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置業(yè)顧問工作描述范文

時間:2023-03-06 16:03:34

序論:在您撰寫置業(yè)顧問工作描述時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導您走向新的創(chuàng)作高度。

置業(yè)顧問工作描述

第1篇

吳漢

身份證號碼

性 別

年 齡

26歲

政治面貌

群眾

婚姻狀況

未婚

視 力 狀 況

2.0

身高(厘米)

171 cm

體重(公斤)

59 kg

民 族

漢族

戶口所在地

南昌市(含區(qū)市縣)

技術(shù)職稱

最 高 學 歷

本科

現(xiàn)居住地

南昌市(含區(qū)市縣)

畢業(yè)時間

20109

求 職 狀 態(tài)

目前正在找工作

電話、手機

1351791179*

EMAIL

個人主頁

地 址

南昌市解放西路318號

郵編

330011

受教

育及

培訓

狀況

2007年9 月 至 2012年7月

江西陶瓷工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學院

裝潢藝術(shù)設(shè)計 大專

專業(yè)描述:

全面學習了相關(guān)課程理論,如室內(nèi)裝潢設(shè)計、版式設(shè)計、美術(shù)學、人體工程學、施工及材料、各類裝潢設(shè)計等;熟練掌握本專業(yè)所需軟件,如3ds Max, Vray, Auto CAD, Photo shop,office辦公軟件及手繪表現(xiàn)能力,打字輸入速度在60字/分以上;學習過施工。

2004年9 月 至 2007年7月

南昌當代藝術(shù)中學

高中 高中

專業(yè)描述:

高中

經(jīng)

任職公司名稱: 拍拍網(wǎng),淘寶網(wǎng) 。

電子商務(wù)

工作職責和業(yè)績:

1. 獨立完成店鋪的進貨,拍攝,銷售,發(fā)貨,獨立完成店鋪設(shè)計,排版,照片的后期處理,做到更吸引客戶。 2. 主要從事銷售女包,每月銷售額6000左右, 3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售的各項環(huán)節(jié),有一定的銷售和客戶交際的水平。

任職公司名稱: 深圳置業(yè)國際南昌分公司 。

置業(yè)顧問

工作職責和業(yè)績:

任職公司名稱: 世聯(lián)地產(chǎn) 。

置業(yè)顧問

工作職責和業(yè)績:

服務(wù)于眾森紅谷一品項目 1.接受公司入職培訓和上崗考核,按照公司規(guī)則規(guī)范接待客戶,理性分析客戶需要,從而幫客戶選擇合適房源,并且做到每日總結(jié),錄入明源。處理客戶反饋問題,并及時匯報給領(lǐng)導。進而達成成交,與客戶簽約,并維護好與客戶的關(guān)系。

求職意向

現(xiàn)從事行業(yè):

市場/營銷

現(xiàn)從事職業(yè):

銷售/顧問類

現(xiàn)職位級別:

初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗)

期望月薪:

2000-3000元

目前月薪:

3000-4500元

可到崗時間:

一周以內(nèi)

期望工作性質(zhì):

全職

欲工作地區(qū):

南昌市(含區(qū)市縣)

欲從事行業(yè):

欲從事職業(yè):

技能特長

外語水平

第一外語:英語 一般

第二外語:英語 一般

興趣愛好

喜歡運動,聽音樂,電影。

自我簡評

第2篇

4月15日,老關(guān)致電《樓市》800熱線,希望置業(yè)800欄目為其推薦泛CBD區(qū)域、四環(huán)內(nèi)適合投資的小戶型。

老關(guān),33歲,曾留英求學3年,目前在京城某外資分公司任技術(shù)總監(jiān)。事實上,從年齡看,稱其老關(guān)并不確切,不過由于頗有理財頭腦,老關(guān)在投資方面堪稱老將?;貒潭?年內(nèi),老關(guān)已積累了相當客觀的財富。盡管房地產(chǎn)宏觀調(diào)控步步逼緊,但是老關(guān)相信,優(yōu)質(zhì)地段的房產(chǎn)仍有投資價值。老關(guān)的置業(yè)要求如下:

1、泛CBD區(qū)域、四環(huán)內(nèi)

2、單價10000~15000元之間

3、小戶型

4、交通便利

5、適宜投資

老關(guān)在對置業(yè)800欄目講述了置業(yè)要求后,特別囑咐了一句話,“我是看了上期置業(yè)800‘尋覓地鐵5號線沿線舒適大宅’后決定致電800熱線的,希望能獲得《樓市》的幫助?!崩详P(guān)的一席話給了我們一定的壓力,不過更是給了我們動力。為買房人服務(wù)本就是《樓市?房訊》的宗旨。我們絲毫不敢怠慢,迅速聯(lián)系專業(yè)置業(yè)顧問對老關(guān)的置業(yè)需求進行了分析。

定區(qū)位

投資物業(yè),選擇區(qū)位最重要。四環(huán)內(nèi)的百子灣板塊、西大望路、兩廣路、一號地鐵線沿線為CBD區(qū)域工作人員選擇租房的熱點區(qū)域。不過百子灣板塊,西大望路幾乎無新盤小戶型放量,由于兩廣路(崇文門站)地鐵5號線將于今年下半年通車,地鐵沿線樓盤交通便利,方便出租,適宜投資,符合老關(guān)的置業(yè)要求。最終我們決定在兩廣路及一號地鐵線沿線為老關(guān)選盤。

定房價

老關(guān)目前居住在南二環(huán)某小區(qū)兩居室內(nèi),去年在北五環(huán)周邊購置了一套聯(lián)排別墅。老關(guān)計劃今年住進別墅,將南二環(huán)的兩居室賣掉,再購置CBD周邊小戶型用做投資。老關(guān)目前家庭月收入在15000元左右。本刊置業(yè)顧問根據(jù)老關(guān)兩居室所在區(qū)位目前的售價,推算其兩居室可售60萬左右。不過由于老關(guān)今年入住別墅還需交納部分費用,并且裝修費用也將不菲,因此,老關(guān)思來想去,最終決定本次CBD周邊小戶型投50萬元左右15萬左右,3000元左右資首付款定為15萬元。由于老關(guān)已是第三次置業(yè),按照七成二十年的交付方式,老關(guān)所購買房款總額應控制在50萬元左右,月還款額為3000元左右。

定物業(yè)

確定了區(qū)位和房價之后,本刊置業(yè)顧問特對所確定區(qū)位內(nèi)的樓盤進行了調(diào)查,對老關(guān)本次置業(yè)所能選擇的物業(yè)面積和樓盤進行了確定。

根據(jù)本刊置業(yè)顧問的調(diào)研,目前崇文門,四惠區(qū)域所售房價均在12000元/平方米以上,結(jié)合老關(guān)所能承受的總房款為50萬元左右,因此,老關(guān)所能購買的戶型面積在50平方米左右。因此,最終我們?yōu)槔详P(guān)縮定的戶型為50平方米左右的零居或一居。

根據(jù)老關(guān)的需求,本刊置業(yè)顧問將目標鎖定了國貿(mào)DNA,壹線國際四期和北京上舍三個樓盤。

確定了置業(yè)計劃以后,本刊記者與老關(guān)進行了溝通。老關(guān)表示,在以上的置業(yè)計劃中,他想再強調(diào)一點便是房屋使用率。由于房屋面積本身就較小,若房屋使用率低,則入住后能使用的面積就更小,實用率將大打折扣。于是,4月19日,本刊記者與本刊置業(yè)顧問就具體樓盤進行了實地考察。

考察樓盤一:國貿(mào)DNA

根據(jù)國貿(mào)DNA提供的樓盤地址――華貿(mào)東100米,本刊記者從大望路地鐵口出來,沿東直行。本以為幾分鐘便可到達,不料先沿建國路經(jīng)過華貿(mào)中心往東,再向北行走了大概70米左右,足足走了約15分鐘才在慈云寺小區(qū)里找到了國貿(mào)DNA。 一棟僅約5000平方米尚未褪去“綠衣”的小樓便是國貿(mào)DNA了。當記者就交通便利程度提出質(zhì)疑時,售樓人員表示,“我們所稱的華貿(mào)東100米是指直線距離,項目距離地鐵大望路略遠,距離四惠站步行約10分鐘?!?/p>

由于項目體量較小,未設(shè)置沙盤,記者只能從售樓人員提供的效果圖來了解項目的整體概況。根據(jù)售樓人員的介紹,項目共6層,西部樓座對外出售,東部樓座為開發(fā)商自用??偣?06套可出售,目前僅剩8套。

“國貿(mào)DNA為ART DECO風格的精裝酒店式公寓,戶型為30-60平方米,單套起價僅為32萬元,項目最大的優(yōu)勢是總價低,地段優(yōu)越?!笔蹣窍壬軣崆榈赝扑]。

根據(jù)老關(guān)的總房款,售樓人員推薦了30平方米的A戶型。從戶型本身來看,酒店式公寓未設(shè)置廚房設(shè)施,戶型方方正正面積較小,不過僅剩的8套戶型均朝北?!叭绻皇亲宰?,朝北倒也無所謂。”售樓先生如此說。不過由于此項目的房屋使用率僅為72%,30平方米的建筑面積將只有不到22平方米的使用面積,這點與老關(guān)的期望有點偏差。

另外,該項目以總價低為賣點,但是單價并不低。按照售樓人員給老關(guān)推薦的戶型來看,此戶型單價達到了15730元/平方米。而據(jù)記者了解,此項目為世紀東方商務(wù)會館改建而成,開發(fā)商福至創(chuàng)展2006年接手此項目時,購置成本大概6000元,加之改造戶門,公共部位,衛(wèi)生間,外立面和補辦各種手續(xù)等費用,其成本在8000元。如今按照15000元/平方米的價格銷售,開發(fā)商的利潤十分可觀。

從售樓處出來,記者對周邊的配套進行了仔細考察,由于國貿(mào)DNA位居成熟社區(qū),并且業(yè)主未來可以享受華貿(mào)中心新光三越百貨等配套,整體配套較為完善。

考察樓盤二:壹線國際四期

由于壹線國際與國貿(mào)DNA均據(jù)守一號地鐵線沿線,因此,項目考察的第二站記者前往壹線國際?!暗罔F上的房子”,果然交通便利,由于壹線國際樓盤與地鐵站相通,記者從地鐵四惠東站直接步行到了售樓處。

壹線國際四期4月21日開盤,因此,售樓處排號的購房人較多。記者沒有直接找售樓人員介紹,而是先隨機采訪了幾位購房人。

“我主要是被此樓盤的軌道交通所吸引,我本來去年就打算在此購買其”75平方米膠泥空間”戶型,但是當時擔心居住在軌道交通之上有地鐵震動噪聲干擾,等后來我確認由于地鐵平臺下方設(shè)置了抗震支柱,不必有此顧慮時,膠泥空間戶型已售磬,項目的大戶型我又承受不起總房價,所以一直等到四期小戶型開盤。在項目現(xiàn)場,就職于CBD某公司的張小姐略帶遺憾地表示,去年一期開盤均價為8000元/平方米,而現(xiàn)在均價已達到了12000元/平方米,由于沒把握機會,她付出了昂貴的代價。

而另一位張先生則明確表示,他購買壹線國際四期是用于投資?!拔乙呀?jīng)看過數(shù)個

樓盤,最后決定選擇壹線國際,主要在于壹線國際一期已入住房子,月租金大約在3000元左右,而現(xiàn)在我所選中的戶型,還不到3000元,相當于我只付首付,以后月供就可用租金來付,可以這樣說,購買這里的房子,我只需付首付。”張先生興奮地描述。

購房人的描述更讓記者想了解壹線國際四期的具體情況,于是,記者向售樓小姐描述了老關(guān)的置業(yè)需求。根據(jù)老關(guān)的條件,售樓小姐推薦了E戶型44平方米一居室。

從戶型圖來看,該戶型有優(yōu)有劣,首先是戶型比較方正,廚房帶有陽臺,但為東西朝向,并且廚房與衛(wèi)生間門正對。當然與國貿(mào)DNA相比,該戶型的房屋使用率較高,約80%,套內(nèi)使用面積達到35平方米。

另外,根據(jù)售樓小姐介紹,壹線國際總體量60萬平方米,是建立在地鐵四惠站和四惠東站之間的平臺上,一期緊鄰四惠東站,而四期緊鄰四惠站。盡管壹線國際90%以上的業(yè)主多乘地鐵出行,但開發(fā)商還是考慮了有車族業(yè)主的需求,在項目平臺下面和地鐵上蓋夾層之間設(shè)置有小區(qū)的車庫,售價為6萬元/個,租金為300元/月。

就商業(yè)配套方面,盡管記者考察當天,壹線國際商業(yè)廣場并未開始營業(yè),但根據(jù)壹線國際的規(guī)劃,壹線國際商業(yè)包含餐飲、綜合零售、銀行、郵局等,從整體上來看,可滿足小區(qū)業(yè)主的基本需求。

考察樓盤三:北京上舍

前兩個考察樓盤都位于地鐵一號線沿線,下午4點左右,記者前往本次考察的第三站――北京上舍。由于北京上舍距離前兩個樓盤較遠,為了真實體驗樓盤的交通情況,記者選擇繼續(xù)乘坐地鐵前往。

目前距離北京上舍最近的地鐵站點是崇文門站,記者從崇文門站出來換乘兩次公交后才到達售樓處。同壹線國際一樣,北京上合也是4月21日開盤,現(xiàn)場有不少的購房人在咨詢。

“目前此區(qū)域保利薔薇可售房源不多,富貴園以大戶型為主,小戶型項目并不多,因此,項目備受在CBD區(qū)域工作的購房人青睞。而且目前區(qū)域一些老項目的房屋出租租金大約在每月2000多元,新房未來房租一定能達到2500-2600元/月”,售樓人員聽記者說購房投資,便把投資者最關(guān)心的房租問題擺了出來。

接著,售樓小姐繼續(xù)講解樓盤投資價值,“目前區(qū)域內(nèi)富貴園房價已經(jīng)達到了16000元/平方米,同處相同區(qū)域,可見未來北京上舍的升值空間?!笔蹣切〗氵€根據(jù)老關(guān)的置業(yè)要求推薦了三號樓F戶型,一室一廳一衛(wèi)建筑面積49平方米,套內(nèi)建筑面積為38平方米。

從其推薦的戶型來看,與壹線國際所推薦戶型格局相似,不過各有特點。壹線國際廚房帶有陽臺,而北京上舍此戶型臥室?guī)в杏^景外飄窗。另外,壹線國際所推薦戶型為東西朝向,而北京上舍為南北朝向。當然,兩者的共同不足均是廚房與衛(wèi)生間門正對。

記者從售樓處出來,對周邊配套進行了考察,由于崇文門區(qū)域比較成熟,協(xié)和醫(yī)院,同仁醫(yī)院、光明小學、崇文小學、物美大賣場等周邊各類配套較為齊全,不過北京上舍小區(qū)通往廣渠門內(nèi)大街的道路狹窄,就目前的居住環(huán)境而言,尚需改善。

實地考察完畢,記者對三個樓盤進行了綜合比較,并就相關(guān)情況與老關(guān)再次進行了溝通。

整體來看,三個樓盤都符合老關(guān)對于區(qū)位的要求,并且也都是將目標客戶群及租戶定位于CBD區(qū)域工作的白領(lǐng)階層人士。

第3篇

劉強

身份證號碼

性 別

年 齡

28歲

政治面貌

群眾

婚姻狀況

未婚

視 力 狀 況

輕度近視

身高(厘米)

175 cm

體重(公斤)

65 kg

民 族

漢族

戶口所在地

山東省

技術(shù)職稱

中級機修鉗工

最 高 學 歷

中技

現(xiàn)居住地

南昌市(含區(qū)市縣)

畢業(yè)時間

2006

求 職 狀 態(tài)

目前正在找工作

電話、手機

151791xxxxx

EMAIL

個人主頁

地 址

南昌市青湖村

郵編

330022

受教

育及

培訓

狀況

山東省兗礦高級技能職業(yè)學院

機修鉗工 中技

專業(yè)描述:

鉗工手工劃線,機械制圖,機電設(shè)備安裝與日常維護,工裝夾具手工操作及制作。

經(jīng)

任職公司名稱: 安徽省國投新集劉莊煤礦 。

2006年6 月 至 2008年10月

皮帶機司機

工作職責和業(yè)績:

機電設(shè)備安裝和拆卸

任職公司名稱: 江西正南房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 。

置業(yè)顧問

工作職責和業(yè)績:

房地產(chǎn)銷售。

任職公司名稱: 江西藍盟投資有限公司 。

2008年5 月 至 2012年3月

營銷專員

工作職責和業(yè)績:

房產(chǎn)銷售

任職公司名稱: 華麗辦公家具 。

業(yè)務(wù)員

工作職責和業(yè)績:

求職意向

現(xiàn)從事行業(yè):

建筑工程/房地產(chǎn)/建材

現(xiàn)從事職業(yè):

銷售/顧問類

現(xiàn)職位級別:

中級職位(兩年以上工作經(jīng)驗)

期望月薪:

1500-2000元

目前月薪:

1200-1500元

可到崗時間:

一周以內(nèi)

期望工作性質(zhì):

全職

欲工作地區(qū):

江西省、南昌市(含區(qū)市縣)

欲從事行業(yè):

通信/電子、辦公設(shè)備/辦公用品、通信/電子、建筑工程/房地產(chǎn)/建材

欲從事職業(yè):

機械工程師、CAD/CAM/CNC 工程師、機械設(shè)計與制造、銷售經(jīng)理(業(yè)務(wù)員)、銷售經(jīng)理(業(yè)務(wù)員)

技能特長

鉗工和機修,動手能力較強,學習上手快,可以長期穩(wěn)定做一份工作

外語水平

第一外語:英語 初級

第二外語:英語 一般

興趣愛好

籃球 桌球 唱歌

自我簡評

第4篇

房地產(chǎn)是一個綜合的較為復雜的概念,從實物現(xiàn)象看,它是由建筑物與土地共同構(gòu)成。包括房屋和構(gòu)筑物兩大類。下面小編為大家?guī)矸康禺a(chǎn)銷售計劃模板,但愿對你有借鑒作用!

房地產(chǎn)銷售計劃模板1在不知不覺中,20__年已經(jīng)過了,加入公司的時間拼拼湊湊也有不少的時間了。在這段時間里,從一名置業(yè)顧問一步步晉升為銷售經(jīng)理,我不斷的學習的知識并積累了很多的經(jīng)驗,也同時鍛煉和提高了業(yè)務(wù)能力,這讓自己的人生多了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的增加了一份人生的閱歷??梢哉f在九陽的這段時間中,收貨頗多,感觸頗多。在這里,非常感謝公司的每一位領(lǐng)導和同仁的幫助和指導,現(xiàn)在已能獨立完成本職工作,現(xiàn)對目前的工作做以下總結(jié)。

一、任務(wù)完成

今年實際完成銷售認購簽約回款傭金的情況和競爭對手易居的對比的情況。

二、團隊管理方面

1、招聘面試方面

自己在招聘面試的時候缺少精心的設(shè)計和安排,有時候自己也不加重視,總是奔著你情我愿的想法,沒有必要跟著面試者講太多,正是因為自己的不重視應聘這個環(huán)節(jié)從而導致一部分優(yōu)秀人員的流失,也給人事部部門增添了不少麻煩。

2、團隊培訓工作

沒有計劃的培訓,培訓目的的不明確,培訓前沒有系統(tǒng)的準備對團隊的打造目標不夠明確比較籠統(tǒng),培訓的計劃做的也比較籠統(tǒng),因此在培訓工作開展時想到什么就培訓什么,感覺團隊缺少什么就培訓什么,有的時候很少培訓,有的時候天天都在培訓也達不到預期的效果。不但增加了置業(yè)顧問的負擔更影響大家的心情。

對于培訓沒有一個長期統(tǒng)籌安排和布置,自己也沒有提前做好充足的準備工作。自己不但沒有得到鍛煉,更使整個團隊褒足不前。也沒有研究過老的置業(yè)顧問和新人進行區(qū)別培訓,導致新人學習難度增大,老的置業(yè)顧問也感覺付出了時間卻得不到較好的效果。

3、監(jiān)督、督促工作方面的

很多事情都是及時的安排下去,但是沒有給予及時的督促和監(jiān)督,導致安排下去的事情做的不理想甚至是基本上沒有完成。例如置業(yè)顧問的約電約客問題,自己很少去督促和檢查他們的來電來客,導致置業(yè)顧問在這方面的工作開展的不是很理想。有的置業(yè)顧問甚至很長時間對客戶都不進行約訪,損失了公司難得的客戶資源。

4、及時總結(jié)學習方面的

當工作期間遇到一定難題的時候,自己很少去總結(jié)學習更談不上將自己總結(jié)的東西傳授給團隊,有時候難題過去就過去了,不再過多的進行回顧總結(jié)和傳授。當遇到問題客戶的時候,總是想盡一切辦法給予解決但總是忽略產(chǎn)生這些問題的根源在那,因而重復的問題不斷出現(xiàn),如何將該問題在前期解決掉或避免該問題的產(chǎn)生自己卻不做總結(jié)和傳授。

5、公司制度的執(zhí)行和落實方面的

例如有的工作人員偶爾遲到三五分鐘,但出于不忍心就不再嚴格按照公司制度給予其罰款,從而導致了其它置業(yè)顧問心理不平衡,給管理工作帶來了一定的困難。究其原因做為一名銷售部負責人首先必須嚴格按照公司的管理制度進行相應的處罰,對其違紀行為視而不見于心不忍不給予其進行罰款可實際上就是在縱容其行為,因此對于我來說是一種失職行為。公司最基本的管理制度自己都因為種種原因執(zhí)行和落實不到位,更談不上讓自己的團隊按照制度去嚴格要求自己。

6、銷售一線工作出現(xiàn)的問題敏感性。

由于銷售一線工作靈活多變,因此需要根據(jù)實際情況及時制定出相應的制度策略。在這方面自己的主動積極意識存在很大的欠缺,總是習慣于領(lǐng)導將工作安排完事以后自己才去執(zhí)行,不動腦子去想過多事情,從而使很多工作做起來很被動。

7、團隊之間的溝通。

曾經(jīng)也認真制定過與工作人員之間的溝通計劃,但是實施一段時間后便拋向腦后,因為各種原因落下了,在置業(yè)顧問提成方面因為沒有事先溝通,向團隊說明公司的情況,導致了一些小的情況發(fā)展,不僅僅影響了團隊的士氣也影響了正常工作的進行。通過這件事才讓我深刻的意識到及時的溝通是多么的重要。

三、案場管理方面的

1、案場談客監(jiān)督及把握方面當問題客戶出現(xiàn)的時候,自己都想辦法及時給予解決,在案場自己也時常全程并及時的給予置業(yè)顧問的談客進行指導,同時提示或組織其它置業(yè)顧問給予適當?shù)脑靹輥韯?chuàng)造氛圍,常組織置業(yè)顧問交流談客過程的關(guān)鍵點把握,從而提高了部分置業(yè)顧問的成交率。

尤其是對新的置業(yè)顧問談客自己都及時給予點評,并組織其它置業(yè)顧問給予及時的旁聽來提高談客技巧。

2、案場問題客戶處理方面

當出現(xiàn)問題客戶的時候自己都很有耐心的給予解釋和解決,減少了異議客戶,增加了客戶對公司的信任感和認同感。

四、執(zhí)行力方面的

我深刻的意識到自己辦事比較拖沓,總有一種不到最后一刻絕不完成的想法,因此對領(lǐng)導安排或者其其它的事情總是能往后拖就往后拖,深知自己拖沓的習慣害人害己,自己也要努力改掉這樣拖沓的壞毛病。

在公司工作的這段時間里,深知自己身上存在各種各樣的問題和不足,在以后的日子里我要給自己進行重新定位,振奮信心、保持本色、重燃_,在改掉自己不足的前提下努力學習知識提高自身各方面的能力,并做出了以下工作計劃。

1、首先在個人心態(tài)方面不僅好好調(diào)整,無論在任何的困境下都要和公司和團隊榮辱與共,共渡難關(guān)。

用自己的良好的心態(tài)去影響身邊的人和公司的團隊。

2、其次對于個人在團隊管理上存在的不足自己要制定出詳細的團隊管理目標和實施方案。

3、學習招聘面試方面的技巧,重視每次的招聘面試工作,每次在面試之前都要設(shè)計出面試的方案,盡可能為公司吸納和留住優(yōu)秀人才。

4、在培訓工作方面,制定出詳細的培訓方針和大綱,每個月末都要根據(jù)實際情況做出下個月詳細的培訓計劃,針對新人和老人區(qū)別做出培訓計劃。

并盡努力嚴格按照培訓計劃執(zhí)行。落實項目部日常的管理制度,并嚴格按照管理制度去執(zhí)行,無論任何人只要觸犯公司的原則問題都一視同仁絕不姑息,牢牢記住"管理即是嚴格的愛"。

5、針對自己的溝通不足問題。

每周固定兩次和置業(yè)顧問進行有效溝通。及時的了解并掌握置業(yè)顧問的心態(tài)和動態(tài)。

6、關(guān)于監(jiān)督督促工作在春節(jié)前也要形成制度,有獎有罰獎罰分明。

7、關(guān)于執(zhí)行力不足問題,制定出關(guān)于執(zhí)行力不到位的獎罰措施,爭取任何事情達到第一時間,高質(zhì)量的去完成。

關(guān)于做事拖沓問題,自己要從每天上班開始鍛煉,要求自己每天上班必提前20分鐘到項目部,制定出處罰措施由秘書監(jiān)督進行處罰。

都說公司是自己的第二個家,既然是家,沒有誰有理由不愛自己的家,在這個家里我一直都是,忠誠可靠,樂于奉獻,一切以公司利益為出發(fā)點,忠于職守,不以權(quán)謀私,敢于管理,盡心盡力,盡職盡責,管的公平、公正、一視同仁,心胸寬廣,寬容善待他人,任人為賢。積極熱情、充滿活力。用自己的熱情去感染自己的下屬,關(guān)心他們的工作和生活。當然沒有誰是十全十美的,我也有很多的不足之處,在執(zhí)行力方面的欠缺,有時候性格的過于溫和,對團隊管理經(jīng)驗的不足,以及和下屬溝通的欠缺,都給工作的進行帶來了一定的困擾。作為一名銷售經(jīng)理,想好更好的發(fā)展,這些缺點和不足都需要一一的克服和解決,我有信心能夠很好的解決。

學習猶如逆水行舟,不進則退,深刻的認識到自身知識水平有限及能力的不足,對未來我充滿著期待和信心,相信在公司領(lǐng)導不斷的批評和指導下我會進步的更快,變的更加成熟。

房地產(chǎn)銷售計劃模板2房地產(chǎn)行業(yè)一直是帶動國家經(jīng)濟發(fā)展的重要行業(yè)之一,尤其是最近幾年,我國房地產(chǎn)事業(yè)取得了巨大的發(fā)展,不過也產(chǎn)生了很多的泡沫,導致全球金融危機到來之后我們國家的房地產(chǎn)行業(yè)出現(xiàn)了巨大的危機。為了應付這次危機,我們相處了很多的辦法,但是都是治標不治本,所以我們一定要相處一個號的辦法和計劃來。

一個好的房地產(chǎn)營銷方案必須有一個好的計劃書,以在整體上把握整個營銷活動。市場營銷計劃更注重產(chǎn)品與市場的關(guān)系,是指導和協(xié)調(diào)市場營銷努力的主要工具、房地產(chǎn)公司要想提高市場營銷效能,必須學會如何制訂和執(zhí)行正確的市場營銷的工作計劃。

1、房地產(chǎn)營銷計劃的內(nèi)容

在房地產(chǎn)市場營銷中,制訂出一份優(yōu)秀的營銷計劃十分重要。一般來說,市場營銷計劃包括:

1、計劃概要:對擬議的計劃給予扼要的綜述,以便管理部分快速瀏覽。

2、市場營銷現(xiàn)狀:提供有關(guān)市場,產(chǎn)品、競爭、配銷渠道和宏觀環(huán)境等方面的背景資料。

3、機會與問題分析:綜合主要的機會與挑戰(zhàn)、優(yōu)劣勢、以及計劃必須涉及的產(chǎn)品所面臨的問題。

4、目標:確定計劃在銷售量、市場占有率和盈利等領(lǐng)域所完成的目標。

5、市場營銷策略:提供用于完成計劃目標的主要市場營銷方法。

6、行動方案:本方案回答將要做什么?誰去做?什么時候做?費用多少?

7、預計盈虧報表:綜述計劃預計的開支本文來源:

8、控制:講述計劃將如何監(jiān)控。

一、計劃概要

計劃書一開頭便應對本計劃的主要目標和建議作一扼要的概述,計劃概要可讓高級主管很快掌握計劃的核心內(nèi)容,內(nèi)容目錄應附在計劃概要之后。

二、市場營銷現(xiàn)狀

計劃的這個部分負責提供與市場、產(chǎn)品、競爭、配銷和宏觀環(huán)境有關(guān)的背景資料。

1、市場情勢

應提供關(guān)于所服務(wù)的市場的資料,市場的規(guī)模與增長取決于過去幾年的總額,并按市場細分地區(qū)細分來分別列出,而且還應列出有關(guān)顧客需求、觀念和購買行為的趨勢。

2、產(chǎn)品情勢

應列出過去幾年來產(chǎn)品線中各主要產(chǎn)品的銷售量、價格、差益額和純利潤的資料。

3、競爭情勢

主要應辨明主要的競爭者并就他們的規(guī)模、目標、市場占有率、產(chǎn)品質(zhì)量、市場營銷策略以及任何有助于了解其意圖和行為的其他特征等方面加以闡述。

4、宏觀環(huán)境情勢

應闡明影響房地產(chǎn)未來的重要的宏觀環(huán)境趨勢,即人口的、經(jīng)濟的、技術(shù)的、政治法律的、社會文化的趨向。

三、機會與問題分析

應以描述市場營銷現(xiàn)狀資料為基礎(chǔ),找出主要的機會與挑戰(zhàn)、優(yōu)勢與劣勢和整個營銷期間內(nèi)公司在此方案中面臨的問題等。

經(jīng)理應找出公司所面臨的主要機會與挑戰(zhàn)指的是外部可能左右企業(yè)未來的因素。寫出這些因素是為了要建議一些可采取的行動,應把機會和挑戰(zhàn)分出輕重急緩,以便使其中之重要者能受到特別的關(guān)注。

只要按照上面的銷售計劃來工作,即使不能夠回到前幾年銷售高峰的時候,也會回到一個不錯的境界,因為我們是根據(jù)我們最實際的情況來工作的,這樣我們的銷售工作才會做到。相信我們的國家經(jīng)濟一定會很快的恢復過來,而我們的房地產(chǎn)市場一定會恢復繁榮!

房地產(chǎn)銷售計劃模板3一、業(yè)務(wù)的精進

1、加強團體的力量

在團體中能夠更好的發(fā)揮自身的能力,同時對提升個人素質(zhì)具有更大的幫助,在與同事們兩個月的相處中,我發(fā)現(xiàn)我和郝姍在性格上有很多的共同處,同時也有很多的不同,其中有許多是我要學習加強的,這種性格上的互補,在具體的工作中可以幫助我們查缺補漏,提升自己。在新年中,我更要加強隊員的團結(jié),團結(jié)是我不斷成長的土壤。

2、熟識項目

銷售最重要的是對自己所從事項目的精度了解,我在年前散發(fā)傳單不斷的與人接觸的過程中,對本項目有了深度的了解,但在接待顧客的過程中,還是不斷的有新問題的出現(xiàn),讓我無法流利的回答顧客的提問,主要是對項目及相關(guān)房產(chǎn)知識的不夠了解,在新年之后,對項目的學習,對房產(chǎn)知識的了解,是熟識項目的首要。調(diào)盤,新年后又新起了幾個樓盤,在與同行之間比較能夠更好地加強對自己銷售對象的信心,在不斷的學習中充實自己,在不斷的實踐中提升自己。

3、樹立自己的目標

有目標才會有方向,有方向才會有不斷努力的動力。在每個月的月初都要對自己訂立下目標,先從小的目標開始,即獨立流利的完成任務(wù),然后再一步步的完成獎勵下授的銷售任務(wù),直到超額完成任務(wù)。在每月的月初訂立下自己當月的銷售目標,同時記錄下當天接待顧客中出現(xiàn)的問題及解決之道,不時的翻動前期的工作日志,溫故而知新。

二、自身素質(zhì)的提升

銷售的產(chǎn)品可以不同,但銷售的目的相同,都是為了把自己的產(chǎn)品賣出去,用實物換成錢。因我從未正式的接觸過銷售,所以在推銷及推銷技巧處有很大的不足,所以提升自身就要從提升自己的銷售能力開始。首先,書籍是活的知識的最有利的途徑,新年后要大量的閱讀有關(guān)銷售及銷售技巧的書籍,同時不斷的關(guān)注房地產(chǎn)方面的消息,及時的充實自己,總結(jié)自己的實踐經(jīng)驗。其次,實踐出真知,所有的理論只有與實踐相結(jié)合,才能被自身很好的吸收,

提升自己,從基礎(chǔ)的做起,重新對銷售流程進行學習,在演練中對項目加深印象,同時對顧客關(guān)心的合同條款進行熟讀并學習。了解的法律法規(guī)知識。在與顧客的交流中,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,在團隊的交流中,解決問題,不斷的提升自己。最后,在生活中用心的觀察他人的銷售方式,尤其是在同行之間更能學到,前期先照搬他人在銷售過程中,遇到問題后的解答方式,經(jīng)過后期的語言加工,再遇到問題時就能有自己的方式解答。

最后,感謝公司所有的領(lǐng)導和同事,因為我個人的進步離不開大家的幫助和支持。20__年我會不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造效益,讓事業(yè)充滿生機和活力!我們是一個整體,奔得是同一個目標!我會和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

房地產(chǎn)銷售計劃模板4一、全面啟動招商程序,注重成效開展工作

招商工作是項目運營的重要基礎(chǔ)。該工作開展順利與否,也直接影響公司的項目銷售。因此,在新的一年,招商應有計劃地、有針對性地、適時適量地開展工作。

1、合理運用廣告形式,塑造品牌擴大營銷

新的一年公司將擴大廣告投入。其目的一是塑造品牌,二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面,應在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期計劃、設(shè)計新穎、版面創(chuàng)意、色調(diào)處理等方面下功夫,避免版面雷同、無效重復、設(shè)計呆板、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產(chǎn)生。

2、努力培養(yǎng)營銷隊伍,逐步完善激勵機制

目標市場:高收入家庭,特別注重于男性消費者及各公司,注重于外企。

產(chǎn)品定位:質(zhì)量高檔的外銷房。有商用、住家兩種。

價格:價格稍高于競爭廠家。

配銷渠道:主要通過各大房地產(chǎn)公司銷售。

服務(wù):提供全面的物業(yè)管理。

廣告:針對市場定位策略的定位的目標市場,開展一個新的廣告活動,著重宣傳高價位、高舒適的特點,廣告預算增加30%。

研究與開發(fā):增加25%的費用以根據(jù)顧客預購情況作及時的調(diào)整。使顧客能夠得到的滿足。

市場營銷研究:增加10%的費用來提高對消費者選擇過程的了解,并監(jiān)視競爭者的舉動。

二、提高個人綜合素質(zhì)和工作能力

1、首先在個人心態(tài)方面不僅好好調(diào)整,無論在任何的困境下都要和公司和團隊榮辱與共,共渡難關(guān)。

用自己的良好的心態(tài)去影響身邊的人和公司的團隊。

2、其次對于個人在團隊管理上存在的不足自己要制定出詳細的團隊管理目標和實施方案。

3、學習招聘面試方面的技巧,重視每次的招聘面試工作,每次在面試之前都要設(shè)計出面試的方案,盡可能為公司吸納和留住優(yōu)秀人才。

4、在培訓工作方面,制定出詳細的培訓方針和大綱,每個月末都要根據(jù)實際情況做出下個月詳細的培訓計劃,針對新人和老人區(qū)別做出培訓計劃。

并盡努力嚴格按照培訓計劃執(zhí)行。落實項目部日常的管理制度,并嚴格按照管理制度去執(zhí)行,無論任何人只要觸犯公司的原則問題都一視同仁絕不姑息,牢牢記住“管理即是嚴格的愛”。

5、針對自己的溝通不足問題。

每周固定兩次和置業(yè)顧問進行有效溝通。及時的了解并掌握置業(yè)顧問的心態(tài)和動態(tài)。

6、關(guān)于監(jiān)督督促工作在春節(jié)前也要形成制度,有獎有罰獎罰分明。

7、關(guān)于執(zhí)行力不足問題,制定出關(guān)于執(zhí)行力不到位的獎罰措施,爭取任何事情達到,高質(zhì)量的去完成。

關(guān)于做事拖沓問題,自己要從每天上班開始鍛煉,要求自己每天上班必提前20分鐘到項目部,制定出處罰措施由秘書監(jiān)督進行處罰。

房地產(chǎn)銷售計劃模板5隨著11月份的結(jié)束,也意味著進入下一步的實質(zhì)性工作階段,房產(chǎn)銷售每月工作計劃。回顧這一個月的工作,非常感謝公司領(lǐng)導和各位同事的頂力支持,使我掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識?;诒救耸堑谝淮谓佑|房產(chǎn)銷售行業(yè),面臨困難和壓力較大,針對行業(yè)特點、現(xiàn)狀,結(jié)合本人這一個多月來對“房產(chǎn)銷售”的理解和感悟,特對12月分工作制定以下房產(chǎn)銷售工作計劃。

本工作計劃包括宗旨、目標、工作開展計劃和計劃評估總結(jié),日計劃,等五部分。

一.宗旨

本計劃是,完成銷售指標100萬和達到小組增員10人。制定本計劃的宗旨是確保完成指標、實現(xiàn)目標。

二.目標

1.全面、較深入地掌握我們“產(chǎn)品”地段優(yōu)勢并做到應用自如。

2.根據(jù)自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息,搜集客戶信息1000個。

3.鎖定有意向客戶30家。

4.力爭完成銷售指標

三.工作開展計劃

眾所周知,現(xiàn)代房產(chǎn)銷售的競爭,就是服務(wù)的競爭。服務(wù)分為售前服務(wù)、售中服務(wù)和售后服務(wù),而我們房產(chǎn)銷售也是一種“服務(wù)“,所以前期工作即就是售前服務(wù)更是我們工作的重中之重。正是因為如此,我的工作開展計劃也是圍繞“售前服務(wù)”來進行。

1.多渠道廣泛地收集客戶資料,并做初步分析后錄入,在持續(xù)的信息錄入過程中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)知識,使自己在對房產(chǎn)銷售特點掌握的基礎(chǔ)上進一步的深入體會,做到在客戶面前應用自如、對答如流。

2.對有意向的客戶盡可能多地提供服務(wù)(比如根據(jù)其需要及時通知房原和價格等信息),目的讓客戶了解房源和價格,在此基礎(chǔ)上,與客戶進行互動溝通。

其次給客戶一種無形的壓力,比如:房源緊張,價格要上漲,等。挑起其購買欲望.

3.在用電話與客戶交流的過程中,實時掌握其心理動態(tài),并可根據(jù)這些將客戶分類。

4.在交流的過程中,鎖定有意向的客戶,并保持不間斷的聯(lián)系溝通,在客戶對我們的“產(chǎn)品”感興趣或希望進一步了解的情況下,可以安排面談。

5.在面談之前要做好各種充分準備,做到對房源,面積,單價等。

了如指掌

6..對每次面談后的結(jié)果進行總結(jié)分析,并向上級匯報,聽取領(lǐng)導的看法。

克服困難、調(diào)整心態(tài)、繼續(xù)戰(zhàn)斗。

7.在總結(jié)和摸索中前進。

四.計劃評估總結(jié)

在一個月后,要對該月的工作成果、計劃執(zhí)行情況做一次評估,總結(jié)得失,為下個月的工作開展做準備。

房地產(chǎn)銷售計劃模板6一、計劃概要

計劃書一開頭便應對本計劃的主要目標和建議作一扼要的概述,計劃概要可讓高級主管很快掌握計劃的核心內(nèi)容,內(nèi)容目錄應附在計劃概要之后。

二、市場營銷現(xiàn)狀

計劃的這個部分負責提供與市場、產(chǎn)品、競爭、配銷和宏觀環(huán)境有關(guān)的背景資料。

市場情勢

應提供關(guān)于所服務(wù)的市場的資料,市場的規(guī)模與增長取決于過去幾年的總額,并按市場細分與地區(qū)細分來分別列出,而且還應列出有關(guān)顧客需求、觀念和購買行為的趨勢。

2.產(chǎn)品情勢

應列出過去幾年來產(chǎn)品線中各主要產(chǎn)品的銷售量、價格、差益額和純利潤等的資料。

3.競爭情勢

主要應辨明主要的競爭者并就他們的規(guī)模、目標、市場占有率、產(chǎn)品質(zhì)量、市場營銷策略以及任何有助于了解其意圖和行為的其他特征等方面加以闡述。

4.宏觀環(huán)境情勢

應闡明影響房地產(chǎn)未來的重要的宏觀環(huán)境趨勢,即人口的、經(jīng)濟的、技術(shù)的、政治法律的、社會文化的趨向。

三、機會與問題分析

應以描述市場營銷現(xiàn)狀資料為基礎(chǔ),找出主要的機會與挑戰(zhàn)、優(yōu)勢與劣勢和整個營銷期間內(nèi)公司在此方案中面臨的問題等。

機會與挑戰(zhàn)分析

經(jīng)理應找出公司所面臨的主要機會與挑戰(zhàn)指的是外部可能左右企業(yè)未來的因素。寫出這些因素是為了要建議一些可采取的行動,應把機會和挑戰(zhàn)分出輕重急緩,以便使其中之重要者能受到特別的關(guān)注。

2.優(yōu)勢與劣勢分析

應找出公司的優(yōu)劣勢,與機會和挑戰(zhàn)相反,優(yōu)勢和劣勢是內(nèi)在因素,前者為外在因素,公司的優(yōu)勢是指公司可以成功利用的某些策略,公司的劣勢則是公司要改正的東西。

3.問題分析

在這里,公司用機會與挑戰(zhàn)和優(yōu)勢與劣勢分析的研究結(jié)果來確定在計劃中必須強調(diào)的主要問題。對這些問題的決策將會導致隨后的目標,策略與戰(zhàn)術(shù)的確立。

四、目標

此時,公司已知道了問題所在,并要作為與目標有關(guān)的基本決策,這些目標將指導隨后的策略與行動方案的擬定。

有兩類目標-----財務(wù)目標和市場營銷目標需要確立。

財務(wù)目標

每個公司都會追求一定的財務(wù)目標,企業(yè)所有者將尋求一個穩(wěn)定的長期投資的蓋率,并想知道當年可取得的利潤。

2.市場營銷目標

財務(wù)目標必須要轉(zhuǎn)化為市場營銷目標。例如,如果公司想得180萬元利潤,且其目標利潤率為銷售額的10%,那么,必須確定一個銷售收益為1800萬元的目標,如果公司確定每單元售價20萬元,則其必須售出90套房屋。

目標的確立應符合一定的標準

?各個目標應以明確且可測度的形式來陳述,并有一定的完成期限。

?各個目標應保持內(nèi)在的一致性。

?如果可能的話,目標應分層次地加以說明,應說明較低的目標是如何從較高的目標中引申出來。

五、市場營銷策略

應在此列出主要的市場營銷策略綱要,或者稱之為”精心策劃的行動”。在制定營銷策略時往往會面對多種可能的選擇,每一目標可用若干種方法來實現(xiàn)。例如,增加10%的銷售收益的目標可以通過提高全部的房屋平均售價來取得,也可以通過增大房屋銷售量來實現(xiàn)。同樣,這些目標的每一目標同樣也可用多種方法取得。如促進房屋銷售可通過擴大市場提高市場占有率來獲得。對這些目標進行深入探討后,便可找出房屋營銷的主要策略。

策略陳述書可以如下所示

目標市場:高收入家庭,特別注重于男性消費者及各公司,注重于外企。

產(chǎn)品定位:質(zhì)量高檔的外銷房。有商用、住家兩種。

價格:價格稍高于競爭廠家。

配銷渠道:主要通過各大著名房地產(chǎn)公司銷售。

服務(wù):提供全面的物業(yè)管理。

廣告:針對市場定位策略的定位的目標市場,開展一個新的廣告活動,著重宣傳高價位、高舒適的特點,廣告預算增加30%。

研究與開發(fā):增加25%的費用以根據(jù)顧客預購情況作及時的調(diào)整。使顧客能夠得到最大的滿足。

市場營銷研究:增加10%的費用來提高對消費者選擇過程的了解,并監(jiān)視競爭者的舉動。

六、行動方案

策略陳述書闡述的是用以達到企業(yè)目標的主要市場營銷推動力。而現(xiàn)在市場營銷策略的每一要素都應經(jīng)過深思熟慮來作回答:將做什么?什么時候去做?誰去做?將花費多少?等等具體行動。

房地產(chǎn)銷售計劃模板7一、加強自身業(yè)務(wù)能力訓練。在20__年的房產(chǎn)銷售工作中,我將加強自己在專業(yè)技能上的訓練,為實現(xiàn)20__年的銷售任務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)。進行銷售技巧為主的技能培訓,全面提高自身的專業(yè)素質(zhì)。確保自己在20__年的銷售工作中始終保持高昂的斗志、團結(jié)積極的工作熱情。

二、密切關(guān)注國內(nèi)經(jīng)濟及政策走向。在新的一年中,我將仔細研究國內(nèi)及本地房地產(chǎn)市場的變化,為銷售策略決策提供依據(jù)。目前政府已經(jīng)出臺了調(diào)控房地產(chǎn)市場的一系列政策,對20__年的市場到底會造成多大的影響,政府是否還會繼續(xù)出臺調(diào)控政策,應該如何應對以確保實現(xiàn)20__年的銷售任務(wù),是我必須關(guān)注和加以研究的工作。

三、分析可售產(chǎn)品,制定銷售計劃、目標及執(zhí)行方案。我在20__年的房產(chǎn)銷售工作重點是__公寓,我將仔細分析可售產(chǎn)品的特性,挖掘產(chǎn)品賣點,結(jié)合對市場同類產(chǎn)品的研究,為不同的產(chǎn)品分別制定科學合理的銷售計劃和任務(wù)目標及詳細的執(zhí)行方案。

四、針對不同的銷售產(chǎn)品,確定不同的目標客戶群,研究實施切實有效的銷售方法。我將結(jié)合上一年的銷售經(jīng)驗及對可售產(chǎn)品的了解,仔細分析找出有效的目標客戶群。我將通過對工作中的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,以總結(jié)歸納出完善高效的銷售方法。

五、貫徹落實集團要求,力保銷售任務(wù)圓滿達成。我將按計劃認真執(zhí)行銷售方案,根據(jù)銷售情況及市場變化及時調(diào)整銷售計劃,修正銷售執(zhí)行方案。定期對階段性銷售工作進行總結(jié),對于突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務(wù)。

六、針對銷售工作中存在的問題及時修正,不斷提高銷售人員的業(yè)務(wù)技能,為完成銷售任務(wù)提供保障。明年的可售產(chǎn)品中商鋪的所占的比重較大,這就要求我要具更高的專業(yè)知識做保障,我將在部門經(jīng)理與同事的幫助下,進行相關(guān)的專業(yè)知識培訓,使銷售工作達到銷售商鋪的要求,上升到一個新的高度。

房地產(chǎn)銷售計劃模板820__年,在集團公司董事會的正確領(lǐng)導和決策下,全體同仁通過進一步轉(zhuǎn)變觀念,認真分析當前的形勢,努力克服各種不利因素,齊心協(xié)力,扎實工作,基本完成了年初工作目標計劃?,F(xiàn)將分公司一年來的工作總結(jié)如下:

一、20__年主要工作情況:

(一)經(jīng)濟指標完成情況:

全年共完成銷售任務(wù)1630萬元(主要為存量商鋪,其中回款900萬)。__項目融資2500萬元,既滿足了分公司發(fā)展的需要,也在力所能及的范圍內(nèi)支援了總公司。

(二)__小區(qū)遺留問題的處理

在20__年分公司著重抓地一件大事就是__小區(qū)項目的分成核算。在集團公司的領(lǐng)導及關(guān)注下,分公司全體員工齊心協(xié)力的努力下,最終與七紡物業(yè)公司就項目分成達成協(xié)議,并進行了最終結(jié)算。也在經(jīng)濟效益和社會效益上達到了雙贏。

20__年是項目的所有工程質(zhì)量保修期的最后一年,在春天分公司要求項目部對歷年來的一些老問題、難問題進行了統(tǒng)一剖析,提出來徹底解決問題的施工方案。經(jīng)過請示總公司后,專門拿出專項資金,對屋面防水、安置樓地下室地面下陷、下水道斷損等問題進行的徹底返修。經(jīng)過兩個季度實踐檢驗,房屋質(zhì)量維修問題數(shù)量急劇減少,且再未發(fā)生重大質(zhì)量維修事故。

金華聯(lián)超市明年1月份搬遷,估計3月份可回款100萬元。

(三)項目推進方面:

經(jīng)過壹年的艱苦工作,__項目拆遷在14月份正式啟動,目前開始動遷工作。房產(chǎn)分公司已初步完成項目的前期策劃及產(chǎn)品功能定位、規(guī)劃方案等前期工作。

但對照年初工作計劃,__項目總體推進進展相對緩慢。究其原因,主要有以下方面:一是國家拆遷政策在20__年初進行調(diào)整,烏市地方拆遷政策遲遲不能出臺,二是9月份亞歐博覽會的舉行影響了拆遷的具體實施。盡管項目整體推進時間有所滯后,但對項目下步的運作還是利大于弊。首先,項目的產(chǎn)品和功能定位更加準確。20__年的政策調(diào)控導致市場不太好,而20__年整個房地產(chǎn)形勢必將好轉(zhuǎn),將更利于項目的建設(shè)和銷售。其次是通過努力,項目容積率有可能進行調(diào)整,由5、0調(diào)高為5、2(目前正在審批),將增加建筑面積5000多㎡,潛在經(jīng)濟效益增加可觀。

(四)企業(yè)管理方面

在今年的工作中,我們對公司自成立以來在行政管理、機構(gòu)設(shè)置、制度建設(shè)及運行機制等方面所存在的問題進行認真剖析,經(jīng)過梳理,針對剖析出的主要問題及時采取措施加以整改。首先根據(jù)集團公司的酬薪政策,調(diào)整分公司的薪酬分配方案,調(diào)整了部分員工的工資。對一些老員工及技術(shù)骨干,激發(fā)員工的工作熱情,也緩解了物價上漲對員工心理的影響。

同時,通過對公司現(xiàn)有的管理制度進行修改、補充和完善,并及時組織全體員工集中學習,以及在工作中進一步加強了管理。通過積極引導,20__年分公司共有五人參加的工程類基礎(chǔ)再教育,并積極開始申報技術(shù)類中級職稱。

上述成績的取得,是分公司全體同仁共同努力的結(jié)果,當讓也離不開集團公司的領(lǐng)導和關(guān)懷。在客觀的總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,我們也清醒地認識到,我們分公司在工作中還存在許多問題和不足,主要是員工素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)技能參差不齊,團隊整體創(chuàng)新意識不夠,企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行力度不夠。以上問題必須引起高度重視,并在今后的工作中加以改進。

二、20__年工作計劃

20__年,宏觀政策將繼續(xù)調(diào)控房地產(chǎn)市場,政府亦將根據(jù)調(diào)控的效果適時推出跟進政策,以促進房地產(chǎn)市場健康、穩(wěn)定的發(fā)展。但同時我們也清楚認識到,市場的發(fā)展及消費者的目趨理性,已經(jīng)催生了品質(zhì)時代的來臨,只有以“品質(zhì)”作為核心競爭力才能成為末來市場真正的贏家。面對激烈的市場競爭,能否在新的一年里繼續(xù)保持強盛的發(fā)展勢頭,實現(xiàn)公司跨越式的發(fā)展,工作再上新臺階,將是對我們工作的嚴竣考驗。20__年工作計劃如下:

(一)指導思想

以經(jīng)濟效益為中心,通過認真研究產(chǎn)品、研究技術(shù)進步、研究市場,加大創(chuàng)新力度,使項目品質(zhì)具有前瞻性和差異性,使公司的經(jīng)濟效益和社會效益得到提升。公司將重點開發(fā)__項目,并且將以精品社區(qū)、精品戶型為主,并提升項目的整體定位水平,打造一個高品質(zhì)、現(xiàn)代化的小區(qū)

(二)目標計劃

計劃全年新開工房屋總建筑面積約14萬平方米,計劃實現(xiàn)銷售1億元。__項目爭取在20__年6月份前完成土地掛牌手續(xù),8月份前基礎(chǔ)部分開始施工,15月底裙房部分主體封頂。

(三)工作措施

1、進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制,根據(jù)項目及公司發(fā)展的需要,及時調(diào)整經(jīng)營班子,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。

2、以市場為導向,強力推進項目運作。

__項目前期工作大的障礙已在20__年基本掃除,在20__年的工作中,我們必須集中精力,將項目作為公司的形象工程進行打造,全力以赴抓好項目的建設(shè)、銷售及市場招商工作,并力爭運作出一兩個亮點出來,使企業(yè)品牌及公司形象能得到較大提升。

首先是圍繞項目品質(zhì)的打造進一步加強對產(chǎn)品的研發(fā)工作,加大與設(shè)計單位的碰撞和溝通力度,并采取各種有效措施加強市場調(diào)研究及產(chǎn)品的自身研發(fā),確保項目品質(zhì)具有較強的市場競爭力;其次是要組織強有力的班子,加強項目施工過程各個環(huán)節(jié)的建設(shè)管理,保證項目高質(zhì)、高效按計劃推進;三是要加強和做好市場調(diào)研,制定切實可行的營銷推廣及市場招商方案,搭建好營銷及招商隊伍,加強營銷及招商人員的業(yè)務(wù)培訓,加大銷售及招商工作力度,保證項目銷售及招商計劃的順利實現(xiàn)。

3、切實加強企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)整體戰(zhàn)斗力。

進一步完善企業(yè)規(guī)章制度,加大企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查的工作力度,使公司日常工作更加有序,更加有效。同時,繼續(xù)強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓,切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平。

4、加大資本運作力度,千方百計想辦法盤活資產(chǎn),爭取在__項目增加融資5000萬元,以保證項目的順利推進。

總之,20__年工作,時間緊,任務(wù)重,但我們相信,只要公司全體員工能夠統(tǒng)一思想齊心協(xié)力,與時俱進、努力拼搏、扎實工作,就一定能圓滿完成集團公司下達的全年各項目標工作任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售計劃模板9一、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。作為一位新員工,本人通過對此業(yè)務(wù)的接觸,使我對公司的業(yè)務(wù)有了更好地了解,但距離還差得很遠。這對于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷,希望公司以后有時間能定期為新員工組織學習和培訓,以便于工作起來更加得心順手。

1、在第一季度,以業(yè)務(wù)學習為主,由于我們公司正值開張期間,部門的計劃制定還未完成,節(jié)后還會處于一個市場低潮期,我會充分利用這段時間補充相關(guān)業(yè)務(wù)知識,認真學習公司得規(guī)章制度,與公司人員充分認識合作;

通過到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實地掃盤,以期找到新的盤源和了解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)廠房情況;通過上網(wǎng),電話,陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶,加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情,到以期組成一個強大的客戶群體。

2、在第二季度的時候,公司已正式走上軌道,工業(yè)廠房市場會迎來一個小小的高峰期,在對業(yè)務(wù)有了一定了解熟悉得情況下,我會努力爭取盡快開單,從而正式轉(zhuǎn)正成為我們公司的員工。

并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓新加入的員工,讓廠房部早日成長起來。

房地產(chǎn)銷售計劃模板10一、市場方面

1、做好市場調(diào)研,分析周邊各樓盤的優(yōu)劣勢,做詳細對比表,做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆;

2、有針對性的進行宣傳,固定時間讓置業(yè)顧問出去發(fā)單子;

二、銷售方面

1、改變銷售策略,運用假銷控進行后期銷售;

2、調(diào)整說辭,讓置業(yè)顧問統(tǒng)一口徑,先說服自己再說服客戶,在談客戶時不要因為說辭使客戶產(chǎn)生誤解和不信任;

3、對于老客戶和潛在客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,爭取帶來新客戶;并能從與老客戶練習過程中獲得更多客戶信息和市場行業(yè)信息;

4、做好售樓部日志記錄工作;

三、人員方面

1、置業(yè)顧問要加強學習,提高自己的專業(yè)知識水平,并端正自己的管理與被管理意識;

2、改變每天早會方式,置業(yè)顧問每早匯報昨天的成績和今天的工作計劃,讓每個人的生活工作都有計劃有規(guī)矩,匯報完后要無條件按計劃執(zhí)行,

3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,除專業(yè)知識外更要注重銷售技巧的培訓與鍛煉,把專業(yè)知識與銷售技巧相結(jié)合。

4、不定期抽查專業(yè)知識,90分過關(guān),不過關(guān)者罰款十元充為售樓部公費;

四、回款方面

本月必須把首付款全部催回,若有怠慢催款工作導致不能及時結(jié)賬的后果自負;

五、七月份對自己有以下要求

1、每天做好工作計劃,按計劃執(zhí)行工作,一刻也不能懈怠;

2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯,并根據(jù)總結(jié)改變工作方式,自身管理水平要盡快提高;

3、置業(yè)顧問接待客戶時要旁聽,適時幫助職業(yè)顧問談客戶,必須每次想辦法留下客戶聯(lián)系方式,以便做好回訪工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學習,多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

5、及時向上層領(lǐng)導匯報工作及工作狀態(tài),不能與公司斷絕聯(lián)系,以免讓公司誤會我們有“天高皇帝遠,不服天朝管”的思想;

6、和開發(fā)商多多溝通,爭取讓開發(fā)商重新建立起對我們的信任;

7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。

要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是非常重要的。

要經(jīng)常對自己說我是的,我是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通,工作中遇到各種各樣的困難,要向公司請示,向同事探討,抓好細節(jié)共同努力克服。

為公司做出自己的貢獻;

第5篇

一、活動目的:以“4月21日全國企業(yè)家活動日”為契機,廣泛聯(lián)絡(luò)當?shù)仄髽I(yè)家,進行公關(guān)活動,進而提升新東方品牌大世界在地市的影響力,擴大項目在當?shù)氐闹?,在此基礎(chǔ)上挖掘當?shù)乜蛻糍Y源,力促成交實現(xiàn)。

二、活動對象:活動舉辦地的受邀企業(yè)家,人數(shù)20到30人左右。

三、形式與內(nèi)容:本次活動以項目推介公關(guān)為主要形式,主要有以下活動內(nèi)容:1、新東方品牌大世界產(chǎn)品介紹(可以考慮帶部分前期已經(jīng)購買 的業(yè)主參加以增強產(chǎn)品價值的說服力,這部分業(yè)主最好選擇有相當經(jīng)濟實力的)。

2、宣傳片播放(在播放過程中,最好同時讓一名形象、口才俱佳的置業(yè)顧問做精彩講解)。

3、前一階段熱銷成果展示(這部分除了前述讓已成交業(yè)主現(xiàn)身說法以外,主要通過多種技術(shù)手段做展示,例如幻燈片、圖片、展板、成交業(yè)主的部分資料展示主要是展示部分有相當經(jīng)濟實力的業(yè)主,除去名字。使到場企業(yè)家明顯體會產(chǎn)品同自己身份的匹配以及投資的價值)。

4、其他地區(qū)推介活動概況介紹(播放地市推介活動的視頻,同時也需要必要的講解與描述,以增強說服力)。

5、晚餐會與部分文藝節(jié)目表演(通過幾次的活動表演可以明顯感覺到,T臺秀、車展、奢侈品展等對現(xiàn)場嘉賓的吸引力有限,相反一些“絕活”表演卻很吸引眼球。例如瑜伽、柔術(shù)、魔術(shù)、雜技表演等,而這些表演的共同點是節(jié)奏感強、迭起、不易產(chǎn)生審美疲勞,能從始至終讓與會者保持濃厚的興趣,而且對于地市的普通觀眾有相當?shù)男迈r感)。

6、晚餐會與表演中的項目公關(guān)。(在一個絕活表演結(jié)束時適時穿插,具體再定)

四、活動時間:2009年4月21日下午6點開始。預計持續(xù)時間2到3個小時。

五、活動主題:讓財富成就更大價值。

六、活動準備:1主辦單位:時代精奇、新東方品牌大世界。

2 資料準備:預計參會人員包括企業(yè)家20—30 人,準備項目資料份(包含整個新東方品牌大世界全套物料折頁、商鋪分割圖、宣傳片光盤),熱銷展示部分的展板、圖片及相關(guān)資料、地市推廣的視頻資料。

3 接待準備:由于到場嘉賓均為當?shù)赜邢喈攲嵙Φ钠髽I(yè)家,因

此整個活動考慮在宣傳上盡可能低調(diào),不宜張揚,但一定要

使到會人員感覺到接待規(guī)格同身份相符。建議選擇一家距離

市區(qū)有一定距離,交通方便,檔次較高的酒店為接待地點。

4 人員準備:時代精奇新東方項目組、新東方品牌大世界推廣部地市項目講解人員確定;“絕活”表演的演員聯(lián)系,主持人確定具體準備工作附進度表;少量前期成交的業(yè)主代表。

七、活動流程:1 4月6日——到4月20日完成前期準備工作、協(xié)調(diào)工作。工作人員提前到場,車輛準備、酒店預定、與會人員聯(lián)系等組織工作。

2 4月21日當天

晚上 5:30開始簽到

6:00活動正式開始,首先由主持人致辭,

然后逐一介紹到場嘉賓姓名與頭銜。

6:15 主持介紹主辦單位(新東方品牌大世界和時代精奇)及以往輝煌業(yè)績。

6:20 由新東方品牌大世界領(lǐng)導對產(chǎn)品進行扼要介紹,而后由前期的成交業(yè)主發(fā)言。

6:30 開始播放新東方的宣傳片,同時由置業(yè)顧問做精彩講解

6:40 通過視頻、圖版、圖片等多種技術(shù)手段展示前一階段的銷售成果。

6:50 其他地市推廣活動情況展示。

7:00 晚餐會正式開始。

約一刻鐘后文藝表演開始,項目公關(guān)隨之開始。(在剛開始和晚餐會開始時是否需要到場人員發(fā)言)主要是一些“絕活”的表演。例如瑜伽、柔術(shù)、魔術(shù)、雜技表演等。

第6篇

1、電話溝通一問三不知或許是網(wǎng)絡(luò)投簡歷太輕松了,投出的簡歷多得連自己應聘了什么都不知道。HR去電,絲毫不在狀態(tài),對自己投過的職位壓根沒印象,更談不上對企業(yè)基本信息的了解。一問三不知,試問企業(yè)怎能相中你?

2、信息表達不到位描述工作經(jīng)歷時,只羅列工作內(nèi)容,注重表達我曾做過什么,很少有人能從過往工作經(jīng)歷中體現(xiàn)出自己的價值。有的在工作內(nèi)容一欄里,甚至只有六七個字。這是一個工作了2年的銷售員,說自己先是“儀器儀表銷售”,后來是“賣一、二手房”,最近一份是“置業(yè)顧問”。真是惜字如金啊!干過是一回事,干得怎么樣又是另一回事。做銷售的人不用數(shù)字說話,如何了解你的能力,企業(yè)憑什么選你?

3、缺乏針對性一份標準模版下做出來的簡歷適用于多種行業(yè)、多個職位的求職。精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白,此人擁有“一份簡歷求遍天下職”的“雄心壯志”。沒針對性,你自然入不得HR的法眼了。

4、職業(yè)路徑混亂工作一年換兩三家公司,五年內(nèi)進過六七個不同行業(yè),職業(yè)經(jīng)歷沒有連貫性,頻繁跳槽、職業(yè)生涯空白期一目了然盡顯于HR眼底。職業(yè)生涯這么亂,哪家企業(yè)敢用你啊!

5、投遞職位與經(jīng)歷不匹配人家招網(wǎng)絡(luò)工程師,偏偏你這個主要經(jīng)歷為平面設(shè)計師的也去湊熱鬧,結(jié)果自然是直接槍斃。或許當中不乏想通過跳槽來實現(xiàn)轉(zhuǎn)型的,但在簡歷中無力明確表達。就業(yè)力專家指出,如果職業(yè)目標不確定,將會導致求職的低效,同時也會使生活狀態(tài)變得質(zhì)量低下。企業(yè)想找能創(chuàng)造價值的人才,而不是找供其慢慢學習適應的 實習生。沒有相關(guān)從業(yè)資質(zhì)達不到崗位要求的你,企業(yè)如何大度“收容”?

6、未表達真實價值花了數(shù)百字之多來描述自己曾經(jīng)的學習背景和工作經(jīng)歷,甚至是參加過怎樣的特殊培訓,文筆流暢,頗富感情,感受真實,但就是讓人看不懂這些經(jīng)歷的背后自己積累了多少寶貴經(jīng)驗和技能。當下的求職,會表達更要能總結(jié),一個好的產(chǎn)品要想被市場接受,首先得亮出它的價值與特色。想把自己推銷出去,表達自己真實價值才是關(guān)鍵!

7、相片不合適簡歷配相片可以加深HR對你的印象,根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計,有36%的人配了相片。而在配過相片的人群中,有近三分之一的相片很不合適。有的用Q版大頭貼,可愛搞怪五花八門;有的是裝嗔真人秀,騷首弄姿極盡嫵媚;還有的是自拍狂,家里的窗簾、書桌、燈飾分別做背景統(tǒng)統(tǒng)發(fā)來當附件。HR不禁坦言:一份簡歷配上好的相片能加分,而一張不適時宜的大頭貼會將你直接OUT。

8、信息錯亂明顯簡歷中有明顯的信息錯亂,工作經(jīng)歷重復填寫,重要信息漏填,語句不通,錯字連連,出現(xiàn)斷句,表達混亂,甚至濫用省略號、破折號。有人這樣寫自我評價“我是一個非常感性的人,挺適合貴公司的職業(yè)規(guī)劃師一職,不知你對我的感覺如何……”,如此“含蓄”的表達,真讓HR哭笑不得。

9、多崗多投一個人發(fā)來N份同樣的簡歷,從郵件標題中得知,原來此人既想做前臺接待,又想當咨詢顧問,還想進公司當助理。針對同一企業(yè)的不同職位投簡,本想表現(xiàn)“我啥都能干,務(wù)必給個機會吧”,孰不知反被精明HR貼上了“恐怖分子”的標簽。敢多崗多投,HR直接拉你進“惡意投遞黑名單”!

第7篇

一份標準模版下做出來的簡歷適用于多種行業(yè)、多個職位的求職。精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白,此人擁有“一份簡歷求遍天下職”的“雄心壯志”。沒針對性,自然入不得HR的法眼了。

89%的簡歷職業(yè)路徑混亂

工作一年換兩三家公司,五年內(nèi)進過六七個不同行業(yè),職業(yè)經(jīng)歷沒有連貫性,頻繁跳槽、職業(yè)生涯空白期一目了然盡顯于HR眼底。職業(yè)生涯太亂,企業(yè)不敢用。

85%的人電話溝通一問三不知

或許是網(wǎng)絡(luò)投簡歷太輕松了,投出的簡歷多得連自己應聘什么都不知道。HR打電話過去詢問,求職者絲毫不在狀態(tài),對自己投過的職位壓根沒印象,更談不上對企業(yè)基本信息的了解。

82%的簡歷信息表達不到位

描述工作經(jīng)歷時,只羅列工作內(nèi)容,注重表達曾做過什么,很少有人能從過往工作經(jīng)歷中體現(xiàn)出自己的價值。有的在工作內(nèi)容一欄里,甚至只有六七個字。這是一個工作了2年的銷售員,說自己先是“儀器儀表銷售”,后來是“賣

一、二手房”,最近一份是“置業(yè)顧問”。干過是一回事,干得怎么樣又是另一回事。做銷售的人不用數(shù)字說話,企業(yè)如何了解你的能力?

78%的簡歷投遞職位與經(jīng)歷不匹配

企業(yè)招聘網(wǎng)絡(luò)工程師,主要經(jīng)歷為平面設(shè)計師的求職者也去湊熱鬧,結(jié)果自然是無法通過。或許當中不乏想通過跳槽來實現(xiàn)轉(zhuǎn)型的,但在簡歷中無力明確表達。專家閆嶺指出,如果職業(yè)目標不確定,將會導致求職的低效,同時也會使生活狀態(tài)變得質(zhì)量低下。企業(yè)想找能創(chuàng)造價值的人才,而不是找供其慢慢學習適應的實習生。沒有相關(guān)從業(yè)資質(zhì)達不到崗位要求的求職者,企業(yè)如何大度“收容”?

70%的簡歷未表達真實價值

花了數(shù)百字之多來描述自己曾經(jīng)的學習背景和工作經(jīng)歷,甚至是參加過怎樣的特殊培訓,文筆流暢,頗富感情,感受真實,但就是讓人看不懂這些經(jīng)歷的背后自己積累了多少寶貴經(jīng)驗和技能。當下的求職,會表達更要能總結(jié),一個好的產(chǎn)品要想被市場接受,首先得亮出它的價值與特色。

36%的簡歷相片不合適

簡歷配上一張相片可以加深HR對你的印象,根據(jù)統(tǒng)計,有將近三成的人配了相片。而在配過相片的人群中,有近三分之一的相片很不合適。有的用Q版大頭貼,可愛搞怪五花八門;有的是裝嗔真人秀,搔首弄姿極盡嫵媚;還有的是自拍狂,家里的窗簾、書桌、燈飾分別做背景統(tǒng)統(tǒng)發(fā)來當附件。HR坦言:一份簡歷配上好的相片能加分,而一張不適時宜的大頭貼會將你直接淘汰。

26%的簡歷信息錯亂明顯

簡歷中有明顯的信息錯亂,工作經(jīng)歷重復填寫,重要信息漏填,語句不通,錯字連連,出現(xiàn)斷句,表達混亂,甚至濫用省略號、破折號。有人這樣寫自我評價,“我是一個非常感性的人,挺適合貴公司的職業(yè)規(guī)劃師一職,不知你對我的感覺如何……”,如此“含蓄”的表達,讓HR哭笑不得。

6%的簡歷多崗多投

一個人發(fā)來N份同樣的簡歷,從郵件標題中得知,原來此人既想做前臺接待,又想當咨詢顧問,還想進公司當助理。針對同一企業(yè)的不同職位投簡,本想表現(xiàn)“我啥都能干,務(wù)必給個機會吧”,殊不知反被精明的HR貼上了“”的標簽。