理,鄧防輟學(xué)現(xiàn)象的發(fā)生。

在家訪工作方面做到全員家訪。具體形式:

1.家長會。在3月25日召開1—6年級全員的家長座談會,各科教師均上陣,講明各科教學(xué)的教學(xué)思想與具體做法,解答家長的疑難。

2.家長聯(lián)系本;每生一本,家長與教師交換意見,互通有無。

3.電話在聯(lián)系;班主任必須備有每一個學(xué)生的電話號碼,遇到生病、違紀、曠課等情況及時與家長聯(lián)系。

4.到家家訪:在確保安全的情況下,老師利用假日到學(xué)生家,與家長座談。

5.創(chuàng)建家長委員會。

在轉(zhuǎn)化后進生方面做到:

1.結(jié)合品德課、班隊會、心理健康咨詢指導(dǎo),克服學(xué)生的思想負擔(dān),讓學(xué)生全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。

2.開展豐富多彩的活動,抓好四隊一團建設(shè),開展體育比賽、藝術(shù)比賽,讓有一技之長的后進生發(fā)揮特長,增強其自隹心。

3.征得家長同意,利用教師辦公時間義務(wù)負責(zé)為個別學(xué)困生“開小灶”。

截止今天我校的控輟保學(xué)工作取得得了實質(zhì)性進展,無一個學(xué)生流失。

(三)關(guān)于校園安全工作。

1、發(fā)區(qū)實驗小學(xué)是一所新建學(xué)校,目前一號教學(xué)樓投入使

用,二號教學(xué)樓沒有完工,因為起點高,各種教育教學(xué)設(shè)施掃全國一流標準建設(shè),實驗室、儀器室雖然建成,但藥品還有,只有完善的制度已經(jīng)到位,并設(shè)有專人負責(zé)。

2、新學(xué)期、新學(xué)校,一切工作千頭萬緒,聯(lián)系交警和民警進行安全知識講座和法律知識、自衛(wèi)知識等講座。

3、于學(xué)生管理高有教育處。及時排查隱患,清查學(xué)生抽煙等現(xiàn)象,其它攜帶管理工作,打架頭毆現(xiàn)象還沒有發(fā)展。關(guān)于學(xué)生接送,由家長按時點在指定區(qū)域接送學(xué)生。

(四)關(guān)于節(jié)約救助工作。

a) 我校本學(xué)期開展“救助貧困生,節(jié)約一分錢”活動,通過國旗下講話,極大的觸動了學(xué)生的愛心,各班捐款踴躍,共收取救助金1341元,上繳救助金1341元。

第5篇

各位老師,大家好!這一年在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,我順利的完成了各項德育工作。下面我就一年來的工作作以下簡單匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我進行幫助指正。

一、規(guī)范常規(guī)教育活動

少先隊工作是德育工作的重要組成部分,少先隊工作非?,嵥?,為了讓班主任老師在開學(xué)初對自己的工作有個全方位的把握,能更有效的制定班級工作計劃,在每學(xué)期開學(xué)初,我一如既往的把開學(xué)工作及整個學(xué)期的工作進行一次認真的梳理,將少先隊工作計劃、紅領(lǐng)巾廣播站、班隊活動、黑板報布置等,盡早發(fā)給每一位班主任。

本學(xué)年,我繼續(xù)堅持做好每周一的升旗儀式,利用國旗下講話對學(xué)生進行安全教育、文明禮儀教育、感恩教育等系列專題教育,安排好每周國旗下講話的學(xué)生,選擇好國旗下講話的內(nèi)容,提前一周把講話稿交到講話人員手中。堅持實行每日升旗制度,加強對四——六年級的升旗手的培訓(xùn),提醒監(jiān)督他們每天進行升旗。

在學(xué)校的安全、文明、禮儀教育方面,少先隊大隊干部和各中隊選拔的值周學(xué)生起到了非常重要的作用。值周學(xué)生犧牲休息時間,檢查學(xué)生課間追跑、上下樓梯滑行、高空拋物的危險行為,使得這些行為在學(xué)校逐漸減少;講臟話、帶零食、買玩具、亂丟亂扔等現(xiàn)象明顯減少,而見到老師主動行禮問好的日益增多,通過對各年級隊干的培訓(xùn)和實踐中的及時指導(dǎo),使隊干的上崗能力得到了提高,更讓他們體驗到隊干崗位的崇高,增強了紅領(lǐng)巾的榮譽感。通過對隊干的適時表揚、肯定和獎勵,使他們感受到了集體的溫暖,體驗到了付出與成長的快樂。一批批得力的小干部也在磨練中脫穎而出。

在德育宣傳方面,紅領(lǐng)巾廣播站是一個非常重要的宣傳陣地,更是鍛煉隊員能力的廣闊舞臺。學(xué)期開學(xué)前,我便結(jié)合大小節(jié)氣及學(xué)校的重點工作,對一學(xué)期紅領(lǐng)巾廣播站的播音內(nèi)容進行了具體的安排,從一——六年級都參與,給孩子們充分的鍛煉機會。培養(yǎng)了一批熱愛紅領(lǐng)巾小廣播的優(yōu)秀節(jié)目主持人和信息員。

對一月一次的黑板報和一月兩次的少先隊活動課,我也在開學(xué)前根據(jù)年級課程的差異進行了具體安排,并進行定時的檢查。

一學(xué)年下來,分別隊大隊干部及各類優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習(xí)、工作進行了評比,頒發(fā)校級榮譽稱號。

培訓(xùn)和監(jiān)督少先隊大隊委及紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗有序開展日常管理工作。

二、學(xué)校活動為窗口

除了常規(guī)工作外,我們還組織開展了以下活動:

1.一年一次的大隊委改選及對大隊干部工作職責(zé)的培訓(xùn)

2.開展了天星小學(xué)“五月歡歌,悅動童年”六一兒童節(jié)慶?;顒?。

3.開展了天星小學(xué)元旦“義賣活動”。

4.組織全校同學(xué)積極參加“中華魂”“騰飛的祖國”“改革開放六十年”“最美陽臺”“我為祖國點贊”的征文、朗誦比賽。

5.組織開展了勞動教育,上期進行了“高效完成廁所清潔競賽”;下期進行了“教室清潔競賽活動”,并持續(xù)開展每月家庭勞動完成與登記,每月一收回,期末評選出“勞動小使者”。

6.組織開展了三次社會實踐活動。

7.根據(jù)上級要求和學(xué)校實際情況開展校園是我家,保護靠大家” “與零食說拜拜”” 緬懷革命先烈,珍惜幸福生活” “創(chuàng)編課間小游戲”“勞動使者”、“建國七十周年”“ 紅五月誦經(jīng)典” “價值準則檢測”等中隊教育活動。

8.組織開展每年兩次的應(yīng)急避震防火疏散演習(xí)。

9.開展社會主義核心價值觀的宣傳教育等工作,完成了價值準則的自查和調(diào)查報告。

10.本學(xué)年的重點工作:創(chuàng)文、生態(tài)文明建設(shè)工作,包括垃圾分類等自查整改,資料的收集和整理。

11.重點組織開展消防安全、防溺水教育、交通安全,學(xué)憲法講憲法等活動及相關(guān)資料的收集和整理。

三、除了學(xué)校德育工作和少先隊工作外,本學(xué)年,我擔(dān)任了五年級一班的語文教學(xué)工作,一如既往的備好每一堂課,努力鉆研教材,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,努力提高自身的課堂藝術(shù),向40分鐘要質(zhì)量。經(jīng)過努力,雖有收獲,卻也有許多遺憾,這也是我今后努力的方向。

第6篇

一、班主任隊伍建設(shè)

從而提升學(xué)校德育工作的實效性,為了使德育隊伍管理更為規(guī)范化。學(xué)校在本學(xué)期加強了對班主任隊伍的管理。首先,學(xué)臺了更為人性化的班主任量化考核制度》并由班主任討論通過確定實施,德育處對班主任的工作進行全面的考核。班主任量化考核制度》制定,引起了班主任的重視,同時也從不同程度上調(diào)動了班主任工作的積極性;其次,學(xué)校確定了固定的班主任例會時間,這也體現(xiàn)了學(xué)校對德育工作的極為重視。學(xué)期以來,班主任會可串不可占,持之以恒。通過班主任例會,學(xué)校的大量工作得以部署,同時,班主任們也學(xué)習(xí)到許多的教育經(jīng)驗。

學(xué)校舉行了多次培訓(xùn)活動。請老班主任傳授管理經(jīng)驗、與年輕班主任結(jié)對子,為了解決班主任隊伍可持續(xù)發(fā)展問題。切實提高了班主任的工作能力,為班主任隊伍的可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、德育制度建設(shè)

本學(xué)期學(xué)校出臺了多個德育工作制度并打印成冊,經(jīng)過籌劃和準備。德育工作制度基本健全和完善。德育制度的健全,使學(xué)校的德育工作更為科學(xué)化和規(guī)范化,使德育工作有法可依、有章可循,從而保證德育工作的進一步提高。

三、德育常規(guī)管理

(一)規(guī)范德育工作常規(guī)。本學(xué)期規(guī)定了班主任進行每周開一次班會等;

(二)德育處對每周或每天的工作都能做到計劃周密。對所布置的每件工作有督促、有指導(dǎo)、有總結(jié);

(三)加強值周管理。其評比結(jié)果與班主任的工作業(yè)績掛鉤。從值周教師看,能夠堅持公平、公開的原則。從班主任角度看,比較重視班級的日常管理,比較支持值周教師的工作;

(四)強化對后進學(xué)生的管理。本學(xué)期。并將進一步開展黨員教師幫教活動。對有劣跡行為的學(xué)生在進行“曉之以禮、動之以情”耐心教育的基礎(chǔ)上,該批評的批評,該處分的處分。通過強硬措施,一些打架斗毆事件基本杜絕;

(五)提高班主任對“務(wù)虛”認識。德育處對班主任工作計劃、班會設(shè)計方案、教育個案、工作總結(jié)及其它文字材料等都及時收繳,對《班主任工作手冊》檢查了3次??偟目?,班主任對文字材料還算比較重視,但每次都要有追繳的現(xiàn)象;六)規(guī)范德育檔案管理。本學(xué)期,德育處補充了大量的德育檔案,同時注意由檔案記錄德育的各項工作。目前,德育檔案得到完善,達到標準。

四、開展具有實效性的教育活動

(一)開展以學(xué)生行為養(yǎng)成和培養(yǎng)學(xué)生志向主線的德育活動。9月份。七年級學(xué)習(xí)了中學(xué)生守則》中學(xué)生日常行為規(guī)范》10月初學(xué)校進行了相關(guān)知識競賽。9月初召開了以培養(yǎng)學(xué)生遠大志向為目的主題班會;

(二)開展以生命教育為主線的德育活動。學(xué)期內(nèi)。進行了網(wǎng)吧”問題的問卷調(diào)查;德育處結(jié)合各種活動,適時進行相關(guān)安全教育;結(jié)合上級要求開展了安全活動月”活動。

(三)開展了培育學(xué)生特長為主線的教育活動。如:體育競賽、美術(shù)作品展等等;

第7篇

隨著社會的發(fā)展、時代的變遷以及社會大環(huán)境等不良因素,一些不良現(xiàn)象和不良風(fēng)氣都對學(xué)生德育觀的形成產(chǎn)生了很大的影響。目前,我校學(xué)生的年齡大多在15-18歲之間,心智發(fā)育尚未十分成熟,其中許多學(xué)生在初中學(xué)習(xí)期間就已經(jīng)養(yǎng)成了許多不良習(xí)慣,致使我校一部分學(xué)生的德育狀況己呈現(xiàn)出不容樂觀的趨勢,由點及面,影響越來越大。再有就是學(xué)校德育方法沒有及時跟上,依然很單一或不當(dāng),內(nèi)容滯后或針對性不強,這樣就直接體現(xiàn)為德育效果不佳,使之與社會發(fā)展不相適應(yīng)。主要表現(xiàn)為:

1.缺乏進取心  很多學(xué)生在以前學(xué)習(xí)生活中累積的失敗經(jīng)歷在長時間內(nèi)一直籠罩著他們。過去,他們是教師管理上的“邊緣人”,家長眼中的“學(xué)習(xí)廢物”,使他們認定自己不是“那塊料”,感到自己“什么都不行”,進而形成“破罐子破摔”和“隨波逐流”的心理,上網(wǎng)成癮,不思進取,精神萎靡不振。一些學(xué)生對個人前途信心不足,缺乏奮斗目標,學(xué)習(xí)缺乏動力。

2.沒有團隊意識  現(xiàn)在的學(xué)生大部分是獨生子女,所以從小就是倍受呵護,幾乎是任何需求都能夠得到滿足。在學(xué)校里,許多學(xué)生以“自我”為中心,缺乏團隊意識,集體活動,能不參加就不參加,即使有一些活動,也是獨自一人參加,根本不會考慮到他人,也不會與他人協(xié)作。

3.缺乏感恩之心   我校中存在一個較大的群體,他們在初中時,學(xué)業(yè)上被疏遠,情感上被忽略。家長出于對未來社會的考慮,教給孩子更多的是社會競爭的規(guī)則,相反的傳統(tǒng)的“仁義禮智信,溫良恭儉讓”道德模式被忽略了,老師、家長對孩子們的關(guān)心、理解、付出,被他們理解成理所當(dāng)然,慢慢的,師生關(guān)心、親情關(guān)系顯得越發(fā)淡薄,情感比較冷漠,缺乏感恩之心。

4.紀律觀念差  現(xiàn)在很多學(xué)生,由于家庭教育中家長疏于管理或者管理不到位導(dǎo)致學(xué)生養(yǎng)成了自由散漫的習(xí)慣。他們紀律觀念差、法制意識不強,信仰缺失,漠視傳統(tǒng)美德,言行不一等。傳統(tǒng)的倫理道德、審美情趣在他們頭腦中占有的空間越來越小,靈魂空虛,追星,談戀愛、吸煙喝酒、玩手機,甚至是逃課、打架斗毆、離家出走等現(xiàn)象時有發(fā)生。

5. 價值觀念偏差   有一些學(xué)生深受拜金主義和享樂主義影響,物質(zhì)欲望也越來越強烈。為國家作貢獻、增強事業(yè)責(zé)任心等一概不關(guān)心,而與個人利益有關(guān)的,如金錢的多寡、政治地位的高低、職位的升降作為自己人生價值追求的目標。

三.學(xué)生的德育現(xiàn)狀成因

1.家長方面:

家庭教育缺失是造成德育教育被動的主要因素。現(xiàn)在很多學(xué)生,由于家長都在外打工,都是和祖父母長期生活在一起的,也有的是因為單親家庭或貧困家庭的影響。更有的家長缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng),甚至直接表明“學(xué)不學(xué)無所謂,孩子還小,只要把孩子看管好,在學(xué)校不出什么事就行,反正不靠這份工作吃飯”。家長監(jiān)管缺乏另一個原因。許多學(xué)生的問題表現(xiàn)出來以后,家長不管不問,平時孩子和什么人交往,交往時干什么事都一概不知。有的家長從來沒有和學(xué)校老師交流過,從來也不問問自己的孩子在學(xué)校里怎么樣,,他們說“只要不出事,干什么都行;學(xué)好學(xué)壞隨他去”。

2.學(xué)校方面:

初中學(xué)?,F(xiàn)行的中學(xué)思想道德教育目標內(nèi)容過于高、大、空,過于政治化、劃一化、成人化、工具化,脫離學(xué)生身心特點、知識水平和現(xiàn)實生活,不能解決學(xué)生關(guān)心的實際問題,從而影響其可信性和實效性。對德育工作不重視,只抓教學(xué)質(zhì)量,以提高升學(xué)率為目的,甚至長期不配備德育教師,對后進生的轉(zhuǎn)化不及時,最終使這部分學(xué)生掉隊。另外,由于中職招生困難,生源緊張,多數(shù)學(xué)生中考的分數(shù)較低,而學(xué)校為了生存,不得不降低了入學(xué)門檻,致使生源質(zhì)量急劇下降,職業(yè)學(xué)校成為家長為了不至于讓孩子無書可讀的“托管所”。

3.教師方面:

一些初中教師本應(yīng)該履行為人師表、教書育人的神圣職責(zé),但又受市場經(jīng)濟影響,業(yè)余時間私自辦補習(xí)班,工作時間不肯付出,養(yǎng)成了職業(yè)倦怠,雖然開設(shè)德育課,但是部分教師也以走過場的形式結(jié)束課程。也有的老師雖然有責(zé)任心,但在管理學(xué)生的時候,不被理解,甚至受到家長或?qū)W生的威脅,從而導(dǎo)致老師不再去管或不再敢管。