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新領(lǐng)導(dǎo)上任歡迎詞范文

時(shí)間:2022-12-21 01:59:38

序論:在您撰寫新領(lǐng)導(dǎo)上任歡迎詞時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

新領(lǐng)導(dǎo)上任歡迎詞

第1篇

領(lǐng)導(dǎo)上任歡迎詞范文

同志們:

今天,我們很高興迎來(lái)了幾位新任領(lǐng)導(dǎo),他們的到來(lái),將為我區(qū)增添新鮮血液,將促成城區(qū)再上一個(gè)新臺(tái)階。

為什么這樣說呢,有些話是不說不明白,說了就清楚的。我們這幾位新領(lǐng)導(dǎo),都是市級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)的秘書出身,他們不僅有著長(zhǎng)期服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn),更有著知道如何領(lǐng)導(dǎo)我們的知識(shí),相信這樣的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)一定能給我們城區(qū)今后的極大發(fā)展出一點(diǎn)力的。

同志們,加上原有的幾位領(lǐng)導(dǎo)秘書,我們城區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部中曾經(jīng)當(dāng)過領(lǐng)導(dǎo)秘書的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)達(dá)到了6位之多,這是我們城區(qū)干部們的榮幸,也是我們城區(qū)這一塊土地的榮幸~!我們熱切希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多配上一些秘書,希望有一天我們?nèi)珔^(qū)的各級(jí)干部都能有領(lǐng)導(dǎo)秘書掌權(quán),這樣我們的發(fā)展和進(jìn)步就更有希望了!

現(xiàn)在,讓我們以最熱烈的掌聲,歡迎老領(lǐng)導(dǎo)的秘書、新任城區(qū)領(lǐng)導(dǎo),上臺(tái)講話!

經(jīng)典迎接領(lǐng)導(dǎo)歡迎詞

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

晚上好!

首先,我代表x單位全體職工,向蒞臨我公司檢查工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!

各位領(lǐng)導(dǎo)、專家不辭辛勞蒞臨我公司檢查驗(yàn)收工作,這是對(duì)我公司工作的最大關(guān)懷和鼓勵(lì)。為表示我們的感激,使領(lǐng)導(dǎo)、專家們度過一個(gè)愜意的夜晚,我們準(zhǔn)備了這臺(tái)輕松愉快的晚會(huì)。這臺(tái)晚會(huì)將會(huì)用火熱的歌、歡快的舞,帶來(lái)我公司職工職工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家真誠(chéng)的祝福,同時(shí)也將呈現(xiàn)出我公司職工在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下所煥發(fā)的良好精神風(fēng)貌,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家欣賞!最后,對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家前來(lái)我公司檢查指導(dǎo)工作再一次表示衷心地感謝。并祝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家在xx期間工作順利、精神愉快!

迎接領(lǐng)導(dǎo)歡迎詞

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、同志們:

大家上午好!

在這金桂飄香、秋風(fēng)送爽的美好時(shí)節(jié),省、市中醫(yī)藥管理局的各位領(lǐng)導(dǎo)及專家蒞臨我區(qū),檢查評(píng)估我區(qū)創(chuàng)建全國(guó)社區(qū)中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位工作。我代表成華區(qū)委、區(qū)政府對(duì)各位的到來(lái)表示熱烈歡迎!對(duì)你們長(zhǎng)期以來(lái)的關(guān)心和支持表示衷心感謝!

近年來(lái),我區(qū)深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市中醫(yī)工作精神,以惠民利民、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)百姓為宗旨,積極開展創(chuàng)建工作,全區(qū)中醫(yī)藥事業(yè)得以健康快速發(fā)展,社區(qū)居民享受到簡(jiǎn)、便、廉、驗(yàn)的社區(qū)中醫(yī)藥服務(wù)。,為加快推動(dòng)社區(qū)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展,我區(qū)正式啟動(dòng)創(chuàng)建全國(guó)社區(qū)中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位工作,并列入?yún)^(qū)政府主要工作目標(biāo)。

第2篇

-----XXX局長(zhǎng)在聯(lián)歡暨家屬聯(lián)誼活動(dòng)上的歡迎詞

各位家屬、朋友們:

大家好!在這里我代表分局班子成員首先對(duì)在百忙之中,抽出時(shí)間參加我們分局組織的聯(lián)誼、聯(lián)歡活動(dòng)的各位家屬、小朋友們,表示熱烈的歡迎和崇高的敬意。

我們分局歷來(lái)都是XX地稅的一個(gè)重要窗口,XXXX年被國(guó)家人事部、國(guó)家稅務(wù)總局授予“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體”;XXXX年XX省人事廳、省地稅局授予“全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體”,XXXX年共青團(tuán)XX省委、省地稅局授予“青年文明號(hào)”;XXXX年至200X年被XXX市局授予“先進(jìn)單位”,連年超額完成稅收任務(wù)。面對(duì)諸多殊榮,200X年我們班子幾個(gè)上任后,充分感到守業(yè)的艱難和肩負(fù)任務(wù)的重大。分局每位同志都很支持我們幾個(gè),大家都有“大局觀念”,在稅收任務(wù)上,能站在全局的高度去考慮,做到依法治稅、應(yīng)收盡收;“責(zé)任心很強(qiáng)”,認(rèn)真落實(shí)崗位目標(biāo),圓滿完成的各項(xiàng)稅收任務(wù);工作“有創(chuàng)新精神”。去年分局搞了“十三個(gè)亮點(diǎn)”、“個(gè)人所得稅扣繳管理軟件”、“學(xué)分累積制”“我的工作大家評(píng)”等這些,都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實(shí)干,通過不斷創(chuàng)新,取得了顯著的成績(jī);“有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。大家都會(huì)在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子,積極學(xué)習(xí)求上進(jìn),取得喜人的局面。在大家的不懈的努力,心往一塊想,勁往一處使,200X年,被共青團(tuán)XX省委授予“青年文明號(hào)標(biāo)桿”;200X、200X年被XXX市局授予“先進(jìn)單位”;200X年被XXX市委、市政府授予“依法治市先進(jìn)單位”,被XXX市局授予“人大執(zhí)法檢查評(píng)議先進(jìn)集體”。自200X年以來(lái),我們分局在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以組織收入為中心,不斷加強(qiáng)稅務(wù)基層建設(shè),在加強(qiáng)稅源基礎(chǔ)管理、征管基礎(chǔ)建設(shè)、稅政建設(shè)、依法治稅、信息化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)等方面取得了顯著的成績(jī)。在組織收入方面,200X年共組織入庫(kù)稅款XXX萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)30.45%,增收XXX萬(wàn)元,連續(xù)9年超額完成稅收任務(wù),共累計(jì)組織稅收收入達(dá)3.9億元,以年均16%的速度遞增,實(shí)現(xiàn)了物質(zhì)文明和精神文明的“雙豐收”,實(shí)現(xiàn)了基層建設(shè)新跨越。

這些成績(jī)的取得與在座各位家屬的理解和支持是分不開的。“每天早上7點(diǎn)20多就到了單位,早出晚歸,真是舍小家顧大家”。家務(wù)活少做了,孩子沒時(shí)間接送,有時(shí)連雙休日,也要加班,這些需要家屬的理解。在這里我再次感謝你們默默無(wú)聞的大力支持!

第3篇

-----xxx局長(zhǎng)在聯(lián)歡暨家屬聯(lián)誼活動(dòng)上的歡迎詞

各位家屬、朋友們:

大家好!在這里我代表分局班子成員首先對(duì)在百忙之中,抽出時(shí)間參加我們分局組織的聯(lián)誼、聯(lián)歡活動(dòng)的各位家屬、小朋友們,表示熱烈的歡迎和崇高的敬意。

我們分局歷來(lái)都是xx地稅的一個(gè)重要窗口,xxxx年被國(guó)家人事部、國(guó)家稅務(wù)總局授予“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體”;xxxx年xx省人事廳、省地稅局授予“全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體”,xxxx年共青團(tuán)xx省委、省地稅局授予“青年文明號(hào)”;xxxx年至200x年被xxx市局授予“先進(jìn)單位”,連年超額完成稅收任務(wù)。面對(duì)諸多殊榮,200x年我們班子幾個(gè)上任后,充分感到守業(yè)的艱難和肩負(fù)任務(wù)的重大。分局每位同志都很支持我們幾個(gè),大家都有“大局觀念”,在稅收任務(wù)上,能站在全局的高度去考慮,做到依法治稅、應(yīng)收盡收;“責(zé)任心很強(qiáng)”,認(rèn)真落實(shí)崗位目標(biāo),圓滿完成的各項(xiàng)稅收任務(wù);工作“有創(chuàng)新精神”。去年分局搞了“十三個(gè)亮點(diǎn)”、“個(gè)人所得稅扣繳管理軟件”、“學(xué)分累積制”“我的工作大家評(píng)”等這些,都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實(shí)干,通過不斷創(chuàng)新,取得了顯著的成績(jī);“有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。大家都會(huì)在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子,積極學(xué)習(xí)求上進(jìn),取得喜人的局面。在大家的不懈的努力,心往一塊想,勁往一處使,200x年,被共青團(tuán)xx省委授予“青年文明號(hào)標(biāo)桿”;200x、200x年被xxx市局授予“先進(jìn)單位”;200x年被xxx市委、市政府授予“依法治市先進(jìn)單位”,被xxx市局授予“人大執(zhí)法檢查評(píng)議先進(jìn)集體”。自200x年以來(lái),我們分局在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以組織收入為中心,不斷加強(qiáng)稅務(wù)基層建設(shè),在加強(qiáng)稅源基礎(chǔ)管理、征管基礎(chǔ)建設(shè)、稅政建設(shè)、依法治稅、信息化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)等方面取得了顯著的成績(jī)。在組織收入方面,200x年共組織入庫(kù)稅款xxx萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)30.45%,增收xxx萬(wàn)元,連續(xù)9年超額完成稅收任務(wù),共累計(jì)組織稅收收入達(dá)3.9億元,以年均16%的速度遞增,實(shí)現(xiàn)了物質(zhì)文明和精神文明的“雙豐收”,實(shí)現(xiàn)了基層建設(shè)新跨越。

第4篇

各位家屬、朋友們:

大家好!在這里我代表分局班子成員首先對(duì)在百忙之中,抽出時(shí)間參加我們分局組織的聯(lián)誼、聯(lián)歡活動(dòng)的各位家屬、小朋友們,表示熱烈的歡迎和崇高的敬意。

我們分局歷來(lái)都是XX地稅的一個(gè)重要窗口,XXXX年被國(guó)家人事部、國(guó)家稅務(wù)總局授予“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體”;XXXX年XX省人事廳、省地稅局授予“全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體”,XXXX年共青團(tuán)XX省委、省地稅局授予“青年文明號(hào)”;XXXX年至200X年被XXX市局授予“先進(jìn)單位”,連年超額完成稅收任務(wù)。面對(duì)諸多殊榮,200X年我們班子幾個(gè)上任后,充分感到守業(yè)的艱難和肩負(fù)任務(wù)的重大。分局每位同志都很支持我們幾個(gè),大家都有“大局觀念”,在稅收任務(wù)上,能站在全局的高度去考慮,做到依法治稅、應(yīng)收盡收;“責(zé)任心很強(qiáng)”,認(rèn)真落實(shí)崗位目標(biāo),圓滿完成的各項(xiàng)稅收任務(wù);工作“有創(chuàng)新精神”。去年分局搞了“十三個(gè)亮點(diǎn)”、“個(gè)人所得稅扣繳管理軟件”、“學(xué)分累積制”“我的工作大家評(píng)”等這些,都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實(shí)干,通過不斷創(chuàng)新,取得了顯著的成績(jī);“有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。大家都會(huì)在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子,積極學(xué)習(xí)求上進(jìn),取得喜人的局面。在大家的不懈的努力,心往一塊想,勁往一處使,200X年,被共青團(tuán)XX省委授予“青年文明號(hào)標(biāo)桿”;200X、200X年被XXX市局授予“先進(jìn)單位”;200X年被XXX市委、市政府授予“依法治市先進(jìn)單位”,被XXX市局授予“人大執(zhí)法檢查評(píng)議先進(jìn)集體”。自200X年以來(lái),我們分局在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以組織收入為中心,不斷加強(qiáng)稅務(wù)基層建設(shè),在加強(qiáng)稅源基礎(chǔ)管理、征管基礎(chǔ)建設(shè)、稅政建設(shè)、依法治稅、信息化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)等方面取得了顯著的成績(jī)。在組織收入方面,200X年共組織入庫(kù)稅款XXX萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)30.45%,增收XXX萬(wàn)元,連續(xù)9年超額完成稅收任務(wù),共累計(jì)組織稅收收入達(dá)3.9億元,以年均16%的速度遞增,實(shí)現(xiàn)了物質(zhì)文明和精神文明的“雙豐收”,實(shí)現(xiàn)了基層建設(shè)新跨越。

第5篇

對(duì)于新入職員工來(lái)說,有了成功的計(jì)劃,就明確了自己人生的大目標(biāo),對(duì)把握好最后的工作目標(biāo)有直接的促進(jìn)作用。下面是小編為大家整理的關(guān)于新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文1由于剛來(lái)到公司不久,尚處于試用期,所以希望能更加努力地學(xué)習(xí),把試用期應(yīng)該學(xué)習(xí)的東西盡快掌握,使自己能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)工作,以爭(zhēng)取早日轉(zhuǎn)正,到市場(chǎng)鍛煉、提高自己,完成年終任務(wù)量。現(xiàn)做出試用期的工作計(jì)劃:

一、熟悉各個(gè)系統(tǒng)的組成部分,各部分對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品品牌、型號(hào)和規(guī)格等,以能夠進(jìn)行獨(dú)立配單。

二、熟悉各個(gè)品牌產(chǎn)品之間的優(yōu)缺點(diǎn),以能夠給客戶做出更合適的方案。

三、了解產(chǎn)品和系統(tǒng)的工作原理,以能夠?qū)Ψ桨缸龀鰧I(yè)和合理的解釋。

四、參與工程部的一些安裝和調(diào)試工作,以能夠解決系統(tǒng)的一些基本故障問題。

五、熟練圖紙?jiān)O(shè)計(jì)和各類文檔制作工作,以能夠更全面的了解工程項(xiàng)目。

完成以上試用期的任務(wù),以達(dá)到轉(zhuǎn)正的要求。

轉(zhuǎn)正后的工作計(jì)劃:

一、熟悉所分配區(qū)域的基本情況,包括地理、交通、生活等,為后面的工作開展做基礎(chǔ)。

二、調(diào)查本區(qū)域的市場(chǎng)情況,包括項(xiàng)目信息、客戶資源、同行概況等。

三、加強(qiáng)同客戶和同行的交往,以獲取更多的信息和項(xiàng)目機(jī)會(huì)。

四、參加展會(huì),以了解行業(yè)現(xiàn)狀。

五、學(xué)習(xí)資料,進(jìn)一步提升自身專業(yè)能力。

積極工作,完成以上任務(wù),爭(zhēng)取在新的一年里,使自己由一個(gè)行業(yè)的門外漢成長(zhǎng)為業(yè)內(nèi)老手,掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)情況,同時(shí)能夠完成50萬(wàn)的任務(wù)量。

新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文2一、目的

1、使新員工消除初到公司的緊張情緒,增強(qiáng)歸屬感及榮譽(yù)感,以盡快融入公司;

2、使新員工了解公司簡(jiǎn)介、品牌文化及相關(guān)規(guī)章制度,增強(qiáng)對(duì)公司的認(rèn)知度;

3、使新員工樹立良好的工作心態(tài),初步掌握服裝專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)技能,利于開展今后工作。

二、新員工入職培訓(xùn)模式

1、集中授課。

培訓(xùn)部有計(jì)劃地組織內(nèi)部培訓(xùn)師對(duì)新員工進(jìn)行針對(duì)性的集中授課,使新員工能夠便利掌握公司要求的應(yīng)知應(yīng)會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容。集中授課一般定在每月第二周(避開周五、周六、周日),參訓(xùn)人員為上月入職新員工;

2、老員工幫帶。

新員工報(bào)道后由部門(店鋪)指定專人帶領(lǐng)新員工熟悉環(huán)境、了解工作內(nèi)容,并加以指導(dǎo)和提供相關(guān)幫助;

3、自學(xué)。

要求新員工建立學(xué)習(xí)心態(tài),養(yǎng)成自學(xué)的習(xí)慣,由各部門進(jìn)行新員工的自學(xué)跟進(jìn)及評(píng)價(jià)。

三、新員工入職集中授課課程安排根據(jù)工種不同將新員工集中授課分為三類,類別不同,授課內(nèi)容、時(shí)間和方式也不相同,具體如下:

1、新開店鋪新員工(包括外阜店),課程安排五天,具體內(nèi)容如下:

時(shí)間節(jié)點(diǎn)第一天9:30—12:00課程項(xiàng)目歡迎詞(總經(jīng)理/行政總監(jiān))企業(yè)簡(jiǎn)介

品牌文化第一天14:00—18:00第二天人事制度、考勤制度、工資制度、心態(tài)培訓(xùn)

貨品知識(shí)(編碼、面料、洗滌)2.5h9:30—12:00

第二天電腦操作14:00—18:00第三天色彩與搭配9:30—12:00

第三天銷售服務(wù)流程與技巧14:00—18:00第四天陳列技巧9:30—12:00

第四天店鋪賬務(wù)知識(shí)14:00—18:00第五天9:30—12:00

第五天13:30—15:00vip制度、防盜安全基本禮儀游戲式培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試 營(yíng)銷總監(jiān)(銷售經(jīng)理)溝通會(huì),為新員工作動(dòng)員,并安排工作

2、老店鋪新員工(含外阜店),課程安排三天,具體內(nèi)容如下:

時(shí)間節(jié)點(diǎn)課程項(xiàng)目課時(shí)責(zé)任部門實(shí)施地點(diǎn)

歡迎詞(總經(jīng)理/行政總監(jiān))

第一天9:30—12:00品牌文化第一天14:00—18:00

第二天9:30—12:00第二天銷售服務(wù)流程與技巧14:00—18:00

第三天色彩與搭配9:30—12:00

第四天14:00—18:00游戲式培訓(xùn)4h營(yíng)銷總監(jiān)溝通會(huì)2.5h4h人事制度、考勤制度、工資制度、心態(tài)培訓(xùn)1h企業(yè)簡(jiǎn)介1.5h

行政服務(wù)中心培訓(xùn)部品牌中心當(dāng)天組織考試公司會(huì)議室

3、二線職能部門新員工,課程安排一天,具體內(nèi)容如下:

時(shí)間節(jié)點(diǎn)課程項(xiàng)目歡迎詞(總經(jīng)理/行政總監(jiān))第一天9:30—12:00品牌文化第一天基本制度、心態(tài)培訓(xùn)14:00—18:004h培訓(xùn)部1h品牌中心當(dāng)天組織考試企業(yè)簡(jiǎn)介1.5h培訓(xùn)部課時(shí)責(zé)任部門行政服務(wù)中心公司會(huì)議室實(shí)施地點(diǎn)

四、集中培訓(xùn)工作流程

1、人事部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)新入職員工信息,外阜店人員由營(yíng)銷中心協(xié)助統(tǒng)計(jì)信息并報(bào)于人事部;

2、人事部將當(dāng)月新入職員工信息統(tǒng)計(jì)完畢后報(bào)培訓(xùn)部,培訓(xùn)部制定培訓(xùn)計(jì)劃并發(fā)出通知;

3、各部門接到通知后負(fù)責(zé)通知本部門新員工按時(shí)參加培訓(xùn),外阜店新員工由用人部門安排住宿及行程,并告知人事部、培訓(xùn)部;4、培訓(xùn)部開展培訓(xùn)做好員工學(xué)習(xí)過程控制,考核及后期跟進(jìn),培訓(xùn)后將員工學(xué)習(xí)、課堂表現(xiàn)等情況反饋至人事部和用人部門,后期跟進(jìn)情況要在一個(gè)月內(nèi)完成反饋;5、反饋情況由人事部記錄入檔,并作為轉(zhuǎn)正考核的依據(jù)。

五、老員工幫帶規(guī)定

1、新員工報(bào)道,部門負(fù)責(zé)人(店長(zhǎng))填寫《新員工幫帶表》,指定老員工對(duì)新員工進(jìn)行幫帶,并報(bào)人事部備案;

2、老員工幫帶新員工學(xué)習(xí)內(nèi)容包括:公司文化引導(dǎo)、熟悉環(huán)境、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、公司各項(xiàng)規(guī)章教導(dǎo)以及談心交流;

3、幫帶期限以新員工約定試用期期限為準(zhǔn),新員工試用期通過即幫帶結(jié)束;

4、新員工試用期滿由人事部進(jìn)行考核,考核合格試用通過,同時(shí)如被幫帶新員工工作滿一年,公司將對(duì)幫帶人給予100元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

5、如新員工未順利通過試用或新員工在試用期間自動(dòng)離職者,則對(duì)幫帶人不獎(jiǎng)不罰;

6、如新員工在試用期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,則對(duì)幫帶人處以50元罰款。

六、新員工需具備學(xué)習(xí)心態(tài),工作中不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新

部門負(fù)責(zé)人(店長(zhǎng))須指定其試用期間自學(xué)內(nèi)容,試用期滿用人部門給予考核并出具考核意見。

七、其他規(guī)定

1、黛瑪仕總監(jiān)級(jí)以下新入職員工都需參加入職集中授課培訓(xùn);

2、集中授課原則上安排在公司總部,如條件允許可在外阜店集中培訓(xùn);

3、新店新員工集中授課期間按每天20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活費(fèi),半天按10元計(jì);

4、培訓(xùn)師培訓(xùn)安排可根據(jù)工作實(shí)際合理調(diào)整;

5、新員工入職培訓(xùn)均必須參加考試,考試不合格可進(jìn)行補(bǔ)考,補(bǔ)考2次仍不合格者視為無(wú)法勝任工作,公司可予以解除勞動(dòng)關(guān)系;

6、培訓(xùn)部做好新入職員工培訓(xùn)期間表現(xiàn),與考試成績(jī)一并反饋至人事部備案;

7、新員工參訓(xùn)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí),有故意搗亂者停止試用;

8、各部門應(yīng)積極配合培訓(xùn)部組織新員工培訓(xùn),并配合人事部做好對(duì)新員工幫帶及新員工自學(xué)的跟進(jìn)。

八、本方案解釋權(quán)歸行政服務(wù)中心,自--年7月1日起正式實(shí)施。

新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文3一、培訓(xùn)目標(biāo)

通過軍訓(xùn)及軍事化的日常管理,培養(yǎng)新員工的組織紀(jì)律性、服從意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí),幫助新員工端正生活、學(xué)習(xí)態(tài)度;通過酒店服務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),掌握酒店服務(wù)相關(guān)的基本理論知識(shí),培養(yǎng)新員工的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng);了解酒店的發(fā)展史及規(guī)章制度、企業(yè)文化,培養(yǎng)新員工酒店意識(shí),幫助其樹立起“--人”意識(shí);通過專業(yè)理論學(xué)習(xí)及實(shí)際操作訓(xùn)練,理論學(xué)習(xí)中重視英語(yǔ)培訓(xùn),實(shí)操訓(xùn)練注重打好扎實(shí)的基本功,讓員工掌握基本的崗位業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,為更好地適應(yīng)崗位工作打好基礎(chǔ)。

二、培訓(xùn)對(duì)象

第-期新員工

三、培訓(xùn)時(shí)間

20--年-月-日—20--年-月-日

四、培訓(xùn)地點(diǎn)

---酒店

五、各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及職責(zé)

培訓(xùn)總負(fù)責(zé)人:--經(jīng)理負(fù)責(zé)整體協(xié)調(diào)工作,并督促各任課教師按質(zhì)按量、按計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù),確保培訓(xùn)計(jì)劃按質(zhì)按量完成。

培訓(xùn)執(zhí)行人:---

負(fù)責(zé)駐培訓(xùn)基地協(xié)調(diào)工作,保證培訓(xùn)隊(duì)各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保培訓(xùn)按質(zhì)按量完成。

軍訓(xùn)教官:

以身作則,關(guān)心愛護(hù)學(xué)員,嚴(yán)格按作息時(shí)間進(jìn)行各項(xiàng)訓(xùn)練,督促學(xué)員遵守各項(xiàng)紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí),按質(zhì)按量完成教學(xué)任務(wù),確保集訓(xùn)期間的安全及培訓(xùn)效果。

培訓(xùn)教員:

以身作則,關(guān)心愛護(hù)學(xué)員,按質(zhì)按量完成專業(yè)教學(xué)任務(wù),確保學(xué)員在訓(xùn)期間掌握專業(yè)理論和實(shí)際操作技能。

六、培訓(xùn)課程

軍訓(xùn)、《酒店?duì)I運(yùn)情況》、《員工手冊(cè)》、《行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及形體訓(xùn)練》、《新酒店快樂英語(yǔ)》、《處理客人投訴技巧》、《餐飲理論》、《餐飲技能操作》、《餐飲六大技能實(shí)踐操作》、《財(cái)務(wù)常識(shí)及成本控制》、《食品衛(wèi)生知識(shí)》、《治安消防知識(shí)》、《設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)》、《對(duì)客服務(wù)四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)》、《酒店服務(wù)觀念》、《旅游心理學(xué)》、《風(fēng)俗習(xí)慣與宗教信仰》、《華天企業(yè)文化及發(fā)展史》、《職業(yè)道德》、《語(yǔ)言溝通技巧》、《普通話》、酒店服務(wù)心理學(xué)、《湖南旅游知識(shí)》等。(課程的具體安排請(qǐng)見附表)

七、培訓(xùn)設(shè)備

錄音機(jī)、幻燈投影儀、影碟機(jī)、電視機(jī)

八、培訓(xùn)方式及方法

1)方式:以封閉式集中學(xué)習(xí)與跟崗培訓(xùn)相結(jié)合,理論與實(shí)踐相結(jié)合

2)方法:課堂講授、案例分析、游戲、問卷、情景模擬、錄像教學(xué)相結(jié)合

九、培訓(xùn)考核

1)日常表現(xiàn):在整個(gè)培訓(xùn)過程中,學(xué)習(xí)態(tài)度、自身的管理、服從意識(shí)、集體觀念、互助協(xié)作精神、主觀能動(dòng)性、品格修養(yǎng)等方面的綜合評(píng)估。

2)筆試:每門課程結(jié)束后,要對(duì)所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行考試,考試時(shí)間90分鐘,重點(diǎn)考查學(xué)員對(duì)知識(shí)的掌握程度及靈活運(yùn)用的能力。

3)實(shí)踐:專業(yè)技能的熟練程度與實(shí)際崗位操作相結(jié)合的全面素質(zhì)的考核。

十、培訓(xùn)要求

1)學(xué)員必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)期間的《學(xué)員守則》(請(qǐng)見附文)。

2)學(xué)員因個(gè)人問題退出培訓(xùn),或違紀(jì)予以退回者,一律不予再錄用。

3)學(xué)員在培訓(xùn)考核(見十條)中任一項(xiàng)不及格者,將予以退回。

新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文4培訓(xùn)目的

1、讓新員工了解公司概況,規(guī)章制度,組織結(jié)構(gòu),使其更快適應(yīng)工作環(huán)境。

2、讓新員工熟悉崗位職責(zé),工作流程,與工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)以及服務(wù)行業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)。

培訓(xùn)對(duì)象

入職新員工及一月內(nèi)入職不合格的員工

培訓(xùn)時(shí)間

新員工入職培訓(xùn)期1個(gè)月,包括2-3天的集中脫崗培訓(xùn)及后期的在崗培訓(xùn)。

培訓(xùn)方式

入職員工較多采用公司集體培訓(xùn),單個(gè)采用個(gè)各團(tuán)隊(duì)經(jīng)理給予一對(duì)一培訓(xùn)。

1.計(jì)劃前期進(jìn)行快速培訓(xùn),在1~2天內(nèi)對(duì)公司介紹公司產(chǎn)品行業(yè)內(nèi)容及儀態(tài)儀表了解掌握。

2.三個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),了解工作內(nèi)容,每天練習(xí)話術(shù)。

了解公司環(huán)境及組織結(jié)構(gòu)圖。打電話時(shí)能夠給客戶大概講解公司介紹公司理財(cái)模式介紹及公司產(chǎn)品介紹。

3.一周內(nèi)對(duì)公司工作環(huán)境公司運(yùn)作模式和公司產(chǎn)品完全掌握。

電話話術(shù)合格,并能夠打出投資的意向客戶,能夠邀約到客戶。一周后進(jìn)行第一次考核。

4.一月內(nèi)對(duì)員工不定期進(jìn)行金融行業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo),對(duì)疑問給予講解,每天打電話意向客戶量在3個(gè)以上,指導(dǎo)員工進(jìn)行意向客戶的回訪,完全掌握工作的流程。

對(duì)金融行業(yè)了解,理解金融業(yè)各個(gè)領(lǐng)域的運(yùn)作方式,對(duì)同行業(yè)有大概了解收益對(duì)比。有成交量(無(wú)論大小)一月后進(jìn)行第二次考核。

5.兩個(gè)月內(nèi)意向客戶在3位數(shù)以上,并有強(qiáng)烈投資意向客戶,在兩個(gè)內(nèi)完成業(yè)績(jī)量的30%。

培訓(xùn)教材

公司簡(jiǎn)介、公司管理制度、部門管理制度、職位說明書、案例等...

培訓(xùn)內(nèi)容

1、公司概況(歷史、背景、經(jīng)營(yíng)理念、愿景、價(jià)值觀)

2、組織結(jié)構(gòu)圖

3、公司福利待遇方面(保險(xiǎn)、休假、請(qǐng)假等)

4、薪酬制度(發(fā)薪日、發(fā)薪方式)

5、績(jī)效管理制度

6、職位說明書和具體工作規(guī)范、工作技巧

7、內(nèi)部員工的熟悉(本部門上級(jí)、下級(jí)、同事及合作部門的同事等)

8、儀態(tài)儀表服務(wù)的要求

9、業(yè)務(wù)模式,展業(yè)技巧,話術(shù)培訓(xùn)(主要)

培訓(xùn)考核

1、書面考核。

行政人事部統(tǒng)一印制考試受訓(xùn)者。脫崗培訓(xùn)中使用。

2、應(yīng)用考核。

通過觀察測(cè)試等方法考查受訓(xùn)者在實(shí)際工作中對(duì)培訓(xùn)知識(shí)或技巧的應(yīng)用。由部門直接上級(jí)、同事、行政人事部共同鑒定。

新員工工作個(gè)人計(jì)劃2022范文5首先,我很感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),能夠榮幸地加入開發(fā)公司開發(fā)設(shè)計(jì)部這個(gè)團(tuán)隊(duì)。入職一周以來(lái),為了更好地開展本職工作,我抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,通過公司門戶網(wǎng)站和向領(lǐng)導(dǎo)同事請(qǐng)教,不斷了解公司的企業(yè)文化,企業(yè)新聞和一些項(xiàng)目基本情況。現(xiàn)將新一周的工作計(jì)劃進(jìn)行匯報(bào):

一、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。

作為一名新員工,只有親自通過對(duì)工作的接觸,才能使自己對(duì)本職工作有更好地了解。雖然現(xiàn)在我與大家的差距還很大,但是我會(huì)以積極謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度加緊學(xué)習(xí)的。

二、積極參與實(shí)踐工作。

我會(huì)抓住機(jī)會(huì),堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極參與實(shí)踐工作,明確工作職責(zé),了解工作流程以及與工作相關(guān)部門的工作方式,從實(shí)踐中學(xué)習(xí)和鍛煉。

三、加強(qiáng)自身的全局意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。

積極主動(dòng)快速地做好自身角色轉(zhuǎn)變,從“局外人”到“企業(yè)人”,形成對(duì)公司及部門的歸屬感、安全感和忠誠(chéng)度。我將積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作,由于是新員工我能為大家做的或許不是很多,但我會(huì)盡我最大的努力為部門、領(lǐng)導(dǎo)及同事們分擔(dān)一些我力所能及的事情。

四、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作,毫不怠慢。

五、熟練辦公軟件的操作。

學(xué)習(xí)和熟練辦公軟件的操作,這也是實(shí)際工作中基本和必需的。

第6篇

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。黨政機(jī)關(guān)公務(wù)活動(dòng)繁多,一個(gè)一個(gè)接踵而來(lái),領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙常常應(yīng)接不暇,每項(xiàng)公務(wù)活動(dòng)如果沒有一個(gè)好的計(jì)劃,勢(shì)必顧此失彼,搞得一團(tuán)糟。圍繞如何為來(lái)執(zhí)行公務(wù)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案便應(yīng)運(yùn)而生.黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案作用不可低估。一份安排合理、貼心周到、簡(jiǎn)便易行的公務(wù)接待方案,可以明確相關(guān)部門或工作人員的責(zé)任,防止有的部門或工作人員推三阻四“踢皮球”;可以便于領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作和時(shí)間,節(jié)約人力、物力和財(cái)力,可以使工作有的放矢,有條不紊,避免臨陣忙亂,提高工作效率;也可以彰顯一個(gè)單位謀事、處事的能力,從而提升單位形象。

一、黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案的特點(diǎn)

1、內(nèi)部性。黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案不像請(qǐng)示那樣要上報(bào),也不像通知那樣要下發(fā),它成文后只在相關(guān)單位內(nèi)部周知執(zhí)行,不編發(fā)文字號(hào),不套文件頭打印。

2、計(jì)劃性。相關(guān)公務(wù)接待需要做哪些事,要周密考慮。先做什么,后做什么,要列出詳單。非特殊情況,經(jīng)辦人員不得擅自變更執(zhí)行。

3、具體性。公務(wù)接待的每一事項(xiàng),從何時(shí)開始到何時(shí)結(jié)束,由何人承辦,在何地舉辦,都要寫得很具體,一目了然,免得火燒眉毛之際還得去調(diào)兵遣將。

4、政策性。制訂的公務(wù)接待方案要符合政策法規(guī),不能隨心所欲。比如,不能安排警車開道的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)就不能有警車開道一項(xiàng);不能有安排領(lǐng)導(dǎo)去高檔娛樂消費(fèi)場(chǎng)所消遣一項(xiàng);不能有贈(zèng)送高檔紀(jì)念品給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一項(xiàng)。

5、針對(duì)性。在一起公務(wù)活動(dòng)中,要看來(lái)的是什么領(lǐng)導(dǎo),是來(lái)做什么事,要達(dá)到什么目的,有針對(duì)性地制訂接待方案。如上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)主要是來(lái)了解甲事,你就不能洋洋灑灑匯報(bào)乙事;領(lǐng)導(dǎo)就餐喜歡喝點(diǎn)紅酒,你就不能安排上白酒。

6、事務(wù)性。公務(wù)接待方案是一種事務(wù)性文種,它必須在寫作過程中一邊聯(lián)系一邊落實(shí)才能下筆,一些重大事項(xiàng)還要先請(qǐng)示本單位領(lǐng)導(dǎo)再下筆。如果關(guān)起門來(lái)寫接待方案,某某賓館已客滿,你還安排上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)去住;本地某某領(lǐng)導(dǎo)在外出差,你還安排他去講話,這樣就不行。

二、黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案的結(jié)構(gòu)

黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案的結(jié)構(gòu)一般分標(biāo)題、導(dǎo)語(yǔ)、主體、結(jié)尾四個(gè)部分。為了簡(jiǎn)潔明快,有的公務(wù)接待方案開門見山不寫導(dǎo)語(yǔ)。如只涉及到由本單位獨(dú)自去負(fù)責(zé)公務(wù)接待,結(jié)尾部分的擬文單位也可不寫。對(duì)小型公務(wù)接待活動(dòng),接待方案大多寫成表格式,表格式簡(jiǎn)潔直觀,一目了然。如是召開黨代會(huì)、人代會(huì)、舉辦紀(jì)念活動(dòng)等大型公務(wù)接待活動(dòng),接待方案大多寫成文本式,文本式便于分門別類細(xì)致籌劃,不受表格框架的限制。

三、黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案主體部分應(yīng)具備的基本內(nèi)容及寫作要領(lǐng)

黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案主體部分是接待方案最重要的部分,因此,本文重點(diǎn)探討一下主體部分應(yīng)具備的基本內(nèi)容及寫作要領(lǐng)。為便于講述清楚其要領(lǐng),主體部分歸納為以下幾個(gè)內(nèi)容來(lái)闡述。這并不是說寫接待方案一定就要按所分述的內(nèi)容一項(xiàng)一項(xiàng)地去寫,而是要根據(jù)相應(yīng)接待事項(xiàng)把所述的內(nèi)容靈活穿插,有機(jī)結(jié)合,進(jìn)樣行起文來(lái)才簡(jiǎn)潔流暢。黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待方案主體部分應(yīng)體現(xiàn)以下內(nèi)容:

1、接待時(shí)間。要寫清每項(xiàng)接待事務(wù)的起止日期,日期年月日要寫全,時(shí)間要精確到點(diǎn)到分。如1o月5日至10月10日不宜寫成10月5日-10日,以免造成誤解。也不能把時(shí)間寫得過于模糊,如把時(shí)間寫成某日上午、某日晚上之類的,就會(huì)讓人無(wú)所適從。

2、接待對(duì)象。至少要寫明每位來(lái)賓的姓名、性別、職務(wù)、工作單位,以便于確定接待規(guī)格,安排對(duì)口接待,安排食宿事宜。

3、接待地點(diǎn)。每一項(xiàng)公務(wù)在哪里進(jìn)行要一一寫出來(lái)。如在哪開會(huì),在哪分組討論,到哪慰問困難群眾,到什么單位調(diào)研,都要寫個(gè)明明白白。

4、接待事項(xiàng)。本次公務(wù)接待來(lái)賓指定要做哪些事項(xiàng),在安排做好來(lái)賓指定事項(xiàng)的基礎(chǔ)上,還要結(jié)合本地實(shí)際為來(lái)賓做什么事,提供哪些服務(wù),要逐項(xiàng)寫清楚。

5、食宿安排。要本著有利于公務(wù)開展,照顧來(lái)賓生活習(xí)慣的原則,落實(shí)好食宿事宜。安排的住處要交通便利,潔凈靜雅。每餐的菜譜是什么,必要時(shí)得征求來(lái)賓意見,以免不合來(lái)賓的胃口。不是同一級(jí)別和職務(wù)的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),不宜把他們安排在同一房間就寢。早、中、晚餐分別要安排本地哪些領(lǐng)導(dǎo)來(lái)陪同就餐,也要落實(shí)到人頭。

6、通訊聯(lián)絡(luò)。要確定專人負(fù)責(zé)通訊聯(lián)絡(luò)及調(diào)度工作,由他們負(fù)責(zé)研究確定參會(huì)人員、禮儀小姐,通知督促相關(guān)人員按時(shí)到會(huì)。遴選參會(huì)群眾代表或考察單位要有廣泛性、代表性。確定陪同人員,其職務(wù)、工作分工一般要和來(lái)賓對(duì)口。出現(xiàn)意外情況,要及時(shí)組織協(xié)調(diào)。

7、材料準(zhǔn)備。公務(wù)活動(dòng)也少不了要寫材料,如有些場(chǎng)合耍寫歡迎詞、祝酒辭、匯報(bào)材料等。材料以誰(shuí)的名義寫,寫何時(shí)以來(lái)的事,由何人撰寫,何人審定,何人印發(fā),印發(fā)多少份,何時(shí)完成等等都要寫清楚。

8、車輛安排。如果來(lái)賓沒帶車輛或車輛不夠用,要安排車輛接送來(lái)賓,并保持車況良好,燃油充足。對(duì)首次來(lái)的來(lái)賓,因不熟悉本地情況,要安排合適的領(lǐng)導(dǎo)去合適的地點(diǎn)迎接。要具體寫

清安排何車何人何時(shí)去何地接送來(lái)賓。

9、安全保衛(wèi)。對(duì)重要來(lái)賓,要安排保衛(wèi)人員、保健醫(yī)生以備不時(shí)之需。如在什么時(shí)候在什么地段實(shí)行交通管制,安排誰(shuí)在哪些地方、哪個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行安全檢查等等,要寫清楚。

10、宣傳報(bào)道。要寫清安排何人在哪些地方懸掛什么橫幅,張貼什么標(biāo)語(yǔ)。為謹(jǐn)防泄密失密事件發(fā)生,在公務(wù)活動(dòng)的哪個(gè)環(huán)節(jié)要請(qǐng)哪個(gè)媒體何時(shí)參加,要重點(diǎn)宣傳什么內(nèi)容,新聞稿件由誰(shuí)把關(guān),也要作出安排。

第7篇

12. [工作匯報(bào)] 酒店星級(jí)復(fù)核匯報(bào)材料 [佚名][2008年8月23日][32] 尊敬的各位星級(jí)復(fù)核小組領(lǐng)導(dǎo): 您們好! 您們不辭辛勞,懷著一顆關(guān)懷之心蒞臨xxx大酒店,對(duì)我店進(jìn)行星級(jí)復(fù)核和指導(dǎo),在此 我謹(jǐn)代表本店全體員工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)表示最熱烈的歡迎和最誠(chéng)摯的感謝。 我店熱忱?!?/p>

13. [工作總結(jié)1] 大酒店?duì)巹?chuàng)“十佳”星級(jí)飯店工作總結(jié) [佚名][2008年8月23日][117] xx市旅游局: 根據(jù)x旅辦[2002]36文件精神,二00二年我店結(jié)合實(shí)際情況,積極開展了爭(zhēng)創(chuàng)“十佳”星級(jí)飯店活動(dòng),全年完成銷售230萬(wàn)元,利潤(rùn)3.5萬(wàn)元,其中客房銷售130萬(wàn)元,比去年上升20%;接待4.9萬(wàn)人/次,30個(gè)旅游(會(huì)議)團(tuán)隊(duì),其中餐飲接待2.8萬(wàn)人/次,客房接待2.1萬(wàn)人/次,年均出租率53.2%。經(jīng)過爭(zhēng)創(chuàng)“十佳”活動(dòng),提高了酒店經(jīng)營(yíng)管理水平和服務(wù)質(zhì)量,贏得了更好的經(jīng)濟(jì)效益……

14. [開業(yè)開幕] 酒店開業(yè)特邀嘉賓致詞 [佚名][2008年8月23日][186] 女士們、先生們、朋友們: 大家上午好!能夠受邀參加XX佳日酒店的開業(yè)慶典,我感到十分榮幸,在此,我謹(jǐn)代表城陽(yáng)區(qū)政府 紅島開發(fā)區(qū)管委會(huì),向XX的盛情邀請(qǐng)表示衷心的感謝! 隨著改革開放的深入,青島充分利用環(huán)膠州灣產(chǎn)業(yè)聚集的優(yōu)勢(shì),確立了“三點(diǎn)一線,組團(tuán)發(fā)展”的城市規(guī)劃發(fā)展方向,從而使紅島成為青島發(fā)展建設(shè)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。經(jīng)過努力,我們?cè)诩t島28.7平方公里的土地上建立了一個(gè)省級(jí)開發(fā)區(qū)——青……

15. [開業(yè)開幕] 酒店開業(yè)集團(tuán)董事長(zhǎng)致歡迎詞 [佚名][2008年8月23日][323] 尊敬的XXX副部長(zhǎng)、XXX區(qū)長(zhǎng), 尊敬的各位來(lái)賓,女士們、先生們、朋友們: 大家上午好!值XXX佳日酒店開業(yè)之際,我謹(jǐn)代表青島XXX公司,向今天出席的領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓和所有朋友表示衷心的感謝和熱烈的歡迎! 我們XX公司自成立以來(lái),一直受到部局領(lǐng)導(dǎo)、屬地各級(jí)政府和社會(huì)各界朋友的關(guān)心和支持。正是有了這些關(guān)心和支持,XX才從無(wú)到有,不斷發(fā)展壯大,逐漸形成產(chǎn)學(xué)研齊頭并進(jìn)、學(xué)術(shù)交流活躍的大好局……

16. [會(huì)議發(fā)言] 酒店餐飲部先進(jìn)事跡發(fā)言稿 [佚名][2008年8月23日][49] x大酒店餐飲部按照酒店的“樹立飯店意識(shí),堅(jiān)持星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),大力推進(jìn)多元化營(yíng)銷,努力提高經(jīng)濟(jì)效益”的工作指導(dǎo)思想,認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提高員工服務(wù)水平和綜合素質(zhì),保證服務(wù)質(zhì)量,較好地完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),銷售和稅金較上年同期上升了18%。利潤(rùn)指標(biāo)也有了大幅度的增長(zhǎng),文秘部落接待中外賓客3萬(wàn)余人次,成功舉辦了二十余次宴會(huì),順利通過xx市旅游局星評(píng)小組對(duì)酒店“二星級(jí)飯店”的復(fù)核,在2001xx……

17. [規(guī)則方案] xx酒店?duì)I銷方案 [佚名][2008年8月22日][392] xx酒店?duì)I銷方案 根據(jù)目前酒店情況,首先樹立“以市場(chǎng)為先導(dǎo),以銷售為龍頭”的思想;為了更好的開展銷售工作,制定營(yíng)銷方案、市場(chǎng)推廣計(jì)劃,并在工作中逐步實(shí)施。 第一章 目標(biāo)任務(wù) 一、 客房目標(biāo)任務(wù): 萬(wàn)元/年。 二、 餐飲目標(biāo)任務(wù): 萬(wàn)元/年。 三、 起止時(shí)間:自 年 月---- 年 月。 第二章 形勢(shì)分析 一、 市場(chǎng)形勢(shì) 1、2001年全市酒店客房10000余間,預(yù)計(jì)今年還會(huì)增加1~2個(gè)……

18. [實(shí)習(xí)報(bào)告] 酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告 [佚名][2008年8月18日][1045] 工商管理0106班 13號(hào) 阮云勝 實(shí)習(xí)地點(diǎn):1:臺(tái)州開元大酒店(駐地實(shí)習(xí)) 2:浙江瑞鵬汽車電器有限公司(走訪實(shí)習(xí)) 實(shí)習(xí)目的:通過……

20. [實(shí)習(xí)報(bào)告] 大學(xué)生酒店實(shí)習(xí)心得 [佚名][2008年8月18日][471] 廣西大學(xué)社會(huì)科學(xué)與管理學(xué)院旅游管理2001級(jí) 實(shí)習(xí)單位:廣西南寧明園新都大酒店 實(shí)習(xí)時(shí)間:2008年9月——2008年11月 序言 終于等到了實(shí)習(xí)的時(shí)候了,很早以前就從師兄那里打聽到了大三的上半學(xué)期有實(shí)習(xí),那時(shí)候可以說是急切地期盼著這一天的到來(lái),因?yàn)榇蠹以僖病?1. [實(shí)習(xí)報(bào)告] 酒店實(shí)習(xí)報(bào)告 [佚名][2008年8月18日][569] 實(shí) 習(xí) 報(bào) 告 工商管理0106班 13號(hào) 阮云勝 實(shí)習(xí)地點(diǎn):1:臺(tái)州開元大酒店(駐地實(shí)習(xí)) &nbs……

22. [會(huì)議發(fā)言] 酒店年終總結(jié)會(huì)員工代表發(fā)言 [佚名][2008年6月18日][79] 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好!轉(zhuǎn)眼間,二00二年又過去了,這一年,是公司在各方面不斷完善、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點(diǎn)、共同探討,愉快地開展了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作。 我們?cè)鵀榱送瓿晒餐哪繕?biāo),而一起努力過,就像展銷會(huì)期間,為了能讓公司取得更優(yōu)越的成績(jī),為了提高公司的對(duì)外形象,我們?cè)黄鸺影?,?cái)務(wù)部加班結(jié)數(shù),辦公室加班簽合同,而銷售部則……

23. [思想宣傳] 王總在酒店安全工作專項(xiàng)治理會(huì)議上的講話 [佚名][2008年6月1日][21] 同志們: 2008年中國(guó)林產(chǎn)品交易會(huì)將于9月19日在菏澤舉行,今天已經(jīng)16號(hào)了,馬上就要召開這個(gè)國(guó)際化的商貿(mào)盛會(huì)了。由于我們酒店是“林交會(huì)”的定點(diǎn)接待單位之一,為了確保會(huì)議順利進(jìn)行,菏澤市公安局開發(fā)區(qū)分局給我們提出了嚴(yán)格要求,郵政局也給我們下發(fā)了安全生產(chǎn)工作的通知,所以今天召開安全工作專項(xiàng)治理會(huì)議的主題就是確?!傲纸粫?huì)”期間酒店工作安全順利進(jìn)行。 首先傳達(dá)菏澤市公安局開發(fā)區(qū)分局對(duì)酒店……

24. [開業(yè)開幕] 酒店開業(yè)午餐酒會(huì)歡迎辭 [佚名][2008年5月30日][580] 午餐酒會(huì)歡迎辭 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓,女士們、先生們、朋友們: 大家中午好! 今天,酒店正式試業(yè),作為酒店總經(jīng)理,我感到十分榮幸。在此,我謹(jǐn)代表全體員工,對(duì)各位嘉賓的光臨表示熱烈的歡迎,對(duì)酒店的試業(yè)表示衷心的祝賀,對(duì)日夜奮戰(zhàn)在酒店施工現(xiàn)場(chǎng)、為酒店順利投入運(yùn)作而付出全部精力和時(shí)間的所有員工及有關(guān)協(xié)作單位致以誠(chéng)摯的謝意! 公司成立于九三年,經(jīng)過十幾年的成長(zhǎng)和歷練,業(yè)務(wù)范疇不斷……

25. [個(gè)人簡(jiǎn)歷] 酒店文職人員(英文簡(jiǎn)歷)HOTEL CLERK [佚名][2008年5月20日][90] Sandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING.

OBJECTIVE:

To contribute developed customer relations and administrative skills to a challenging in a hotel.

SUMMARY OF QUALIFICA……

26. [開業(yè)開幕] 酒店開業(yè)慶典致辭 [佚名][2008年5月19日][513] 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓,女士們、先生們:

金秋時(shí)節(jié),清風(fēng)送爽,丹桂飄香。今天,**大酒店開業(yè)慶典儀式在這里隆重舉行。我謹(jǐn)代表**市房產(chǎn)管理局向蒞臨今天盛會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向?yàn)榫频杲ㄔO(shè)付出心血和汗水的全體施工管理者和工程建設(shè)者表示親切的問候!

千秋偉業(yè)千秋景,萬(wàn)里江山萬(wàn)里美。我局按四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)投資建設(shè)的御泉大酒店于2008年12月破土動(dòng)工以來(lái),全體建設(shè)管理者和工程建……

27. [工作總結(jié)1] ×酒店2008年工作總結(jié) [佚名][2008年4月9日][736] ××酒店2008年工作總結(jié) 2008年即將度過,我們充滿信心地迎來(lái)2008年。過去的一年,是我黨十六屆四中全會(huì)勝利召開、其會(huì)議精神鼓舞全國(guó)人民與時(shí)俱進(jìn)的一年,是促進(jìn)酒店“安全、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)”三大主題的一年,也是酒店全年?duì)I收及利潤(rùn)指標(biāo)完成得較為理想的一年。值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作、成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)及不足,以利于揚(yáng)長(zhǎng)避短,奮發(fā)進(jìn)取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績(jī)。 ……

28. [工作總結(jié)1] *酒店客房工作總結(jié) [佚名][2008年4月9日][444] 伴隨著新年鐘聲的敲響,我們告別了競(jìng)爭(zhēng)激烈、碩果累累的二零零四年,滿懷熱情地迎來(lái)了光明燦爛、充滿希望的二零零五年。在年終之際,對(duì)客房部一年所作的工作總結(jié)匯報(bào)如下: 一、2008年度客房完成的營(yíng)業(yè)總額是 萬(wàn),月均完成 萬(wàn),客房的出租率為&n……

29. [工作匯報(bào)] 酒店接待工作情況工作通報(bào) [佚名][2008年4月6日][273] 關(guān)于2008年菏澤國(guó)際牡丹花會(huì)期間 接待工作情況的通報(bào) 在這春暖花開之際,我市成功舉辦了2008年的菏澤國(guó)際牡丹花會(huì),對(duì)菏澤的餐旅業(yè)來(lái)說,這是一個(gè)黃金季節(jié),也是最忙碌的季節(jié)。在花會(huì)期間,我酒店順利地完成了繁忙的接待工作,包括2008年中國(guó)(鄄城)國(guó)際人發(fā)風(fēng)情節(jié)、民盟山東省委七屆六次常委會(huì)、魯南片區(qū)高校工會(huì)主席會(huì)、丹陽(yáng)辦事處花會(huì)團(tuán)隊(duì)、市農(nóng)行的浙江客人團(tuán)隊(duì)等大型團(tuán)隊(duì),……

30. [工作匯報(bào)] 酒店工作報(bào)告 [佚名][2008年4月4日][501]  各位同志:

本人2008年10月就職于凱瑞食神府總經(jīng)理助理,上任一月有余。現(xiàn)在,我向本次會(huì)議報(bào)告過去一個(gè)多月的工作,對(duì)今后的工作提出建議,請(qǐng)予審議,并請(qǐng)各位同志提出意見。