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1.1建筑物概況
該樓平面形式呈矩形,東西向布置,長45.6m,寬18.6m,為6層框架結(jié)構(gòu)建筑,1層為商鋪,層高為4.5m,2層為輔助辦公用房,層高為4.5m,3層~5層為辦公用房,層高均為3.6m,6層為設(shè)備用房,層高為5.1m,室外地坪標(biāo)高-0.300,建筑總高度為24.9m;該樓基底面積為901.82m2,1層面積為901.82m2,2層面積為916.82m2,3層、4層面積均為909.32m2,5層面積為894.32m2,6層面積為718.56m2,建筑總面積為5250.16m2。該樓于2012年10月份開工,2013年11月份主體完工。根據(jù)設(shè)計圖紙顯示:該建筑工程類別為三類公共建筑,結(jié)構(gòu)的正常設(shè)計使用年限為50年,建筑耐火等級為二級,地下及屋面防水等級均為Ⅱ級,建筑結(jié)構(gòu)安全性等級為二級,場地類別為Ⅲ類,地基基礎(chǔ)設(shè)計等級為丙級,框架抗震等級為三級,抗震設(shè)防類別為丙類,抗震設(shè)防烈度為7度,設(shè)計基本地震加速度值為0.15g,設(shè)計地震分組為第二組,本工程室內(nèi)地坪±0.000相當(dāng)于絕對高程809.70m。該樓地基處理方式采用3∶7灰土換填墊層法,以第①層粉質(zhì)粘土層為持力層,換土深度為素混凝土墊層底向下1.5m,外擴(kuò)基礎(chǔ)外緣2.0m;基礎(chǔ)形式為鋼筋混凝土條形基礎(chǔ),基底標(biāo)高-2.000,基礎(chǔ)高800mm,底寬2500mm,下部為厚100mm的素混凝土墊層。該樓未設(shè)置變形縫,上部結(jié)構(gòu)采用混凝土框架結(jié)構(gòu),樓屋面為混凝土現(xiàn)澆板,板厚100mm,現(xiàn)澆混凝土設(shè)計強(qiáng)度等級為:基礎(chǔ)墊層C10,基礎(chǔ)及1層、2層柱、梁、板均為C30,3層~6層柱、梁、板均為C25,1層~6層過梁、圈梁、構(gòu)造柱及樓梯均為C25;現(xiàn)澆混凝土澆筑方式均采用商混泵送,鋼筋采用HPB235,HRB335和HRB400級鋼,鋼板采用Q235-B和Q345-B級鋼,鋼筋保護(hù)層厚度基礎(chǔ)為40mm,梁為25mm,板為20mm;±0.000以下填充墻采用MU10非粘土燒結(jié)實心磚砌M10水泥砂漿,±0.000以上填充墻采用MU3.5加氣混凝土砌塊砌M5混合砂漿,加氣混凝土砌塊容重不大于7kN/m3。
1.2檢測環(huán)境
現(xiàn)場條件:晴,室外溫度:8℃,室內(nèi)溫度:12℃,相對濕度:24%,氣壓1000.5hPa。試驗室條件:20℃,相對濕度:45%,氣壓1001.9hPa。1.3工作目的通過對受檢建筑物主體結(jié)構(gòu)的現(xiàn)場檢測,以確定該樓施工質(zhì)量能否滿足設(shè)計圖紙及現(xiàn)行驗收規(guī)范的要求。
2檢測內(nèi)容及結(jié)果
2.1結(jié)構(gòu)構(gòu)件外觀質(zhì)量檢查
依據(jù)GB50204—2002混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范(2010版)第8.2條規(guī)定,經(jīng)對該樓1層~6層主體結(jié)構(gòu)承重系統(tǒng)構(gòu)造及結(jié)構(gòu)整體性詳細(xì)勘查后,未發(fā)現(xiàn)各構(gòu)件間的連接處存在明顯松動、變形和其他殘損情況,混凝土梁、板、柱、墻外觀質(zhì)量不存在露筋、蜂窩、孔洞、夾渣、疏松、裂縫、連接部位缺陷、外形缺陷、外表缺陷等現(xiàn)象。
2.2混凝土結(jié)構(gòu)構(gòu)件尺寸偏差檢查
依據(jù)GB50204—2002混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范(2010版)第5.5.2條及第8.3.2條規(guī)定,該樓1層~6層應(yīng)按樓層劃分檢驗批,在同一檢驗批內(nèi),對梁、柱應(yīng)抽查構(gòu)件數(shù)量的10%,且不少于3件,對板應(yīng)按有代表性的自然間抽查10%,且不少于3件,根據(jù)本工程的現(xiàn)場實際檢測條件,采用隨機(jī)均布抽樣檢測的原則,對混凝土結(jié)構(gòu)構(gòu)件的梁柱軸線位置及截面尺寸、樓板厚度、柱垂直度、層高、表面平整度、鋼筋數(shù)量及間距等進(jìn)行了實測,本次所檢混凝土各結(jié)構(gòu)構(gòu)件的尺寸偏差的合格率均大于GB50204—2002混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范(2011版)第3.0.6條所規(guī)定的合格點(diǎn)率為80%的要求,實測評定結(jié)果均為合格。
2.3樓板撓度檢測
依據(jù)GB50010—2010混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范第3.4.3條規(guī)定,采用隨機(jī)均布的原則,在該樓1層~6層每層分別選擇了10塊頂板,共計60塊樓板底面進(jìn)行了現(xiàn)場撓度檢測,結(jié)果均可滿足要求。
2.4樓體傾斜觀測
依據(jù)JGJ8—2007建筑變形測量規(guī)范,采用TDJ2E型光學(xué)經(jīng)緯儀對該建筑物的外墻體作了傾斜觀測,觀測點(diǎn)A,B,C,D全部選在外墻角的最高頂點(diǎn)處,傾斜值(水平位移值)為觀測點(diǎn)偏離其所在外墻外邊線的最大值,檢測結(jié)果見表1。從表1可以看出,該樓西北角C點(diǎn)傾斜值及變形量最大,最大傾斜值為向東6mm,根據(jù)GB50204—2002混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范(2010版)中表8.3.2規(guī)定垂直度(傾斜量)為樓高的1/1000且不大于30mm,該樓限定的頂點(diǎn)位移不超過25mm,現(xiàn)階段該樓上部承重結(jié)構(gòu)的側(cè)向位移均遠(yuǎn)小于此限定值,故受檢建筑物頂點(diǎn)垂直度(側(cè)向位移)均符合規(guī)范要求。
2.5結(jié)構(gòu)實體鋼筋保護(hù)層厚度檢測
本次所檢該樓鋼筋保護(hù)層厚度:梁為25mm,板為20mm。依據(jù)GB50204—2002混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范(2010版)中10.1條和附錄E的規(guī)定,采用隨機(jī)均布的原則,對該樓梁、板類構(gòu)件縱向受力鋼筋保護(hù)層厚度進(jìn)行抽檢,梁、板類構(gòu)件分別抽取總量的2%且不少于5個,對選定的梁類構(gòu)件檢驗其全部縱向受力鋼筋保護(hù)層厚度,對選定的板類構(gòu)件抽取7根縱向受力鋼筋保護(hù)層厚度,所檢鋼筋在其有代表性部位測量1點(diǎn),本次檢驗采用非破損方法,所用儀器為DJGW-1A型鋼筋位置測定儀,檢測誤差小于1mm,其中梁類鋼筋保護(hù)層規(guī)范規(guī)定允許偏差為+10mm,-7mm,板類鋼筋保護(hù)層規(guī)范規(guī)定允許偏差為+8mm,-5mm,當(dāng)全部鋼筋的合格點(diǎn)率為90%及以上時,檢測結(jié)果判定為合格,詳細(xì)測試結(jié)果均合格。
2.6混凝土強(qiáng)度實體檢測
本次所檢該樓現(xiàn)澆混凝土設(shè)計強(qiáng)度等級為:基礎(chǔ)及1層、2層柱、梁、板均為C30,3層~6層柱、梁、板均為C25,現(xiàn)澆混凝土構(gòu)件施工方式均為商混泵送。由于本次混凝土構(gòu)件的檢測條件與規(guī)程JGJ/T23—2011中的第6.2.1條和第6.2.2條的適用條件不存在較大的差異,當(dāng)?shù)刭|(zhì)監(jiān)站又無明確表示應(yīng)采用鉆芯法進(jìn)行修正,所以本次的檢測方法采用單一回彈的方式,儀器采用ZC3-A型混凝土回彈儀,依據(jù)JGJ/T23—2011回彈法檢測混凝土抗壓強(qiáng)度技術(shù)規(guī)程中的規(guī)定,采用隨機(jī)均布的原則對受檢區(qū)混凝土構(gòu)件進(jìn)行了隨機(jī)抽樣檢測,抽檢數(shù)量不少于同批構(gòu)件總量的30%且不少于10件,每個構(gòu)件平均分布10個測區(qū),測區(qū)面積不大于0.04m2,每個測區(qū)16個測點(diǎn),受檢各構(gòu)件碳化深度根據(jù)JGJ/T23—2011中4.3.1條和4.3.2條的規(guī)定,進(jìn)行多點(diǎn)測量,取其平均值為該構(gòu)件的碳化深度值。本次回彈點(diǎn)基礎(chǔ)及梁、柱位于其側(cè)面,水平方向進(jìn)行,板位于其下表面,向上90°進(jìn)行,依據(jù)JGJ/T23—2011中的5.0.1~5.0.4附錄B進(jìn)行強(qiáng)度換算,用7.0.2,7.0.3,7.0.4條進(jìn)行推定,評定結(jié)果見表2,實測結(jié)果均滿足設(shè)計要求。
3檢測結(jié)論
針對目前專業(yè)實踐課程中部分實踐課程理論性較強(qiáng)、驗證性較多的問題,采取了“校內(nèi)的實踐環(huán)節(jié)+校外實習(xí)”相融合的實踐課程模式。在校內(nèi)的實踐環(huán)節(jié)中,針對我校通信工程專業(yè)所具備的行業(yè)級數(shù)據(jù)通訊設(shè)備、移動通信設(shè)備、程控交換設(shè)備、光傳輸設(shè)備,開展了相關(guān)的課程設(shè)計、實習(xí)環(huán)節(jié),使學(xué)生掌握了通信企業(yè)前期培訓(xùn)的相關(guān)行業(yè)知識,縮短了學(xué)校與企業(yè)之間的距離。為了能夠在實踐環(huán)節(jié)中為學(xué)生們提供較好的前沿的知識,每年通信工程專業(yè)派2~3名年青教師去華為公司進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),并獲得了企業(yè)級的講師資格,使學(xué)生在課程設(shè)計、實習(xí)階段獲得了與企業(yè)級接近的技術(shù)和前沿知識。在校外實習(xí)過程中,我校通信工程專業(yè)建立了多個校外實習(xí)基地,如大唐移動通信公司、中興通信公司、長春希達(dá)技術(shù)有限公司、深圳訊方公司等企業(yè)為學(xué)生的校外實習(xí)提供了平臺。每年,我們向每個企業(yè)推薦10~30位學(xué)生,到這些相關(guān)的企業(yè)進(jìn)行實習(xí)。而實習(xí)內(nèi)容會根據(jù)技術(shù)的發(fā)展做相關(guān)的調(diào)整。從目前的通信技術(shù)發(fā)展來講,4G人才是急缺的,我們根據(jù)企業(yè)的需求及市場對人才的需求,將實習(xí)的內(nèi)容定在4G方面。這樣,學(xué)生不僅了解了最前沿的通信技術(shù),也在書本的最初的原理基礎(chǔ)上,掌握了目前最新技術(shù)的基本原理和操作過程,將理論與實踐進(jìn)行了有機(jī)的融合。從我們實習(xí)的效果來講,實習(xí)生經(jīng)過企業(yè)的評價體系和用人單位的考核,從實習(xí)的基地與用人企業(yè)簽訂了合同,減輕了學(xué)生就業(yè)的壓力,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
2建立基于校企合作模式的通信工程專業(yè)學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)大綱
依據(jù)目前學(xué)院已有的大唐通信、中興通訊東北實踐基地、大連東軟公司、長春希達(dá)電子技術(shù)有限公司等6個校外合作企業(yè)共同制定行業(yè)需求的培養(yǎng)方案和實綱,避免走馬觀花的實習(xí)過程和頂崗實習(xí)的重復(fù)性勞動,注重培養(yǎng)學(xué)生掌握行業(yè)設(shè)備、產(chǎn)品的維護(hù)、產(chǎn)品開發(fā)能力,探索一條符合通信工程專業(yè)的全新的校企合作實訓(xùn)模式。根據(jù)實習(xí)的內(nèi)容,實綱分為兩大類:認(rèn)識實習(xí)和專業(yè)實習(xí)。不同的實習(xí)內(nèi)容采用了不同的模式。針對認(rèn)識實習(xí)的特點(diǎn),采用了多種模式,一是邀請企業(yè)高級職稱人員到校講行業(yè)前沿知識、職業(yè)前景和必備課程;二是到企業(yè)直接觀看生產(chǎn)線的生產(chǎn)流程,感受企業(yè)文化。專業(yè)實習(xí)采用到通信行業(yè)相關(guān)的知名企業(yè)實習(xí),將目前的4G通信網(wǎng)的理論講授給學(xué)生,并讓學(xué)生在4G相關(guān)設(shè)備上進(jìn)行操作實習(xí),將最新的技術(shù)教授給學(xué)生。
3以學(xué)科競賽和教師科研為載體,探索學(xué)生創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)模式
根據(jù)目前學(xué)院承辦的“大學(xué)生電子設(shè)計大賽”、“飛思卡爾智能車比賽”、“全國物聯(lián)網(wǎng)設(shè)計大賽”及與本學(xué)科相關(guān)的“光電設(shè)計大賽”,探索學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的教育模式。特別是結(jié)合大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,探索本科生參與教師科研的切入點(diǎn)和切入時期,將組織性的參與模式逐漸變?yōu)樽园l(fā)性參與的模式。
4結(jié)束語
1.師資建設(shè)
卓越工程師培養(yǎng)計劃是國家高等教育改革的重要一環(huán),本質(zhì)上已經(jīng)超出了教育的范疇。高校能夠動用的社會資源和實踐環(huán)境以及器材經(jīng)費(fèi)都十分有限,企業(yè)不愿意接受大學(xué)生的實習(xí),對其進(jìn)行培養(yǎng)和引導(dǎo),另一方面又在招聘時對其能力頗有微詞,這就形成了惡性循環(huán)。針對這一點(diǎn),教育部積極協(xié)調(diào)企業(yè)和學(xué)校的關(guān)系,激勵企業(yè)與學(xué)校合作,實現(xiàn)雙方的社會價值,充分激發(fā)企業(yè)的社會責(zé)任感。總之,想要增強(qiáng)師資力量,首先需要政府在政策和經(jīng)費(fèi)兩個方面的有力支持。其次是教學(xué)管理,教學(xué)管理也是教學(xué)條件的一部分,為了提高學(xué)生的創(chuàng)新實踐能力,就要在學(xué)生信息登記管理、師資隊伍建設(shè)和課程體系等方面下足功夫,如降低數(shù)理化等基礎(chǔ)科學(xué)課程的比重,增加工程實踐環(huán)節(jié)等。目前,實踐條件不足,設(shè)備條件差,教學(xué)場地不足,教學(xué)隊伍水平不夠,無法進(jìn)行雙語教學(xué)等問題依然存在。顯然,這些同樣需要教育行政管理部門和高校投入更多,以期循序漸進(jìn)地解決。
2.課程建設(shè)
如果說教學(xué)條件屬于硬件建設(shè),那么,展現(xiàn)學(xué)校軟實力的具體課程安排顯然占據(jù)著更為重要的地位。首先,工科人才的培養(yǎng)體現(xiàn)著團(tuán)隊合作精神,任何工程的完成都是環(huán)環(huán)相扣的,而且這些工作絕不可能由一個人完成,那么,在進(jìn)行課程安排的時候,每一個層次的教學(xué)都應(yīng)該以小組為單位培養(yǎng)每個大學(xué)生的團(tuán)隊意識。其次“,回歸工程”的含義應(yīng)在課程安排上得到充分的體現(xiàn),故而課程安排大體上應(yīng)包括五個基本方面。一是公共基礎(chǔ)課和專業(yè)課,通過真實案例和教學(xué)經(jīng)驗,優(yōu)化課程教學(xué)內(nèi)容,調(diào)整課程比例。二是課程設(shè)計,即以項目教學(xué)的形式作為結(jié)課時的考核標(biāo)準(zhǔn)之一,將相關(guān)課程所涉及的知識技能濃縮成明確課題布置給小組,讓其根據(jù)要求,運(yùn)用所學(xué)知識技能,通過確定項目的任務(wù)、制訂工作的計劃、組織項目的實施、考核評估以及總結(jié)歸檔等五個階段,查閱資料、問卷采訪、計劃執(zhí)行,并最終完成課題任務(wù)。三是實習(xí),在學(xué)校相關(guān)實踐中心開展與工程相關(guān)的車間基本操作技能及流程練習(xí),或去企業(yè)進(jìn)行假期實習(xí)和畢業(yè)實習(xí),提高工程實踐能力。四是畢業(yè)設(shè)計??梢哉f,畢業(yè)設(shè)計是對學(xué)生大學(xué)生活的全面考核,只有在生活、學(xué)習(xí)和實踐中隨時保持清醒的頭腦,善于觀察,不斷思考和琢磨,才能有想去完成和研究的課題。五是參與項目,通過參與教師的科研項目和各種創(chuàng)新實踐活動,使學(xué)生時刻處在一種濃厚的工程實踐氛圍之中,熏陶學(xué)生的相關(guān)思維,培養(yǎng)學(xué)生的實踐意識和綜合修養(yǎng)。
3.周邊教育
“回歸工程”的教育理念本身就具有國際性,是全世界各教育機(jī)關(guān)都應(yīng)該思考的問題,如何回歸到工程本身,需要方方面面的努力和加強(qiáng)。與世界高校進(jìn)行合作交流,鼓勵交換生機(jī)制,聘請業(yè)內(nèi)知名教授前來點(diǎn)撥授課,歡迎企業(yè)人事部講述對大學(xué)生的期許,這些都是在交流中的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。好想法需要一個很長的孕育期,但技術(shù)的進(jìn)步卻只源自于一個念頭一個靈感,而靈感的誕生,總是在各方各界專業(yè)人士討論成果和總結(jié)缺點(diǎn)時誕生的。
二“、卓越工程師”的創(chuàng)新工業(yè)工程實踐研究
1.在創(chuàng)新競賽中求創(chuàng)新
創(chuàng)新被視為21世紀(jì)最重要的能力之一,其實工程方面的創(chuàng)新能力并沒有什么不同,多參加創(chuàng)業(yè)比賽、學(xué)科競賽、設(shè)計競賽等,不一定獲獎,但對學(xué)生熟練掌握課堂所學(xué)知識,增加常識和人脈,培養(yǎng)細(xì)致的觀察力和思考力有很大幫助。在比賽過程中,學(xué)生勢必要了解相關(guān)的知識,并進(jìn)行實地考察,這些都是一筆財富,做這件事本身也塑造著學(xué)生的做事方法。
2.執(zhí)行力比創(chuàng)新思維更重要
在實際的通信工程監(jiān)理工作中,為了提升監(jiān)理工作的客觀性和可靠性,避免監(jiān)理人員,需要選擇公正的第三方監(jiān)理機(jī)構(gòu)或者監(jiān)理企業(yè)對通信工程項目實施監(jiān)理,因此,第三方監(jiān)理機(jī)構(gòu)或者監(jiān)理企業(yè)的監(jiān)理能力和監(jiān)理態(tài)度,直接決定著監(jiān)理工作的實效。為了保證通信工程監(jiān)理工作高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成,應(yīng)當(dāng)在選擇第三方監(jiān)理機(jī)構(gòu)或者監(jiān)理企業(yè)時,充分調(diào)查第三方監(jiān)理機(jī)構(gòu)或者監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì),在此基礎(chǔ)上選擇監(jiān)理能力優(yōu)秀、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、沒有“歷史污點(diǎn)”的監(jiān)理機(jī)構(gòu)或者監(jiān)理企業(yè)對通信工程項目實施監(jiān)理。
2采用質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系
目前,在通信工程監(jiān)理工作中,為了提高監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理效果并使監(jiān)理工作和國際接軌,應(yīng)當(dāng)采用質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,并貫徹落實ISO9000標(biāo)準(zhǔn)。通信工程監(jiān)理企業(yè)在采用質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的過程中,應(yīng)當(dāng)做到以人為本,充分體現(xiàn)內(nèi)審員的價值,培養(yǎng)一支高素質(zhì)、高專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)審員隊伍。此外,通信工程監(jiān)理企業(yè)也應(yīng)當(dāng)積極完善內(nèi)部質(zhì)量審核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)管理評審,嚴(yán)格依照ISO9000管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行項目管理,提升監(jiān)理工作的科學(xué)性。
3采用崗位責(zé)任制將監(jiān)理責(zé)任落實到位
在通信工程監(jiān)理工作中,如果監(jiān)理工作的崗位職責(zé)落實不到位,就很容易導(dǎo)致各責(zé)任人相互推脫責(zé)任、推諉扯皮的情況發(fā)生,大大降低了監(jiān)理工作的實效。因此,需要在監(jiān)理工作中采用崗位責(zé)任制,并嚴(yán)格落實各個崗位的職責(zé),明確每個工作人員的職責(zé)。這樣,一旦監(jiān)理工作出現(xiàn)問題或者失誤,可以第一時間找到責(zé)任人,對其按規(guī)定進(jìn)行懲處,不至于出現(xiàn)無人承擔(dān)監(jiān)理責(zé)任的情況。并且,采用崗位責(zé)任制可以給監(jiān)理工作人員帶來適當(dāng)?shù)膲毫?,使工作人員在壓力的作用下產(chǎn)生更強(qiáng)的工作動力,順利完成工作任務(wù)。
4加強(qiáng)監(jiān)理企業(yè)人才建設(shè)
對于企業(yè)來說,人才是企業(yè)發(fā)展過程中必不可少的資源。監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極制定人才戰(zhàn)略,招聘和引進(jìn)高素質(zhì)的監(jiān)理工作人才,并在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)造良好的人力資源儲備機(jī)制,通過人才的推動實現(xiàn)企業(yè)的快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。并且,企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分利用人才資源,合理培訓(xùn)企業(yè)內(nèi)部人才,培養(yǎng)具有綜合能力、實踐能力的高質(zhì)量復(fù)合型人才,發(fā)揮每一位工作人員的工作特長,通過工作人員相互之間的高效合作,使監(jiān)理企業(yè)接受的監(jiān)理任務(wù)順利、高質(zhì)量完成。
5結(jié)束語
1.1總體思路
由于工程質(zhì)量檢測項目繁多,內(nèi)容復(fù)雜,為了合理配置資源,監(jiān)管信息系統(tǒng)對不同的檢測類別實施差異化管理:對涉及工程結(jié)構(gòu)安全的建材類、樁基檢測、預(yù)拌商品砼生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行全過程檢測數(shù)據(jù)監(jiān)管;對其他檢測類別實施檢測報告監(jiān)管;對檢測項目合同實施網(wǎng)上備案。所有檢測數(shù)據(jù)通過工程代碼與“工程質(zhì)量安全日常監(jiān)督動態(tài)系統(tǒng)”相連,建設(shè)主管部門和各方責(zé)任主體都可以通過動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)及時調(diào)閱與工程相關(guān)檢測數(shù)據(jù)(系統(tǒng)設(shè)計詳見圖1)。
1.2檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)的功能
1.2.1檢測數(shù)據(jù)的利用實現(xiàn)了檢測數(shù)據(jù)的自動采集和實時上傳,檢測監(jiān)管系統(tǒng)在第一時間抽取相關(guān)數(shù)據(jù),并通過工程代碼(動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)生成的工程唯一性標(biāo)識),將檢測數(shù)據(jù)和報告自動歸檔于工程項目,確保建設(shè)主管部門和各方責(zé)任主體能及時獲得在建工程項目的質(zhì)量檢測數(shù)據(jù),尤其是檢測結(jié)果不合格數(shù)據(jù),以便對工程質(zhì)量問題及時進(jìn)行跟蹤和處理。同時各地監(jiān)管部門可根據(jù)監(jiān)管需要隨時調(diào)用、查詢和統(tǒng)計本地區(qū)工程項目的質(zhì)量檢測數(shù)據(jù),有助于對本地區(qū)工程質(zhì)量狀況和檢測機(jī)構(gòu)檢測工作質(zhì)量作出準(zhǔn)確判斷,提高監(jiān)管效率。1.2.2加強(qiáng)對檢測行為的監(jiān)管系統(tǒng)有多種比對功能,通過曲線比對和結(jié)果比對,可以判斷檢測結(jié)果是否被修改;通過上傳時間的比對,可以判斷檢測數(shù)據(jù)是否及時上傳。因此,通過監(jiān)管系統(tǒng)可以迅速判斷檢測機(jī)構(gòu)的檢測行為是否規(guī)范,檢測數(shù)據(jù)是否真實有效,從而杜絕檢測機(jī)構(gòu)出具虛假檢測報告。1.2.3不合格報告管理系統(tǒng)可甄別不合格報告,并自動將不合格報告信息發(fā)送給監(jiān)督機(jī)構(gòu)。不合格報告信息可以進(jìn)行匯總統(tǒng)計,質(zhì)量監(jiān)管部門可據(jù)此定期檢測不合格通報,利用社會影響力,進(jìn)行“打假懲劣”,強(qiáng)化檢測監(jiān)管功能,保證工程質(zhì)量。同時,通過不合格報告的匯總數(shù)據(jù),進(jìn)行差異化管理,對屢次檢測不合格的建筑材料加強(qiáng)監(jiān)督抽測。1.2.4數(shù)據(jù)異常警示系統(tǒng)對數(shù)據(jù)未實時上傳、未采集曲線數(shù)據(jù)、曲線比對異常、比對結(jié)果異常的四種數(shù)據(jù)異常情況能自動進(jìn)行警示,提醒使用單位及時查明原因,跟蹤處理,提高質(zhì)量檢測和檢測監(jiān)管的及時性和精細(xì)化水平。1.2.5加強(qiáng)對商品砼的動態(tài)監(jiān)管檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)已和日常監(jiān)督動態(tài)系統(tǒng)實現(xiàn)了無縫對接,以項目工程代碼和預(yù)拌砼生產(chǎn)流水號為信息源,可以跟蹤查詢到每批次的商品砼從生產(chǎn)、使用到試塊制作、砼構(gòu)件強(qiáng)度回彈的質(zhì)量情況,實現(xiàn)結(jié)構(gòu)砼的全過程動態(tài)監(jiān)管。1.2.6監(jiān)管檢測機(jī)構(gòu)的資質(zhì)、人員和設(shè)備由于監(jiān)管機(jī)構(gòu)人員、設(shè)備、合同信息均已在系統(tǒng)上備案,因此,通過檢測監(jiān)管系統(tǒng)能夠判斷出各檢測機(jī)構(gòu)是否存在超資質(zhì)檢測,杜絕同一檢測人員在不同檢測機(jī)構(gòu)掛名的現(xiàn)象,并確保設(shè)備處于計量檢定或校準(zhǔn)的周期內(nèi)。
2系統(tǒng)應(yīng)用體會
2008年,省質(zhì)安總站提出了福建省建設(shè)工程檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)的設(shè)想和架構(gòu);2011年,全省實現(xiàn)檢測數(shù)據(jù)實時上傳,檢測監(jiān)管系統(tǒng)得到普遍應(yīng)用。經(jīng)過幾次升級,陸續(xù)增加了基樁檢測監(jiān)管、預(yù)拌商品砼監(jiān)管等模塊,系統(tǒng)功能不斷完善,應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)展,在行業(yè)內(nèi)的應(yīng)用也不斷深入。綜合檢測監(jiān)管系統(tǒng)近兩年來的升級和使用情況,筆者認(rèn)為要讓工程檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)更好地發(fā)揮其監(jiān)管功能,在安裝和使用過程中還應(yīng)該滿足以下幾點(diǎn):
2.1具備全省統(tǒng)一的檢測機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)傳輸模式
目前福建省檢測機(jī)構(gòu)和企業(yè)實驗室存在不同的檢測管理軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)自動采集和檢測管理,因此,在數(shù)據(jù)傳輸上有必要統(tǒng)一模式,這也是配備機(jī)頂盒服務(wù)器的原因。利用全省統(tǒng)一的機(jī)頂盒服務(wù)器全面“接管”檢測數(shù)據(jù),并將這些檢測數(shù)據(jù)實時傳輸?shù)綑z測監(jiān)管信息系統(tǒng)平臺,這樣,監(jiān)管系統(tǒng)在不干擾企業(yè)正常生產(chǎn)管理的情況下順利采集到了第一手檢測數(shù)據(jù),這是監(jiān)管系統(tǒng)運(yùn)行的基礎(chǔ)。
2.2人工錄入的信息源要真實準(zhǔn)確
工程委托檢測合同、工程代碼、商品砼生產(chǎn)編號等信息源,都是檢測機(jī)構(gòu)和商品砼公司在生產(chǎn)過程中必須人工錄入的信息。如果檢測合同沒有真實錄入,系統(tǒng)就無法辨別是否超越資質(zhì)檢測;如果工程代碼沒有準(zhǔn)確填寫,所有的檢測信息就無法自動統(tǒng)一匯總到工程項目,不利于進(jìn)行檢測信息的調(diào)閱和查詢;如果商品砼公司沒有正確錄入生產(chǎn)編號,后期的試塊制作和砼構(gòu)件檢測就無法進(jìn)行質(zhì)量追溯。因此,人工錄入的信息要盡量完整、正確,保證監(jiān)管系統(tǒng)能充分發(fā)揮其分類、比對、標(biāo)記、歸納、匯總功能,更好地為質(zhì)量監(jiān)管服務(wù)。
2.3實現(xiàn)質(zhì)量安全動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)和檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)的有效聯(lián)動
檢測信息監(jiān)管系統(tǒng)是為行業(yè)管理服務(wù)的,適時反映了檢測機(jī)構(gòu)和預(yù)拌砼企業(yè)的質(zhì)量情況,通過檢測監(jiān)管系統(tǒng)與質(zhì)量安全日常監(jiān)督動態(tài)系統(tǒng)的聯(lián)動,一方面,建設(shè)主管部門和工程各方建設(shè)主體可以及時了解工程檢測狀況,有利于監(jiān)管部門對檢測機(jī)構(gòu)和預(yù)拌砼企業(yè)實施有效監(jiān)管;另一方面,主管部門和各方責(zé)任主體對檢測信息系統(tǒng)的使用也帶動了系統(tǒng)在行業(yè)的應(yīng)用和推廣。
3結(jié)語
1.1通訊監(jiān)理單位的自身素質(zhì)較低
目前,我國通訊行業(yè)的建立的監(jiān)理標(biāo)準(zhǔn)并不符合規(guī)范,從相關(guān)監(jiān)理單位建立的監(jiān)理制度來看,沒有按照國家頒布的現(xiàn)代化企業(yè)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范,從管理制度來看,其發(fā)展處于剛起步的階段,對于改革階段也是剛起步,其監(jiān)理制度的不成熟不能適應(yīng)當(dāng)前的事業(yè)單位的發(fā)展,同時,實行監(jiān)理職能的事業(yè)單位在監(jiān)理工作上沒有統(tǒng)一的操作流程,也沒有規(guī)范統(tǒng)一的監(jiān)理方法,導(dǎo)致了不同的監(jiān)理單位有著不同的監(jiān)理制度,其取費(fèi)存在較大的差異,最終致使監(jiān)理行業(yè)的秩序出現(xiàn)混亂,阻礙了通訊行業(yè)的監(jiān)理制度的有效地建立。
1.2監(jiān)理工程師的自身綜合素質(zhì)不高
我國目前的監(jiān)理工程隊伍的素質(zhì)普遍都不高,主要表現(xiàn)在監(jiān)理工程隊伍構(gòu)成的年齡以及專業(yè)知識技能上面。從年齡上分析,監(jiān)理工程師的隊伍大多是由老年的工程師組成,相較于年輕的工程師而言,有經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,但是隨著技術(shù)的日益發(fā)展,老年工程師接受新事物的能力日益下降,對于不斷創(chuàng)新的工程建設(shè)不能較好地適應(yīng)其操作流程,然而,年輕的工程師能夠較快的吸收新的事物,從而不斷的發(fā)展自身的技能知識。因此,大多數(shù)老年的工程師不能適應(yīng)工程現(xiàn)場。從知識技能上分析,對于監(jiān)理的職責(zé)選擇能夠協(xié)調(diào)管理以及控制方面的綜合性人才,同時還要精通計算機(jī)技術(shù)以及國際化管理的規(guī)則,老年工程師對于外語的接受能力并不能較好地適應(yīng)其發(fā)展,對于在國際上有競爭力的監(jiān)理工程師更是寥寥無幾。
1.3監(jiān)理制度在實踐中缺位現(xiàn)象嚴(yán)重
我國目前較多的企業(yè)單位中,監(jiān)理與咨詢存在明顯的界限。導(dǎo)致在通信工程建立的的過程中只進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)理而忽視了整個工程建設(shè)全過程的監(jiān)理,對于工程的造價以及合同管理也缺少應(yīng)有的監(jiān)理,由于通信工程監(jiān)理服務(wù)咨詢?nèi)狈θ娴恼{(diào)查以及工作經(jīng)驗不足,導(dǎo)致工程的建設(shè)過程中出現(xiàn)較多的問題,無法滿足客戶的要求。
2通信工程建設(shè)監(jiān)理的發(fā)展趨勢
2.1構(gòu)建公平有序的市場監(jiān)理體系
由于市場經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,我國通訊監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展變得越來越復(fù)雜化,缺乏統(tǒng)一的制度及方法,使得監(jiān)理市場的局勢變得混亂不堪,為了解決這一問題,我國應(yīng)當(dāng)通過法律建立有效地機(jī)制,規(guī)范監(jiān)理市場的秩序,通過法律進(jìn)行強(qiáng)制的處罰制度來維護(hù)制度的規(guī)范,對于監(jiān)理市場進(jìn)行有效地整合,構(gòu)建一個公平有序的監(jiān)理市場。
2.2促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行適當(dāng)?shù)母母铮m應(yīng)監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展
為了監(jiān)理單位的有效發(fā)展,改革是必不可少的。在經(jīng)過市場經(jīng)濟(jì)的調(diào)解,企業(yè)盡心改革可以使企業(yè)進(jìn)入另一個發(fā)展的階段,增強(qiáng)適應(yīng)市場的能力,加強(qiáng)其在市場中的競爭地位,還可以通過改革加強(qiáng)其企業(yè)自身的管理制度,提高工程監(jiān)理技術(shù)。就目前的企業(yè)發(fā)展來看,企業(yè)的改革包括制度以及經(jīng)營機(jī)智的改革,將企業(yè)轉(zhuǎn)化為真正的自主經(jīng)營,使企業(yè)成為一個自主盈虧的經(jīng)濟(jì)實體,通過經(jīng)營機(jī)制的改革,將監(jiān)理的職能轉(zhuǎn)向與工程建設(shè)的全部階段,以滿足客戶對于工程的建設(shè)要求,同時享受優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.3增強(qiáng)通信工程的全程監(jiān)理
通信工程隨著項目投資增大的同時,也加大了對于監(jiān)理的要求?;谶@一現(xiàn)象,企業(yè)勢必要擴(kuò)大服務(wù)的范圍,通過這種方式來提高全程監(jiān)理的發(fā)展。通信工程的全程發(fā)展可以提高企業(yè)的建設(shè)效率,增大企業(yè)的經(jīng)營效益,維持長久有效地客戶資源。
2.4吸納年輕的工程技術(shù)人才,優(yōu)化監(jiān)理隊伍
通訊工程的建設(shè)監(jiān)理工程師在擁有過硬的監(jiān)理技術(shù)的同時,還需了解經(jīng)濟(jì)法律等方面的知識,因此,監(jiān)理單位必須提高監(jiān)理工程師的自身素質(zhì),監(jiān)理人員的素質(zhì)關(guān)系到監(jiān)理單位的企業(yè)素質(zhì)。由于我國部分的工程監(jiān)理與國際工程監(jiān)理相比有較大的差距,在強(qiáng)化監(jiān)理水平的同時吸吸引年輕優(yōu)秀的監(jiān)理工程師,有利于優(yōu)化監(jiān)理工程師的隊伍,提高監(jiān)理水平,以達(dá)到與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌。
3結(jié)束語
通信建設(shè)工程監(jiān)理目標(biāo)控制主要是指施工質(zhì)量監(jiān)理控制、施工進(jìn)度監(jiān)理控制和投資監(jiān)理控制[1],這是通信建設(shè)工程監(jiān)理最主要的三個目標(biāo)。這三個監(jiān)理控制目標(biāo)之間相互聯(lián)系又相互獨(dú)立,相互影響又相互制約,施工進(jìn)度會影響通信建設(shè)工程的投資成本和施工質(zhì)量,投資成本又直接影響工程的施工質(zhì)量,因此通信建設(shè)工程監(jiān)理目標(biāo)控制與應(yīng)用,必須正確處理這三者之間的關(guān)系。通信建設(shè)工程監(jiān)理主要由項目監(jiān)理單位或者相關(guān)監(jiān)理部門根據(jù)通信建設(shè)工程的特點(diǎn),編制工程監(jiān)理計劃,同時結(jié)合通信建設(shè)工程工程的施工方案、設(shè)計方案等內(nèi)容,確定科學(xué)合理的監(jiān)理目標(biāo)和監(jiān)理方案。在選擇通信建設(shè)工程監(jiān)理工程師時,要盡量選擇經(jīng)驗豐富、資質(zhì)較高的監(jiān)理工程師。另外,將通信建設(shè)工程監(jiān)理目標(biāo)落實在通信建設(shè)工程的規(guī)劃設(shè)計、招投標(biāo)、采購、施工建設(shè)和竣工驗收的各個階段,根據(jù)通信建設(shè)工程施工的實際情況,細(xì)化監(jiān)理目標(biāo)控制方法,合理規(guī)劃通信建設(shè)工程的監(jiān)理方案,加強(qiáng)通信建設(shè)工程管理和監(jiān)督。
二、通信建設(shè)工程監(jiān)理目標(biāo)控制和應(yīng)用策略
2.1質(zhì)量控制
通信建設(shè)工程質(zhì)量控制要嚴(yán)格落實到施工建設(shè)的各個階段,在設(shè)計階段,施工單位要組織監(jiān)理工程師和相關(guān)技術(shù)人員科學(xué)論證施工設(shè)計方案,根據(jù)通信建設(shè)工程施工現(xiàn)場的實際情況,嚴(yán)格審核施工圖紙。在工程的施工建設(shè)階段,進(jìn)一步優(yōu)化和完善施工工藝和施工工序,按照通信建設(shè)工程的施工要求,采購高質(zhì)量的、高精度的施工設(shè)備,同時合理配置施工材料配比,加強(qiáng)通信建設(shè)工程全過程中的施工質(zhì)量管理,保障通信建設(shè)工程施工質(zhì)量。另外,通信建設(shè)工程施工單位要構(gòu)建完善的質(zhì)量驗收目標(biāo)和質(zhì)量管理措施,規(guī)范通信建設(shè)工程的施工流程,嚴(yán)格把關(guān)建筑通信工程質(zhì)量。
2.2進(jìn)度控制
通信建設(shè)工程的進(jìn)度控制要結(jié)合通信建設(shè)工程施工現(xiàn)場的實際情況,制定科學(xué)合理的施工進(jìn)度計劃,并且將施工進(jìn)度計劃嚴(yán)格落實在通信建設(shè)工程的各個施工環(huán)節(jié)。如果在施工過程中通信建設(shè)工程需要變更施工設(shè)計,必須按照嚴(yán)格的工程設(shè)計變更流程和手續(xù),科學(xué)評估和高度重視所有可能影響通信建設(shè)工程施工進(jìn)度的所有因素,嚴(yán)禁隨便變更通信建設(shè)工程的施工設(shè)計[2]。對于需要變更的施工設(shè)計,必須組織監(jiān)理人員和專業(yè)技術(shù)人員對施工變更設(shè)計進(jìn)行經(jīng)濟(jì)上和技術(shù)上的論證,分析通信建設(shè)工程施工變更的原因,積極采取有效措施,在保障通信建設(shè)工程施工質(zhì)量的基礎(chǔ)上,靈活調(diào)整施工進(jìn)度計劃,嚴(yán)格控制通信建設(shè)工程施工進(jìn)度,實現(xiàn)通信建設(shè)工程監(jiān)理目標(biāo)。
2.3投資控制
當(dāng)前,很多通信建設(shè)工程施工單位一味追求質(zhì)量控制和進(jìn)度控制,導(dǎo)致整個通信建設(shè)工程成本造價嚴(yán)重超標(biāo),因此必須嚴(yán)格控制通信建設(shè)工程的投資監(jiān)理目標(biāo),將工程投資控制在工程預(yù)算范圍內(nèi),預(yù)算和決算正常浮動。為了更好地實現(xiàn)通信建設(shè)工程監(jiān)理投資控制目標(biāo),要深入分析影響通信建設(shè)工程造價的所有因素,嚴(yán)格控制外包費(fèi)、人工費(fèi)和材料費(fèi)[3],對于一些大型的通信建設(shè)工程,要按照工程投招標(biāo)制度,盡量降低工程的施工造價預(yù)算,同時健全通信建設(shè)工程的貸款審查機(jī)制和工程投資變更機(jī)制,全面監(jiān)控各個階段的工程費(fèi)用支出。
三、結(jié)束語