時(shí)間：2023-03-15 15:04:55
序論：在您撰寫黨員工作報(bào)告時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
一、及時(shí)傳達(dá)，認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神。
會(huì)后，我局抓早動(dòng)快，于9月21日下午召開(kāi)了機(jī)關(guān)全體干部會(huì)議。會(huì)上認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)的會(huì)議精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了縣委書(shū)記溫慶鋒，縣委副書(shū)記魏國(guó)壽，縣委常委、政法委書(shū)記黃海印等縣領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。要求全體干部高度重視省委巡視組的工作，按照7個(gè)方面的措施切實(shí)做好維穩(wěn)工作，深入貫徹會(huì)議精神，明確工作安排，并把貫徹會(huì)議精神與各自本職工作結(jié)合起來(lái)，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，迎接十的勝利召開(kāi)。
二、突出重點(diǎn)，高效完成工作任務(wù)。
（一）組織干部廣泛宣傳農(nóng)村危舊土坯房改造的政策，把危舊土坯房改造范圍、改造方式、補(bǔ)助政策與標(biāo)準(zhǔn)等向農(nóng)戶宣講清楚，充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民主動(dòng)參與的積極性。
（二）扎實(shí)做好維穩(wěn)工作。一是組織干部職工深入“三送”工作掛點(diǎn)村上門入戶進(jìn)行走訪，訪民情、察民意、解民惑、解民難，強(qiáng)化維穩(wěn)摸排工作，力爭(zhēng)把矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)，有效化解矛盾糾紛。二是認(rèn)真開(kāi)展旅游市場(chǎng)安全大檢查活動(dòng)，針對(duì)旅行社、景區(qū)、星級(jí)酒店、旅游車輛的重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行了檢查，維護(hù)游客利益，確保旅游市場(chǎng)穩(wěn)定，營(yíng)造安全穩(wěn)定的旅游環(huán)境。三是認(rèn)真執(zhí)行局班子成員值班接訪工作制度，每天安排了一名班子成員值班接訪。在接待群眾上訪時(shí)，對(duì)于能夠當(dāng)場(chǎng)解決的，當(dāng)場(chǎng)予以解決；當(dāng)場(chǎng)解決不了的，要明確責(zé)任、限期解決；屬于依法依規(guī)不能解決的要講清道理，深入做好疏導(dǎo)工作。
“抗疫情保生產(chǎn)當(dāng)先鋒”黨員先鋒團(tuán)隊(duì)工作報(bào)告
浙江群大飼料科技股份有限公司2002年建立黨支部，現(xiàn)有黨員10名。設(shè)置黨員先鋒崗位8個(gè)，先鋒班組2個(gè)，先鋒團(tuán)隊(duì)1個(gè)。
針對(duì)此次疫情，為打好復(fù)工復(fù)產(chǎn)戰(zhàn)役，公司第一時(shí)間成立防疫領(lǐng)導(dǎo)小組，人員由黨員和公司骨干組成，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員在大年初五就返回工作崗位，想盡辦法采購(gòu)口罩、防護(hù)服、消毒水等防疫物資，發(fā)揮了先鋒模范作用。因?yàn)槌渥愕奈镔Y儲(chǔ)備和完善的防控制度，公司成為我市第一批拿到復(fù)工審批的企業(yè)。
復(fù)工后，公司仍舊面臨巨大的考驗(yàn)：較多地區(qū)受交通管控限制，運(yùn)力緊張，部分地區(qū)畜禽面臨斷糧風(fēng)險(xiǎn)，公司最大的困難是原材料緊張，面臨停產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。
團(tuán)隊(duì)人員自告奮勇為公司分憂解難，大致分為兩組：
第一組交通運(yùn)輸：
在鎮(zhèn)政府的支持下，公司為三輛車辦理了引導(dǎo)車通行證，24小時(shí)值班，在開(kāi)具外來(lái)車輛證明后，到高速入口接市外來(lái)的原料運(yùn)輸車輛，保障我公司的原料供應(yīng)。有時(shí)是中午吃飯時(shí)間，一接到通知，隊(duì)員立刻放下飯碗就走，有時(shí)車輛半夜過(guò)來(lái)，隊(duì)員們都第一時(shí)間到達(dá)高速口把原料車接到公司。有了原料的保障，生產(chǎn)正常了，隊(duì)員們的臉上露出了笑容。飼料成品運(yùn)輸車輛，遇到交通管制的，由我方人員把飼料運(yùn)輸?shù)浇唤缣?，與對(duì)方溝通后，讓對(duì)方派人來(lái)接走車輛，從而保證養(yǎng)殖戶不斷糧。
第二組疫情防控：
堅(jiān)守門衛(wèi)，早晚兩次給員工測(cè)量體溫，并登記進(jìn)出人員信息，查看綠碼，嚴(yán)格對(duì)進(jìn)出車輛進(jìn)行登記和消毒，為員工發(fā)放防疫物資，布置隔離點(diǎn)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)
我平時(shí)時(shí)間較多，注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以此提高自身素質(zhì)。除了學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和國(guó)家方針政策外，重點(diǎn)是學(xué)習(xí)國(guó)家和公司有關(guān)財(cái)務(wù)方面的知識(shí)與制度規(guī)定。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高自己的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識(shí)技能，正確領(lǐng)會(huì)財(cái)務(wù)政策精神，掌握做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的技能，爭(zhēng)取為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。
二、提出要求，做好工作
財(cái)務(wù)是公司的重要工作，我對(duì)財(cái)務(wù)人員提出要求，要他們規(guī)范會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，充分發(fā)揮預(yù)算管理的功能，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能，認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，實(shí)現(xiàn)公司全年目標(biāo)工作任務(wù)，
一是要認(rèn)真、細(xì)致地做好會(huì)計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放、會(huì)計(jì)原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷等日常會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作，做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、無(wú)差錯(cuò)。
二是按會(huì)計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作，確保會(huì)計(jì)檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
三是要求他們積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系，爭(zhēng)取對(duì)我公司的理解與支持，最大限度地利用國(guó)家相關(guān)的稅收優(yōu)惠政策，為公司節(jié)約資金，提高公司經(jīng)濟(jì)效益。
一、發(fā)展黨員工作的基本情況
xxxx黨委下設(shè)33個(gè)黨總支部，目前共有黨員1651名。2016年1月至7月，共發(fā)展黨員17名，其中男性黨員11名，女性黨員6名。大專以上學(xué)歷4人，年齡都在35歲以下16人。新發(fā)展的黨員，都是政治思想素質(zhì)較好、工作表現(xiàn)較為突出的同志。
二、發(fā)展黨員工作的主要做法
1、措施上強(qiáng)化“兩個(gè)管理”。一是實(shí)行責(zé)任管理;二是實(shí)行目標(biāo)管理。
2、方法上堅(jiān)持“三個(gè)打破”。一是打破“坐等上門”的思維定式;二是打破“單兵作戰(zhàn)”的工作模式;三是打破“單一審查”的傳統(tǒng)形式。
3、制度上做到“四個(gè)嚴(yán)把”。一是嚴(yán)把“入口關(guān)”;二是嚴(yán)把“考察關(guān)”;三是嚴(yán)把“民主關(guān)”;四是嚴(yán)把“透明關(guān)”。
三、存在問(wèn)題及今后工作意見(jiàn)
第一學(xué)期的掛職，我們都想盡力超額高質(zhì)量的完成工作站負(fù)責(zé)人所分配給我們的任務(wù)，就因?yàn)槟欠菡嫘恼\(chéng)意想做好事學(xué)到東西的態(tài)度，我?guī)缀趺啃瞧谥辽偃スぷ髡編兔?次，經(jīng)過(guò)了連續(xù)幾個(gè)月的服務(wù)和了解，我們和工作站的工作人員都建立起了良好的關(guān)系，他們也信任我們能辦好他們給我們的任務(wù)，后來(lái)只要是他們有需要我們幫忙的我們就會(huì)盡心盡力的給與幫忙，雖然做的大部分都是一些抄抄寫寫的事，但我們也學(xué)到了做事情的仔細(xì)與嚴(yán)謹(jǐn)以及耐心，只要是可以幫忙做好事，我就感到開(kāi)心了。
街道黨員掛職活動(dòng),給了我們一個(gè)校外的實(shí)踐平臺(tái).
后來(lái)，我還參與了上訪貧困家庭孩子的助學(xué)活動(dòng)，我事先通過(guò)工作站給的資料逐個(gè)的與他們?nèi)〉寐?lián)系，規(guī)定好時(shí)間，雖然家庭數(shù)目不少，而且很分散，但我們馬不停蹄，事先安排好線路，直到中午將近一點(diǎn)鐘，我們才搞定了這個(gè)比較具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。我們通過(guò)這件事，懂得了如何作好規(guī)劃，安排好先后次序，用最短的時(shí)間做到最好。
這學(xué)期我還直接參加了社區(qū)的居委會(huì)選舉選民登記活動(dòng)，我們?cè)谏鐓^(qū)內(nèi)只要見(jiàn)到成年人，就熱情地上前同他們打招呼，和他們溝通，說(shuō)服他們配合我們地工作，通過(guò)我們的真誠(chéng)，我們?nèi)〉昧瞬诲e(cuò)的效果。
那么，怎樣才能體現(xiàn)這份愛(ài)，怎樣才能表達(dá)這種情呢?自然地選擇就是：敬業(yè).有句口號(hào)說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢.古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里，不善小事，何以成大器.從自我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛(ài)崗，這就是修養(yǎng)黨性，這就是實(shí)現(xiàn)人生理想!
開(kāi)展“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，我當(dāng)先鋒”活動(dòng)中承諾：
1.護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對(duì)年輕護(hù)士以及有問(wèn)題護(hù)士加強(qiáng)管理，做到重點(diǎn)交待，重點(diǎn)跟班.切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作，減少醫(yī)療護(hù)理糾紛和隱患，保障病人醫(yī)護(hù)安全.
2.病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院，新轉(zhuǎn)入，急危重病人，有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控.
3.時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日，雙休日，工作繁忙，易疲勞時(shí)間，交接班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理.
4.護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液，輸血，注射，各種過(guò)敏試驗(yàn)等.雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問(wèn)題，都是人命關(guān)天的大事，作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)之重點(diǎn).
我們暫且不談什么為了全人類的解放，為了共.產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，我們只說(shuō)人活在世上，總要有個(gè)人生目標(biāo)，總要有個(gè)發(fā)展方向，再說(shuō)得樸實(shí)點(diǎn)，總要有個(gè)謀生的依托.既然把護(hù)理工作為終身職業(yè)，就要把自己的理想，信念，才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這神圣的護(hù)理職業(yè)，就像魚(yú)兒愛(ài)大海，就像禾苗愛(ài)春雨，就像蜜蜂愛(ài)鮮花，就像老鼠愛(ài)大米!
5.護(hù)士長(zhǎng)不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，從管理者，自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施.對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的個(gè)人，追究相關(guān)責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生.
6.加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)工作責(zé)任心.培養(yǎng)護(hù)理人員樹(shù)立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號(hào)，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn).加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，質(zhì)量意識(shí)，安全意識(shí)，在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上，提高護(hù)患溝通技能，從而促使護(hù)理質(zhì)量提高，確保護(hù)理工作安全，有效.
隨著人們法律意識(shí)的提高，醫(yī)療事故處理?xiàng)l例的頒布，如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè)，提高護(hù)理人員法制意識(shí)，已成為護(hù)理管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié).按照省衛(wèi)生廳新的護(hù)理文件書(shū)寫規(guī)范要求，護(hù)理記錄完整，客觀.
7.注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息，通過(guò)了解回訪意見(jiàn)，與住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經(jīng)常聽(tīng)取醫(yī)生的意見(jiàn)及時(shí)的提出改進(jìn)措施，同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì)，調(diào)動(dòng)她們的工作積極性，從思想上，行動(dòng)上作到真正的主動(dòng)服務(wù).把“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動(dòng)”的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中.
8.嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位，加強(qiáng)安全管理的責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生.在安全的基礎(chǔ)上提高我們的護(hù)理質(zhì)量。
思想上，與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)更新?tīng)I(yíng)銷思路為支行的營(yíng)銷發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使得營(yíng)銷工作能夠緊跟上級(jí)行部署。年年初，在旺季營(yíng)銷活動(dòng)期間，及時(shí)統(tǒng)計(jì)各類業(yè)務(wù)量和整理報(bào)送信用卡，確保了旺季營(yíng)銷活動(dòng)的成果得到了及時(shí)的鞏固。3月份參加了省行與保險(xiǎn)公司組織的“風(fēng)勁齊魯”培訓(xùn)班，充分發(fā)揮了黨員的帶頭作用，推遲了休息時(shí)間，連續(xù)工作十四天，多方聯(lián)系客戶106人，拔打電話上百通，成功電話邀約客戶9名，最終簽單56萬(wàn)，收官的最后一天簽單31萬(wàn)，占整個(gè)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)107萬(wàn)的半數(shù)以上。最終獲得了“總保費(fèi)王”，“總件數(shù)王”，“長(zhǎng)跑王”等榮譽(yù)稱號(hào)，在日常的營(yíng)銷工作中也不輕言放棄，不輕易放棄。另外，積極編寫稿件消息，使得支行開(kāi)展的所有業(yè)務(wù)能夠及時(shí)傳達(dá)到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門。
在工作中，埋頭苦干，積極高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下半年滬深300基金銷售方面，個(gè)人銷售單支基金100萬(wàn)，占支行全部銷售量的50%以上。全年?duì)I銷理財(cái)產(chǎn)品1400余萬(wàn)，另外積極發(fā)掘潛力客戶，向支行領(lǐng)導(dǎo)提出良好建議，促成支行成功營(yíng)銷理財(cái)產(chǎn)品系列4000余萬(wàn)，為支行的理財(cái)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)新的突破奠定了良好的基礎(chǔ)。在做好營(yíng)銷工作的同時(shí)，將營(yíng)銷的后續(xù)工作打理的細(xì)致認(rèn)真。年全年核打、登記信用卡征信1500余份，整理報(bào)件1300余件；尤其是在批量卡的整理報(bào)送上更是加班加點(diǎn)確保了所有客戶資料的及時(shí)上報(bào)。另外簽約鉆石級(jí)客戶6名，新增鉆石級(jí)客戶一名，在客戶關(guān)系的維護(hù)上更是盡心竭力，確保了中高端客戶的服務(wù)體驗(yàn)和客戶關(guān)系的持續(xù)。
在學(xué)習(xí)上，身處一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織，積極學(xué)習(xí)更新各類業(yè)務(wù)知識(shí)，認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)培訓(xùn)，參加各類考試，保持了業(yè)務(wù)知識(shí)的暢通和良好的知識(shí)形態(tài)。在中，我積極參加了各類業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽，組織參加了支行自身刊物《一家人》的創(chuàng)立與編輯，參加并通過(guò)了上級(jí)行組織的各類考試、基金銷售資格考試以及取得了銀行業(yè)從業(yè)資格全科證書(shū)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)豐富了自身對(duì)銀行業(yè)政策法規(guī)的理解、認(rèn)識(shí)，為更好地服務(wù)我行、服務(wù)廣大客戶奠定了良好的基礎(chǔ)。
