時間：2023-07-05 16:12:38
序論：在您撰寫大數(shù)據財務會計時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導您走向新的創(chuàng)作高度。
大數(shù)據的目的是要提高人們從海量信息中提取所需知識的能力，在當前的社會生活中具有重要的作用，在全球化發(fā)展的進程中，新的科學技術逐漸出現(xiàn)在人們的視野中，并且通過計算機技術以及傳感技術等多種技術的應用，給人們的工作與生活都帶來了極大的影響，其中會計行業(yè)也不例外，傳統(tǒng)的會計方式已經不能滿足現(xiàn)階段社會發(fā)展的需要了，必須要加強會計轉型，使其朝著管理會計的方向發(fā)展，這樣才能積極地應對新環(huán)境下對會計產生的影響。本文重點論述了在大數(shù)據背景下，財務會計是如何向管理會計轉型的，希望本文的論述對今后的實際工作有所幫助，加快我國的現(xiàn)代化建設。
1財務會計與管理會計的主要職能
在財務會計的管理過程中，主要是以相應的會計準則為基礎的，滿足相應法律法規(guī)的要求，并且為會計主體提供所需要的財務報告，這樣能夠更加準確地對企業(yè)的經濟情況加以了解，以便為今后的企業(yè)發(fā)展活動提供必要的依據。所以整個財務會計管理都是按照一定的模式循序漸進地進行的。而管理會計則更傾向于對企業(yè)內部活動的管理，從根本上改進企業(yè)的經營活動，將經營效率得到進一步的提升，在企業(yè)真實情況以及生產經營活動的基礎上隨時進行調整，以便更好地對企業(yè)的經營流程效率進行評估，這一過程可以為企業(yè)的經營者提供必要的參考依據，這對管理會計人員提出了更高的要求，他們需要采用更加靈活的手段對企業(yè)的經營活動進行管理，具體問題具體分析，計算機技術以及現(xiàn)代數(shù)學方法是他們經常會采用的方式，采用的度量方式既可以是以貨幣為主的，也可以是以非貨幣為主的。
2大數(shù)據背景下財務會計向管理會計轉型的必然因素
在財務會計向管理會計不斷轉變的過程中，是經濟發(fā)展的必然要求，因為財務會計是管理會計的基礎，可以更加真實地反映出企業(yè)經營過程中的資金運用情況，并且企業(yè)在今后的發(fā)展方向以及對重點項目的投資情況都是管理會計的主要工作內容。在會計管理原則的基礎上，財務會計具有一定的局限性，也就是只能對現(xiàn)有的企業(yè)經濟狀況進行反映，但是管理會計更加開放，不會受到外界因素的影響，并且信息的來源更加廣泛，可以為企業(yè)的經營提供必要的依據，是一種更加主動的會計處理方式，尤其是在當前大數(shù)據的發(fā)展環(huán)境下，對管理會計的影響更大，可以有效地促進企業(yè)經濟效益的提升。之所以要從財務會計向管理會計轉型，是因為在當前的大數(shù)據環(huán)境下，財務會計已經不能完成對大數(shù)據的處理了，大數(shù)據中包含著大量的數(shù)據信息，但是財務會計只能對有限的會計信息進行處理，這樣就會對企業(yè)的發(fā)展起到一定的阻礙性作用，管理會計就不同了，其可以從全局對數(shù)據信息進行處理，并且對其進行有序的分類，以便為企業(yè)的經營活動帶來不同的發(fā)展方案，企業(yè)的經營資金在這一過程中也可以得到更為有序的管理。通過對二者的對比可知，管理會計不受約束，而財務會計受到的影響性因素較多，更重要的是管理會計可以對數(shù)據信息進行處理以及管理統(tǒng)籌，從而為企業(yè)帶來更加高品質的服務。在現(xiàn)代化的發(fā)展進程中，計算機技術在我國的各個行業(yè)中應用得都十分廣泛，很多工作都是在計算機的基礎上得以實現(xiàn)的，會計工作也不例外，會計人員可以通過計算機的幫助處理更多的數(shù)據信息，進行會計核算，這是今后的一個主要發(fā)展趨勢，會計崗位的轉變是計算機技術發(fā)展的必然趨勢，所以會計管理人員應該更多地重視對自身能力的養(yǎng)成，加強在信息處理方面的培養(yǎng)，全面地了解企業(yè)資金的使用情況，這樣才能為企業(yè)今后的發(fā)展帶來正確的思路以及提供必要的依據，讓企業(yè)管理者的思路更加明朗化，由此可見，今后企業(yè)財務會計向管理會計的轉變是一個必然的要求。
3財務會計向管理會計轉型的建議
在進行轉型的過程中，有些問題是值得注意的。首先，要擁有轉變的意識，在大數(shù)據的背景下，企業(yè)要想向前發(fā)展，就必須要進行轉變，因為企業(yè)會計機制的變化對于企業(yè)的經濟運行具有重要的意義，企業(yè)要想得到發(fā)展，就要對自身的會計變化情況加以全面的認識，因為財務會計對企業(yè)的經營會帶來一定的制約性，也不能對今后企業(yè)的投資情況進行必要的規(guī)劃，所以這就要求對會計管理的理念進行轉變，朝著管理會計的方向發(fā)展。這樣企業(yè)才能擁有更加強大的財務分析處理能力，積極地應對隨之而來的風險或者變化，在向管理會計進行轉型的過程中，應該注重在大數(shù)據環(huán)境下的數(shù)據處理，對原有會計的工作職能進行延伸，讓會計人員從信息的角度出發(fā)對企業(yè)資金進行更加全面的管理，這樣企業(yè)才能得到發(fā)展，對企業(yè)的發(fā)展狀況進行全面的控制以及管理。其次，應該促進財務部門對工作內容進行整體轉變。在實現(xiàn)財務會計向管理會計轉變的過程中，會計人員應該對大數(shù)據的發(fā)展背景加以全面的認識，并且對管理會計的工作內容予以充分的了解，管理會計不再是局限于數(shù)據核算的工作，運用大數(shù)據相應的處理方式就可以更加全面地對企業(yè)的經濟狀況進行分析，并且促進會計人員工作效率的顯著提高。
在對管理會計進行轉變的過程中，企業(yè)財務部門的職能也發(fā)生了相應的變化，財務部門的工作與企業(yè)的經營管理之間的聯(lián)系變得更加緊密了，并且積極地參與其中，讓企業(yè)各個部門緊密地融為一體，這對于推動企業(yè)的發(fā)展有著積極的作用。在一個企業(yè)中，財務部門是重要的組成部分之一，通過管理會計轉變的實現(xiàn)，財務信息在企業(yè)發(fā)展進程中的引導性作用逐漸得到了體現(xiàn)。大數(shù)據的使用能夠有效地實現(xiàn)各種會計信息的共享和傳輸，有助于企業(yè)管理者及時了解企業(yè)的資金動向。最后，還應該加強會計人員的綜合素質培養(yǎng)。具有較高職業(yè)素養(yǎng)的會計從業(yè)人員，其專業(yè)能力以及先進的技術操作能力，對于推動財務會計向管理會計的轉變起著重要的作用。因此，會計從業(yè)人員要具有高瞻遠矚的眼光，時刻關注國家對于會計行業(yè)相關信息的，同時要加強自身的業(yè)務能力，看到大數(shù)據應用在將來企業(yè)的財務工作中的重要作用，不斷提高自身的大數(shù)據信息處理能力。管理會計的轉型需要會計從業(yè)人員不但要具備過硬的業(yè)務能力，還需要具備相應的管理能力。這樣才能夠實現(xiàn)管理會計對于企業(yè)未來發(fā)展方向的指引作用。大數(shù)據信息的處理是實現(xiàn)未來企業(yè)管理會計的基礎，只有加強員工對于大數(shù)據信息的處理能力，才能夠有效地推動財務會計向管理會計的轉型。
4結論
管理會計作為一種新的財務管理模式，主要依托于大數(shù)據強大的處理能力。在大數(shù)據背景下，管理會計是未來經濟發(fā)展的必然趨勢。管理會計轉型成功，對于把握企業(yè)的經濟發(fā)展動向，實現(xiàn)企業(yè)會計信息的快速分析和處理都有著重要作用。
參考文獻:
［1］薛艷青.大數(shù)據下管理會計特征轉變的思考［J］．財經界，2015(18)．
關鍵詞：大數(shù)據；財務會計；創(chuàng)新發(fā)展
1相關理論分析
1.1大數(shù)據的概念
大數(shù)據通常用來形容一個公司創(chuàng)造的大量非結構化數(shù)據和半結構化數(shù)據，這些數(shù)據利用傳統(tǒng)數(shù)據庫軟件工具分析時，會花費過多時間和金錢，是無法在一定時間內通過常規(guī)軟件進行獲取、存儲、管理、分析的數(shù)據集合。同時也是需要新的處理、加工模式，實現(xiàn)數(shù)據的“增值”，才能獲取數(shù)據背后具有更強的決策力和優(yōu)化能力的信息資產。大數(shù)據的戰(zhàn)略意義不在于掌握龐大的數(shù)據信息，而是因人而異，因企業(yè)而異，根據不同數(shù)據使用者的不同需要，對這些有意義的、有關系的海量數(shù)據進行有針對性的、不同的專業(yè)化處理，實現(xiàn)數(shù)據背后真實的、潛在的高價值，把大數(shù)據挖掘和商業(yè)智能緊密結合，為企業(yè)帶來商機，帶來利潤。就如淘寶會根據用戶瀏覽的數(shù)據，通過數(shù)據處理，捕捉用戶的年齡層、喜好、消費能力等信息，為用戶提供更多相似的商品以供選擇，節(jié)約搜索用戶時間，大大提高了消費數(shù)量，為淘寶賣家?guī)碡S厚利潤。
1.2大數(shù)據的特點
IBM提出大數(shù)據的5V特點，分別是Volume(大量)、Velocity(高速)、Variety(多樣)、Value(低價值密度)、Veracity(真實性)。大量代表具有海量的數(shù)據規(guī)模，決定了所考慮數(shù)據的價值和潛在的信息。高速代表獲得數(shù)據的速度和快速的數(shù)據流轉，每時每刻數(shù)據因為人們的經濟活動而不斷變化和更新。多樣性代表數(shù)據類型種類具有多樣化的特點。低價值密度代表以較低成本處理好大數(shù)據，可以創(chuàng)造更大的價值。真實性代表獲取數(shù)據的質量是真實可靠的。除此之外，因數(shù)據量大，來源渠道多，數(shù)據不斷更新變化，大數(shù)據還具有可變性和復雜性的特點。
1.3傳統(tǒng)財務會計的相關概念
1.3.1傳統(tǒng)財務核算方式傳統(tǒng)財務核算方式是指首先通過設置賬戶，以貨幣計價為基礎，運用復式記賬的方法對企業(yè)單位每一筆經濟業(yè)務進行連續(xù)地、系統(tǒng)地、完整地計算和記錄，通過填憑證、登賬簿、財產清查等一系列程序對資產、負債、所有者權益進行核算和反映，最終以財務報表的形式呈現(xiàn)出來。
1.3.2傳統(tǒng)會計職能傳統(tǒng)會計職能是核算職能、監(jiān)督職能、控制職能相結合，在財務核算方式中，就體現(xiàn)出核算職能的基本要求和內容。對于監(jiān)督職能而言，監(jiān)督職能是指會計人員通過指導、控制等方式，對經濟活動進行合理合法、有效地考核與評價。在控制職能中，要對財務信息質量進行控制，防止信息失真，會計部門在工作過程中，直接利用財務會計信息，比如對成本進行控制等。核算職能、監(jiān)督職能、控制職能環(huán)環(huán)相扣，決定了會計信息的質量，決定了企業(yè)作出決策的方向，關乎企業(yè)存亡。
1.3.3傳統(tǒng)會計能力傳統(tǒng)會計能力中，基于規(guī)劃及報告能力分為財務記賬能力、成本核算管理能力、預算管理能力。財務記賬能力是指記錄及分析財務交易，一個企業(yè)有良好的記賬能力，就可以保證數(shù)據歸類正確和數(shù)據收集完整，會計人員熟練掌握各領域的會計核算、對賬結賬，也為編制財務報表做好準備工作。成本核算管理能力要求管理和報告分析企業(yè)發(fā)生的成本，首先會計人員要先具備成本會計的相關知識，并且積極參與成本核算和企業(yè)經營中，因為成本管理和產品的售價、企業(yè)利潤有關，良好的成本核算管理能力可以提高企業(yè)業(yè)績。預算管理能力是以企業(yè)既定的發(fā)展戰(zhàn)略目標為基礎，經過討論、修訂后形成年度經營目標，以年度經營目標全面編制年度經營計劃，對業(yè)務、資金、信息、人才進行整合和協(xié)調配置。
2大數(shù)據時代對財務會計的影響
2015年貴州建立大數(shù)據基地，正式開啟了大數(shù)據新時代的大門，如今大數(shù)據已經成為重要的生產要素，滲透到各個行業(yè)和工作領域，對財務會計也產生了深遠影響。
2.1大數(shù)據時代對會計目標的影響
傳統(tǒng)財務會計目標就是進行核算，出具財務報告，控制監(jiān)督等，略顯單一，在大數(shù)據新時代下，對會計目標產生了一定影響。比如在報表分析過程中，可以利用大數(shù)據的不同處理方式，提高數(shù)據處理效率，對數(shù)據進行多維度展開分析，形成多樣化的財務報告。在風險識別、風險分析和風險評價中，還可以利用大數(shù)據查找出企業(yè)風險，并分析數(shù)據特征，評價各種風險對企業(yè)實現(xiàn)目標的影響程度，排列風險次序等。
2.2大數(shù)據時代對成本管理模式的影響
成本管理是企業(yè)以現(xiàn)在的業(yè)務作為觀察視角，為了降低企業(yè)資源的損耗，提升企業(yè)生產效率，從微觀布局的管理思維對企業(yè)內部運營成本進行管理。圍繞以企業(yè)利潤最大化、最大限度地降低企業(yè)產品成本為目標，比如提高生產率，降低材料采購成本等。在成本管理的定量分析中，利用大數(shù)據對分析成本結構，全方位、全過程的進行成本管理，避免無效的成本消耗，適度、有針對性地增加和降低某些成本，優(yōu)化企業(yè)的內部管理及成本控制，從而建立競爭優(yōu)勢，為企業(yè)未來發(fā)展提供動力。
2.3大數(shù)據時代對預算管理的影響
預算管理貫穿了企業(yè)的整個管理流程，企業(yè)在戰(zhàn)略目標的指導下，將集團企業(yè)掌握的有限資源合理規(guī)劃，在各子公司間進行配置，并對未來的經營活動和財務結果進行充分全面的預測和籌劃，再通過對執(zhí)行過程的監(jiān)控，將實際完成情況與預算目標進行對比和分析，從而及時指導經營活動的完善和調整，以幫助管理者更加有效地管理企業(yè)和最大程度地實現(xiàn)戰(zhàn)略目標。大數(shù)據具有規(guī)劃功能、溝通功能、監(jiān)控功能和評估功能的預算管理中，能及時收集、整合相關數(shù)據，和以前相比，在預算管理的各個環(huán)節(jié)上提供了更多有用的、科學的數(shù)據，將各個部門緊密聯(lián)系起來，實現(xiàn)綜合性、全面性的一種現(xiàn)代企業(yè)管理模式，在企業(yè)管理中發(fā)揮重要作用。
3大數(shù)據時代財務會計創(chuàng)新發(fā)展的對策
大數(shù)據新時代的環(huán)境下，財務會計領域越來越依賴大數(shù)據平臺提供的海量數(shù)據信息，對數(shù)據的挖掘和有效處理也愈加重視。數(shù)據時代對財務會計的影響不容忽視，如何進行創(chuàng)新發(fā)展成為企業(yè)繼續(xù)生存的動力。
3.1建立平臺加強數(shù)據管理
大數(shù)據最大的價值在于數(shù)據之間的融合，數(shù)據本身是具有價值的，將數(shù)據和數(shù)據進行融合產生新的數(shù)據，使得原有數(shù)據增加了價值，企業(yè)才能在未來的競爭過程中運用處理過的數(shù)據，在市場上占據有利地位。大數(shù)據在其收集、整理、儲存、分析以及利用等過程中，還體現(xiàn)出海量規(guī)模、多樣性等特征，所以，企業(yè)有必要盡快建立一個數(shù)據管理平臺或者操作系統(tǒng)，以便進一步加強數(shù)據管理。傳統(tǒng)模式下的財務數(shù)據分析、預測以及最終的財務決策都是在未經處理過的原始財務數(shù)據的基礎上進行的。在現(xiàn)在的大數(shù)據環(huán)境下，相同數(shù)據源結合采用不同處理方法結果不同，相同方法下不同數(shù)據源結合結果也不同，所以在傳統(tǒng)模式下管理數(shù)據所得的結果無法滿足現(xiàn)在對分析海量數(shù)據的需求，這就必須依靠數(shù)據管理平臺，對數(shù)據更加信息化、智能化地管理，充分實現(xiàn)數(shù)據的價值回歸，為企業(yè)各層提供有價值的管理決策依據。
3.2優(yōu)化財務管理理念
隨著大數(shù)據階段信息數(shù)據量的不斷增大，企業(yè)要樹立起信息化思維，在豐富的信息來源渠道的基礎上，重視數(shù)據信息的可靠性，充分獲得準確有效地處理結果。以原有的企業(yè)財務管理工作理念為基礎，大數(shù)據時代對該理念進行變革和創(chuàng)新，有效提高了企業(yè)的財務管理水平。將大數(shù)據相關理念和技術融入到實際的財務管理工作中，改變了企業(yè)財務部門的工作方式，變得更加高效和智能，財務管理部門也能為企業(yè)提供更多有價值的信息，幫助決策者作出有利于企業(yè)發(fā)展的決策。
3.3打造大數(shù)據時代財務人才隊伍
順應大數(shù)據時代，財務人員的素質培養(yǎng)產生了重大變化，企業(yè)管理團隊所具備的綜合素質決定了能否取得較高的工作質量，為了打造大數(shù)據時代的高素質財務人才隊伍，可以從引進綜合性人才、提升財務人才能力、科學設崗三個方面同步入手，以幫助順利開展、完善企業(yè)財務的各項工作。首先，從社會招聘或學校招聘等渠道中引進滿足企業(yè)要求的財務人才。在一定程度上盤活了現(xiàn)有的財務人員隊伍，甚至還可以聘請專業(yè)的、權威的專家或人才，為企業(yè)不斷注入新鮮血液。通過這種方式不斷加強引進不同領域的人才，以帶入新的認知去影響原有財務人員，充分提高財務團隊的綜合素質，使得企業(yè)財務人員在大數(shù)據環(huán)境下對自我工作有新的要求，成為企業(yè)進一步發(fā)展的動力和領導力。其次，從人才管理層面上，企業(yè)應加強對復合型人才的培養(yǎng)。企業(yè)應有意識地加強財務管理人員在網絡技術方面的培訓，讓其具備除財務會計知識、經濟知識外的其他必備知識，保證財務人員掌握系統(tǒng)化和現(xiàn)代化的信息技術知識。如培養(yǎng)財務人員的數(shù)據應用能力，確保他們能提高自身對數(shù)據收集的能力，提升數(shù)據信息的處理能力，這就是將財務管理的工作特點和大數(shù)據充分結合起來，改變了財務人員的工作模式。人才培養(yǎng)不僅可以使員工擁有多元的職業(yè)發(fā)展能力，夯實財務工作者的專業(yè)基礎和專業(yè)技能，還可以使財務決策者利用大數(shù)據實現(xiàn)財務決策與企業(yè)戰(zhàn)略的完美契合。最后，企業(yè)在人才資源的利用上，應該科學設崗。企業(yè)可以根據大數(shù)據平臺以及信息化系統(tǒng)的需要，從財務部門的崗位要求著手，合理規(guī)定財務人員所占比例，避免人浮于事，使得財務管理人員能夠充分應對所在崗位上的工作，保證大數(shù)據分析的質量。
參考文獻
[1]黃越.大數(shù)據時代對財務會計的影響[J].智庫時代,2019(22).
[2]韓婕.大數(shù)據時代企業(yè)財務風險預警管理研究[J].納稅,2019,13(14).
[3]陳峰.大數(shù)據時代下的企業(yè)財務管理工作創(chuàng)新[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2019(05).
[4]馬蔚.淺談大數(shù)據對企業(yè)財務管理的影響[J].中國商論,2019(09).
關鍵詞：大數(shù)據時代；財務會計報告；會計信息；問題
財務會計報告是反映企業(yè)某一特定日期財務狀況、某一會計期間經營成果和現(xiàn)金流量的書面文件，財務會計報告的主要體現(xiàn)形式是財務會計報表。財務會計報告是會計核算的一種專門方法，是會計主體提供會計信息的主要手段，是會計核算的最后一個環(huán)節(jié)。會計核算工作，經過原始憑證的審核、記賬憑證的填制以及各類賬簿的登記，所提供的會計信息是分散的、無條理的、不系統(tǒng)的。為使企業(yè)投資者、債權人、企業(yè)管理層，以及企業(yè)外部工商、稅務、銀行等行政管理部門了解掌握企業(yè)經營活動動態(tài)，需要通過財務會計報告形式來進行。隨著社會經濟的發(fā)展，財務會計報告的報送形式也在不斷變化，從手工填制、計算機打印到通過互聯(lián)網傳輸，及時性、準確性不斷提高?；ヂ?lián)網、大數(shù)據下，借助云計算技術，會計核算手段更加先進，財務會計報告從事后編報轉為實時編報成為可能。會計核算環(huán)境的變化，需要應對一些新問題，保證會計工作的順利開展。
一、現(xiàn)行財務會計報告的現(xiàn)狀與問題
財務會計報告是會計主體經營管理活動情況的概括總結，是企業(yè)管理者進行經營決策的依據，是投資者、債權人規(guī)避投資風險的重要參考資料。在國際國內市場風云變化下，經濟運行步入新常態(tài)，企業(yè)經營風險飄搖不定。及時準確掌握會計信息，進行正確的預測決策，是企業(yè)管理層迫切需要的?，F(xiàn)行財務會計報告還有許多片面性和局限性。
（一）財務會計報告信息內容不夠充分
財務會計報告是了解掌握企業(yè)情況的最主要信息來源渠道，只有充分全面的財務會計信息，才能夠滿足會計信息使用者需求。盡管會計核算手段從手工到電腦到互聯(lián)網、大數(shù)據、云計算時代，但財務會計報告體系依然如故，沒有什么變化。企業(yè)信息披露不夠充分，直接影響經營業(yè)績的反映和監(jiān)督效果。財務會計報告信息還停留在財務狀況、經營成果和現(xiàn)金流量階段，缺少預測性、前瞻性信息，缺少風險披露和影響財務狀況的非財務信息，缺少企業(yè)社會責任信息、低碳環(huán)保綠色會計信息等等。
（二）財務會計報告信息披露方式單一
財務會計報告的具體體現(xiàn)形式是財務報表，會計主體的財務報表主要是資產負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。財務會計報告的信息披露方式單一，不能滿足各個層次使用者的需求。一成不變的報表格式，固定的項目數(shù)據，無法滿足千差萬別的會計信息使用者的個性化需求。財務會計報告的最初設計，服務對象是企業(yè)投資者，忽視對其他利益相關者所關心問題的披露。債權人、行政管理機關、上級部門，關心企業(yè)的角度各一，了解企業(yè)信息的內容不盡相同。解決會計信息使用上的差異，滿足不同需求，是會計信息披露的新課題。
（三）財務會計報告信息缺乏時效性
知識經濟、信息時代，時效性占有重要地位。會計工作特點是事后工作，財務會計報告報送延后進行，導致會計信息缺乏時效性。傳統(tǒng)財務會計報告是手工完成的，同時受股利分配工作按年度進行的影響，財務會計報告的完成周期均耗時較長。年度財務會計報告要在下一年度的第一季度后才能完成，中期財務報告也會延時兩個月。市場經濟瞬時萬變，這么長的報送周期，財務狀況會發(fā)生很多新變化，進行正確預測決策缺乏有力依據。同時，長時間的報送周期，為企業(yè)的幕后交易提供了時間條件，資金的時間價值也被忽視。
（四）財務會計報告信息可靠性難以保證
市場經濟是誠信經濟，處處需要講誠信。可靠性是會計信息質量的基本要求。一直以來，一些企業(yè)甚至上市公司的會計信息質量受到詬病。財務會計報告虛假，會計信息失真，是危害國家、投資者、債權人利益的大問題。企業(yè)經營者為達到粉飾經營業(yè)績的目的，常常借助期末會計核算中的配比轉賬機會，帶有更多的主觀性，收支確認、計量隨意進行。財務會計報告的過度粉飾，影響會計信息使用者對企業(yè)作出正確判斷，影響宏觀經濟的預測和決策，減少國家稅收，擾亂正常經濟秩序。
二、解決大數(shù)據下財務會計報告問題的措施
市場經濟形勢下，企業(yè)間競爭激烈，經濟信息瞬息萬變，財務會計報告的時效性、有用性格外重要。隨著會計核算手段和科學技術的進步，財務會計報告要緊跟時代前進的步伐，創(chuàng)新發(fā)展，提高服務水平，滿足需求。經濟越發(fā)展，會計越重要，為了使會計工作在國民經濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用，財務會計報告將扮演重要角色。
（一）提高財務會計報告內容的完整性
完整的會計信息才能全面、準確反映企業(yè)發(fā)展情況，為投資者、債權人、行政管理部門進行預測、決策提供依據。相關部門要結合經濟快速發(fā)展的實際情況和財務會計報告使用者的需求，及時調整財務報表的內容構成和項目設置。遵循重要性原則，對可以合并的債權債務等項目進行調整，新增那些具有經濟發(fā)展時代特征的項目。為適應不同會計主體的需要，應當增加一些空白項目，以備個別企業(yè)的特殊需求。對內容表達含糊的項目進行重新設置，避免填報或使用者的誤讀。例如資產負債表中的“固定資產”項目，應當直接列作“固定資產凈值”，或者通過“固定資產”“累計折舊”分別反映。
（二）建立多樣的財務會計報告披露方式
信息社會和互聯(lián)網時代，人們的生活節(jié)奏不斷加快，了解社會經濟發(fā)展的數(shù)據情況，能夠有多種形式和手段。簡單明了的會計信息，通過快捷的技術手段傳播，可以減少財務報告使用者的閱讀時間，更輕松、更快速做出評價和判斷。傳統(tǒng)的表格數(shù)據，可以在數(shù)據處理時自動生成示意圖、曲線圖等形式，使得提供的信息更加直觀和形象。為適合不同財務會計報告使用者的需求，應報送不同風格、不同格式、不同數(shù)據角度的報表。當然，報表之間需要有內在的關聯(lián)，避免造假情況的發(fā)生。同時，也應照顧到統(tǒng)計部門的需求，在報表系統(tǒng)設計上能夠完成統(tǒng)計報表的填報任務。
（三）提高財務會計報告的時效性
互聯(lián)網讓世界變成地球村，信息傳播手段的不斷翻新，對提高財務會計報告的時效性成為可能。及時的會計信息才有價值，才能適應瞬息萬變的社會經濟發(fā)展，才能做出正確的預測和決策。改變傳統(tǒng)的財務會計報告的報送周期規(guī)定，借助信息技術，應當采用定期報送和實時報送并存的形式。壓縮財務報表尤其是年度財務報告的報送間隔，為使用者提供及時的會計信息。對會計主體生產經營活動的主要數(shù)據，進行及時處理，自動生成資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等主要財務報表，實時報送。需要進行數(shù)據深加工，借助人工分析的定性內容，可采用定期報送形式。
（四）確保財務會計報告的可靠性
財務會計報告是會計主體財務狀況、經營成果、現(xiàn)金流量的報告性文件，是會計信息使用者掌握企業(yè)生產經營情況的主要手段。準確無誤的財務會計報告，才能讓企業(yè)關聯(lián)方和行政管理部門作出正確判斷?，F(xiàn)代化的技術手段和傳輸方式，也離不開人的操作。要提高財會人員的職業(yè)道德和業(yè)務素質，創(chuàng)造良好和諧的工作環(huán)境和工作條件，讓會計人員安心工作，沒有后顧之憂，沒有來自工作之外的干擾和壓力。保證財會人員隊伍穩(wěn)定，確保會計核算工作的延續(xù)性。表彰工作兢兢業(yè)業(yè)，責任心強，制度、政策落實到位的會計人員。對那些弄虛作假，提供不真實財務會計報告的人員及時懲處。
作者:程勇 單位:沈陽大學工商管理學院
參考文獻：
財務會計報告是企業(yè)提供會計信息的主要方式。隨著信息技術的不斷發(fā)展，互聯(lián)網、大數(shù)據時代的到來，對會計信息的需求提出新的要求，傳統(tǒng)的財務會計報告面臨許多新問題。探討大數(shù)據下財務會計報告問題，提高會計工作水平，具有一定的現(xiàn)實意義。
關鍵詞：
大數(shù)據時代；財務會計報告；會計信息；問題
財務會計報告是反映企業(yè)某一特定日期財務狀況、某一會計期間經營成果和現(xiàn)金流量的書面文件，財務會計報告的主要體現(xiàn)形式是財務會計報表。財務會計報告是會計核算的一種專門方法，是會計主體提供會計信息的主要手段，是會計核算的最后一個環(huán)節(jié)。會計核算工作，經過原始憑證的審核、記賬憑證的填制以及各類賬簿的登記，所提供的會計信息是分散的、無條理的、不系統(tǒng)的。為使企業(yè)投資者、債權人、企業(yè)管理層，以及企業(yè)外部工商、稅務、銀行等行政管理部門了解掌握企業(yè)經營活動動態(tài)，需要通過財務會計報告形式來進行。隨著社會經濟的發(fā)展，財務會計報告的報送形式也在不斷變化，從手工填制、計算機打印到通過互聯(lián)網傳輸，及時性、準確性不斷提高?；ヂ?lián)網、大數(shù)據下，借助云計算技術，會計核算手段更加先進，財務會計報告從事后編報轉為實時編報成為可能。會計核算環(huán)境的變化，需要應對一些新問題，保證會計工作的順利開展。
一、現(xiàn)行財務會計報告的現(xiàn)狀與問題
財務會計報告是會計主體經營管理活動情況的概括總結，是企業(yè)管理者進行經營決策的依據，是投資者、債權人規(guī)避投資風險的重要參考資料。在國際國內市場風云變化下，經濟運行步入新常態(tài)，企業(yè)經營風險飄搖不定。及時準確掌握會計信息，進行正確的預測決策，是企業(yè)管理層迫切需要的?，F(xiàn)行財務會計報告還有許多片面性和局限性。
（一）財務會計報告信息內容不夠充分
財務會計報告是了解掌握企業(yè)情況的最主要信息來源渠道，只有充分全面的財務會計信息，才能夠滿足會計信息使用者需求。盡管會計核算手段從手工到電腦到互聯(lián)網、大數(shù)據、云計算時代，但財務會計報告體系依然如故，沒有什么變化。企業(yè)信息披露不夠充分，直接影響經營業(yè)績的反映和監(jiān)督效果。財務會計報告信息還停留在財務狀況、經營成果和現(xiàn)金流量階段，缺少預測性、前瞻性信息，缺少風險披露和影響財務狀況的非財務信息，缺少企業(yè)社會責任信息、低碳環(huán)保綠色會計信息等等。
（二）財務會計報告信息披露方式單一
財務會計報告的具體體現(xiàn)形式是財務報表，會計主體的財務報表主要是資產負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。財務會計報告的信息披露方式單一，不能滿足各個層次使用者的需求。一成不變的報表格式，固定的項目數(shù)據，無法滿足千差萬別的會計信息使用者的個性化需求。財務會計報告的最初設計，服務對象是企業(yè)投資者，忽視對其他利益相關者所關心問題的披露。債權人、行政管理機關、上級部門，關心企業(yè)的角度各一，了解企業(yè)信息的內容不盡相同。解決會計信息使用上的差異，滿足不同需求，是會計信息披露的新課題。
（三）財務會計報告信息缺乏時效性
知識經濟、信息時代，時效性占有重要地位。會計工作特點是事后工作，財務會計報告報送延后進行，導致會計信息缺乏時效性。傳統(tǒng)財務會計報告是手工完成的，同時受股利分配工作按年度進行的影響，財務會計報告的完成周期均耗時較長。年度財務會計報告要在下一年度的第一季度后才能完成，中期財務報告也會延時兩個月。市場經濟瞬時萬變，這么長的報送周期，財務狀況會發(fā)生很多新變化，進行正確預測決策缺乏有力依據。同時，長時間的報送周期，為企業(yè)的幕后交易提供了時間條件，資金的時間價值也被忽視。
（四）財務會計報告信息可靠性難以保證
市場經濟是誠信經濟，處處需要講誠信。可靠性是會計信息質量的基本要求。一直以來，一些企業(yè)甚至上市公司的會計信息質量受到詬病。財務會計報告虛假，會計信息失真，是危害國家、投資者、債權人利益的大問題。企業(yè)經營者為達到粉飾經營業(yè)績的目的，常常借助期末會計核算中的配比轉賬機會，帶有更多的主觀性，收支確認、計量隨意進行。財務會計報告的過度粉飾，影響會計信息使用者對企業(yè)作出正確判斷，影響宏觀經濟的預測和決策，減少國家稅收，擾亂正常經濟秩序。
二、解決大數(shù)據下財務會計報告問題的措施
市場經濟形勢下，企業(yè)間競爭激烈，經濟信息瞬息萬變，財務會計報告的時效性、有用性格外重要。隨著會計核算手段和科學技術的進步，財務會計報告要緊跟時代前進的步伐，創(chuàng)新發(fā)展，提高服務水平，滿足需求。經濟越發(fā)展，會計越重要，為了使會計工作在國民經濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用，財務會計報告將扮演重要角色。
（一）提高財務會計報告內容的完整性
完整的會計信息才能全面、準確反映企業(yè)發(fā)展情況，為投資者、債權人、行政管理部門進行預測、決策提供依據。相關部門要結合經濟快速發(fā)展的實際情況和財務會計報告使用者的需求，及時調整財務報表的內容構成和項目設置。遵循重要性原則，對可以合并的債權債務等項目進行調整，新增那些具有經濟發(fā)展時代特征的項目。為適應不同會計主體的需要，應當增加一些空白項目，以備個別企業(yè)的特殊需求。對內容表達含糊的項目進行重新設置，避免填報或使用者的誤讀。例如資產負債表中的“固定資產”項目，應當直接列作“固定資產凈值”，或者通過“固定資產”“累計折舊”分別反映。
（二）建立多樣的財務會計報告披露方式
信息社會和互聯(lián)網時代，人們的生活節(jié)奏不斷加快，了解社會經濟發(fā)展的數(shù)據情況，能夠有多種形式和手段。簡單明了的會計信息，通過快捷的技術手段傳播，可以減少財務報告使用者的閱讀時間，更輕松、更快速做出評價和判斷。傳統(tǒng)的表格數(shù)據，可以在數(shù)據處理時自動生成示意圖、曲線圖等形式，使得提供的信息更加直觀和形象。為適合不同財務會計報告使用者的需求，應報送不同風格、不同格式、不同數(shù)據角度的報表。當然，報表之間需要有內在的關聯(lián)，避免造假情況的發(fā)生。同時，也應照顧到統(tǒng)計部門的需求，在報表系統(tǒng)設計上能夠完成統(tǒng)計報表的填報任務。
（三）提高財務會計報告的時效性
互聯(lián)網讓世界變成地球村，信息傳播手段的不斷翻新，對提高財務會計報告的時效性成為可能。及時的會計信息才有價值，才能適應瞬息萬變的社會經濟發(fā)展，才能做出正確的預測和決策。改變傳統(tǒng)的財務會計報告的報送周期規(guī)定，借助信息技術，應當采用定期報送和實時報送并存的形式。壓縮財務報表尤其是年度財務報告的報送間隔，為使用者提供及時的會計信息。對會計主體生產經營活動的主要數(shù)據，進行及時處理，自動生成資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等主要財務報表，實時報送。需要進行數(shù)據深加工，借助人工分析的定性內容，可采用定期報送形式。
（四）確保財務會計報告的可靠性
財務會計報告是會計主體財務狀況、經營成果、現(xiàn)金流量的報告性文件，是會計信息使用者掌握企業(yè)生產經營情況的主要手段。準確無誤的財務會計報告，才能讓企業(yè)關聯(lián)方和行政管理部門作出正確判斷?，F(xiàn)代化的技術手段和傳輸方式，也離不開人的操作。要提高財會人員的職業(yè)道德和業(yè)務素質，創(chuàng)造良好和諧的工作環(huán)境和工作條件，讓會計人員安心工作，沒有后顧之憂，沒有來自工作之外的干擾和壓力。保證財會人員隊伍穩(wěn)定，確保會計核算工作的延續(xù)性。表彰工作兢兢業(yè)業(yè)，責任心強，制度、政策落實到位的會計人員。對那些弄虛作假，提供不真實財務會計報告的人員及時懲處。
參考文獻：
[1]周坤，李宏林.關于財務會計報告存在問題的研究[J].新經濟，2014（20）：107-108.
關鍵詞：大數(shù)據 財務會計 轉型
大數(shù)據背景下，改變的不僅僅是人們接收處理信息的方式，也在潛移默化中改變著人們的思維方式以及行為習慣。對于受到大數(shù)據影響的企業(yè)，在轉變其發(fā)展關注的重點的同時，也在改變著企業(yè)的經營模式，這在一定程度上催促著在數(shù)據處理中發(fā)揮重要作用的財務會計的轉型。
所謂大數(shù)據，就是指能夠將大量的數(shù)據收集和儲存起來，然后通過一定的方式對這些數(shù)據進行分析，并通過這種分析對未來做出準確的預測，同時這種數(shù)據的儲存以及數(shù)據的分析具有很強的及時性，對于企業(yè)來說，對大數(shù)據進行準確合理的分析能夠給企業(yè)帶來的利益不可小覷。大數(shù)據推動著企業(yè)轉變自己創(chuàng)造價值和實現(xiàn)價值的途徑。
一、大數(shù)據帶來的挑戰(zhàn)
（一）給財務管理帶來的挑戰(zhàn)
1、財務管理的態(tài)度
傳統(tǒng)上的財務管理為事務性的財務管理，所要負責的就是賬務的核算，以及分析月度或者年度的財務報表。這樣的財務管理的內容過于簡單，沒有涉及到對未來財務的推測及規(guī)劃，同時，每次核算或分析間隔的時間較長，不具有實時性，不能夠及時反映出企業(yè)財務狀況，就不能及時作出反應。面對大數(shù)據下需要處理的龐大的數(shù)據量，以及新的數(shù)據處理分析要求，如果不及時轉變傳統(tǒng)的財務管理態(tài)度，依然停留在簡單處理數(shù)據的思想上，就不可能推動這個企業(yè)的管理和發(fā)展。
2、數(shù)據的應用分析
龐大的數(shù)據量，復雜的數(shù)據分類，如果依然按照傳統(tǒng)的數(shù)據管理分析方式必然會造成效率的低下。而大數(shù)據背景下，企業(yè)的財務管理更希望能夠做到對龐大數(shù)據進行快速分類，篩選，處理和分析，更希望財務管理人才能夠用長遠的前瞻的目光去分析和規(guī)劃企業(yè)今后的財務工作。這就要求財務管理工作時要改掉較為落后的數(shù)據分析方式，而是借助新工具對數(shù)據進行高效的處理。
3、管理水平的提升
大數(shù)據時代能夠促使企業(yè)的業(yè)務模式發(fā)生轉變，企業(yè)很可能會進行重組或者兼并，完成這個過程后，因為之前不同的部門或者業(yè)務有不同，合在一起后在工作方式或者工作態(tài)度上有不同，管理起來會比較麻煩。在這樣的情況下，只有做到不同數(shù)據之間的協(xié)同，規(guī)范統(tǒng)一企業(yè)管理的要求，做到管理水平的提升，才能夠使企業(yè)適應大數(shù)據時代的要求，實現(xiàn)轉變和發(fā)展。
（二）給財務會計帶來的挑戰(zhàn)
1、由被動變?yōu)橹鲃?/p>
財務會計需要按照會計準則，根據企業(yè)的真實經營狀況，在公認會計原則的限制下，做出能夠反應企業(yè)經營狀況的數(shù)據和相對應的分析。而這些數(shù)據和分析的得出都是要在企業(yè)完成經營行為之后的動作，是較后的，被動的，在被動的狀態(tài)下，就會限制到財務會計主觀能動性的發(fā)揮，不能夠發(fā)揮對未來財務狀況的預測作用，會影響到企業(yè)未來的經營計劃和決策，這是不利于企業(yè)生存的，因此要對這種被動的財務分析進行轉變，使之朝著主動的方向發(fā)展。
2、上升為決策層次
財務會計往往負責的是數(shù)據的核算，容易局限在較初始的數(shù)據處理階段。但企業(yè)在大數(shù)據背景下需要的是對數(shù)據的進一步加工和處理，經分析之后形成一種報告或者規(guī)劃，而這個規(guī)劃對企業(yè)進行未來的經營決策具有重要作用。換言之，就是企業(yè)需要財務會計負責的財務工作的成果能夠為企業(yè)的經營分析和控制服務。
3、工作思維要轉變
計算機技術，信息技術以及網絡技術的成熟和發(fā)展為大數(shù)據時代的到來奠定了堅實的技術基礎，正是因此，在大數(shù)據背景下，越來越多的財務工作會被計算機取代，財務會計需要借助計算機和網絡這兩大工具進行財務數(shù)據的處理工作。面對著越來越重要的數(shù)據和信息，財務會計只有具備系統(tǒng)性，邏輯性，科學性以及管理性的思維，才能夠認清企業(yè)生產經營的每個環(huán)節(jié)，才能夠利用大數(shù)據和自身的財務管理能力對企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
二、財務會計要如何轉型
（一）從財務會計的角度來說
1、認清形勢，轉變意識
大數(shù)據是一個不可逆轉的發(fā)展趨勢和潮流，只有順應這個時代提出的要求，才能夠不被這個時代淘汰。財務會計要意識到當前的發(fā)展形勢，轉變過去傳統(tǒng)的落后的處理財務數(shù)據的思想，而是要學會利用先進工具，養(yǎng)成具有系統(tǒng)性，邏輯性的財務管理意識。
2、抓住機遇，提高素質
大數(shù)據時代帶來的是無盡的機遇。企業(yè)如果能夠利用好這次機遇，做好對數(shù)據的充分利用，實現(xiàn)數(shù)據的價值，提高企業(yè)的信息化程度，就能夠實現(xiàn)企業(yè)的新飛躍，使企業(yè)的價值體現(xiàn)得淋漓盡致。同樣的道理，對于財務會計來說，如果能夠抓好這次機遇，實現(xiàn)向管理型會計的轉變，利用大數(shù)據做好財務管理工作，也是對自身價值的一種展現(xiàn)和肯定。
3、增強技能，拓展能力
除了有過硬的專業(yè)技能外，財務會計還要具備良好的人際交往能力，自我管理能力，創(chuàng)新創(chuàng)造能力，科學的預測能力等等，這些雖然都不在財務會計專業(yè)技能之內，但都需要去學習和掌握。因此，財務會計在提高專業(yè)技能的同時也要通過各種途徑積極培養(yǎng)其他方面的技能，拓展自己的能力。
（二）從企業(yè)的角度來說
1、提供保障，尊重員工
企業(yè)要有人文關懷，把員工放在首位，尊重企業(yè)的員工，并通過完善企業(yè)職工保障制度和福利制度，保障員工的合法權益不受侵犯。在尊重員工的前提下，員工才會增強對企業(yè)的認同感，調動起員工的工作熱情和積極性。
2、建立機制，實現(xiàn)有序
對于財務工作來說，兩種機制必不可少。第一是嚴格縝密的規(guī)范機制，對財務會計的工作進行嚴格的管理和規(guī)范，要保證其工作在制度的框架下進行；另一種就是獎懲機制，如果財務會計的工作成效明顯，對企業(yè)貢獻大，就要進行獎勵，相反則要進行適當?shù)膽吞帯?/p>
參考文獻：
關鍵詞：管理會計大數(shù)據財務會計財務數(shù)據
大數(shù)據又被稱為“海量數(shù)據”，是指由大數(shù)量、多種類型的數(shù)據以及復雜的結構構成的數(shù)據集合，應用云計算為基礎。隨著互聯(lián)網技術的快速發(fā)展，也促使大數(shù)據時代在發(fā)展過程中有了新的技術支持，并且海量數(shù)據的產生也在一定程度上影響著全球經濟。因此，在大數(shù)據背景下，我國財務會計要積極應對挑戰(zhàn)，財務會計也越來越明顯的向管理會計轉型，要求管理會計通過整理及分析大量數(shù)據，發(fā)現(xiàn)其中的問題并且分析問題，解決問題并提出解決對策。所以，就需要對財務會計向管理會計轉型進行深入探討，最終能實現(xiàn)我國企業(yè)的健康發(fā)展。
1大數(shù)據時代對財務會計的影響
在大數(shù)據時代，企業(yè)所面臨的發(fā)展條件和環(huán)境都與以往不同，其變化是非常明顯的，并且也改變了傳統(tǒng)的企業(yè)財務會計的工作內容及工作方式等。具體體現(xiàn)在以下方面：一是在搜集的各種財務數(shù)據的內容及方式方面變化較大。總的來說，以往財務會計所應對的是單一的數(shù)據類型，搜集數(shù)據的渠道也不多，主要是結構類型數(shù)據。而在大數(shù)據背景下，企業(yè)財務會計有更廣闊的渠道去搜集數(shù)據的，同時也使數(shù)據的類型更為豐富，同時財務會計工作中的互聯(lián)網技術含量也更高，搜集數(shù)據的方式和內容也得到了拓展；二是創(chuàng)新存儲數(shù)據的內容與方式。財務數(shù)據在大數(shù)據時代背景下具有的主要特征是多樣性、大量性，數(shù)據的數(shù)量多就不得不借助于容量更大的數(shù)據倉庫對這些數(shù)據進行存儲，其中，數(shù)據的應用價值、分析、處理、預處理、收集等都是最具代表性的數(shù)據系統(tǒng)所涵蓋的內容，由此才能使大數(shù)據的存儲量得到拓展。大數(shù)據庫的典型存儲模式為分布類數(shù)據庫與分布類存儲集群等，可以將其劃分為企業(yè)關系模塊、生產方案模塊、管理銷售模塊等；三是傳統(tǒng)的數(shù)據處理主要方法的創(chuàng)新。由于大數(shù)據庫可以整理和收集海量數(shù)據，這就能使這些使用信息者以自身需求為依據，進一步加工已存儲的數(shù)據，同時對那些有價值的數(shù)據進行深入分析，之后對其提煉、應用，這個過程就可以當作是數(shù)據挖掘過程。在這一情況下，傳統(tǒng)的數(shù)據處理方法意境就很難滿足大數(shù)據背景下企業(yè)發(fā)展的需求?；谶@一情況，企業(yè)可以適當?shù)睦靡恍┕ぞ邅矸治鰯?shù)據特點，如：決策分析、分類分析、回歸分析、趨勢分析等，但是企業(yè)針對數(shù)據挖掘的工具以及復雜的分析，就應該將先進的數(shù)據處理技術引入進來。
2大數(shù)據時代管理會計面臨的新挑戰(zhàn)
2.1企業(yè)對管理會計中大數(shù)據的應用缺少足夠的認識
我國當前大多數(shù)中小企業(yè)都認為企業(yè)內部無論是在設計或購買相關的設備、技術方面，還是專業(yè)人才培養(yǎng)方面，都要有人力、財力、物力的大量投入，再加上企業(yè)要實現(xiàn)大發(fā)展就必須要投入很大成本，而大數(shù)據時代的一些相關技術就不必運用。會計程序能在企業(yè)運行時保持著良好運轉，同時企業(yè)的財政狀況也是正常的。基于這一現(xiàn)象，就使得會計工作很難在大數(shù)據時代順利的得到推廣。因此，企業(yè)管理更應當充分認識到應用大數(shù)據資源是管理會計從核算型轉變?yōu)楣芾硇?、?zhàn)略型、價值型的關鍵。
2.2企業(yè)管理會計信息安全得不到保障
在發(fā)展企業(yè)的一系列過程中，企業(yè)數(shù)據庫中集出的信息量非常龐大，其中包含了全面的個人資料信息，同時也涉及到市場、組織、客戶以及發(fā)展計劃等方面的信息。數(shù)據量越大，就越能體現(xiàn)出其分析價值和意義,就能表達出越強的實用含義。因此，處理這些海量數(shù)據時，尤為重要的就是怎樣確保信息安全。如：大數(shù)據時代下，在使用手機、電腦等工具時，要求獲取個人信息和所處的位置。一旦泄露此類信息，將會威脅客戶的安全，企業(yè)還去失去相應的客戶，不利于企業(yè)長遠發(fā)展。
2.3缺乏大數(shù)據會計管理技術人才
大數(shù)據能將有效數(shù)據詳實的提供給管理會計人員，但是要高效處理這些數(shù)據，就要求會計人員能掌握系統(tǒng)的數(shù)據庫知識，這樣才能合理的處理好這些數(shù)據，進而幫助企業(yè)對有價值的信息進一步深挖。目前，我國大數(shù)據人才資源嚴重缺乏。而國外也普遍存在大數(shù)據分析專業(yè)人才缺口的現(xiàn)象。面臨這一嚴峻形勢，有關部門必須重視起來，加大對此類人才的培訓力度，從知識和技術層面入手，培養(yǎng)全能型管理會計人才。
2.4企業(yè)管理會計信息搜集儲存工作不到位
大數(shù)據時代在很大程度上改變了市場上很多的數(shù)據資料。大數(shù)據時代要求企業(yè)能對市場上所有信息進行及時的搜集，并整理好相關信息，同時也要強調信息存儲的全面性、充分性、持續(xù)性，確保信息儲存的整個過程中有大規(guī)模的信息量。此外，數(shù)據分布會隨著大數(shù)據時代的深入，而有更加廣泛的分布，數(shù)據會越來越龐大，這種情況下企業(yè)必須要有足夠的存儲信息空間。但是，企業(yè)目前并沒有達到大數(shù)據時代的信息儲存管理的要求。
3大數(shù)據背景下財務會計向管理會計轉型的必然
3.1企業(yè)發(fā)展的實際需要
管理會計能將企業(yè)使用資金的情況準確反映出來，并且能提前預估投資方向、投資計劃，這要明顯比財務會計有優(yōu)勢。由此可見，管理會計的典型工作就是對企業(yè)未來的投資作出預算。通過傳統(tǒng)的會計管理原則可知，諸多方面都限制了財務會計，反映的只是當前企業(yè)的整體運行情況。相比而言，管理會計則與之剛好相反，任何原則都不對其制約，能全面反映出資金的使用情況，企業(yè)能將此作為參考依據來合理使用資金。因此，管理會計在大數(shù)據背景下，對處理數(shù)據方面是處于主動地位的，可將會計信息提供給企業(yè)，并為企業(yè)帶來經濟效益。
3.2財務會計核算工作大部分被計算機替代
在大數(shù)據時代，要重新定位企業(yè)原有的財務崗位職責，對個別的崗位可以合并或撤銷，可能會有更多集中的數(shù)據處理崗位，對劃分財務人員的職責不再單純的依據賬目，而是圍繞著數(shù)據和信息進行。新時期也要求財務人員必須具有管理性和系統(tǒng)性思維，對企業(yè)生產經營的各個環(huán)節(jié)有透徹的認知，對于企業(yè)經營發(fā)展戰(zhàn)略目標有充分的理解，并對企業(yè)背后有價值的數(shù)據信息做深刻的解讀。所謂大數(shù)據實質上就是基于數(shù)字的革命，所以財務人員應勇于接受挑戰(zhàn)，作出相應變革，迎接機遇，為轉變?yōu)楣芾頃嬜鲎銣蕚洹?/p>
3.3財務會計無法完成大數(shù)據處理
大數(shù)據包含了龐大的信息量，然而財務會計處理會計信息的能力是有限的，而管理會計則通過全局管理數(shù)據信息，整體上可以對大數(shù)據中所包含的具體信息作出分類管理。與此同時，管理會計能根據不同的信息種類來制定出適合于不同企業(yè)發(fā)展的經濟方案，進而對企業(yè)做詳細規(guī)劃。不僅如此，管理會計還能有效管理平時企業(yè)所使用的資金，幫助企業(yè)統(tǒng)籌數(shù)據管理，從根本上推動企業(yè)的大發(fā)展。
4大數(shù)據下財務會計向管理會計轉型的對策
4.1管理人員樹立起應用大數(shù)據進行會計管理的意識
國內目前還沒有深入的認識并應用會計管理理論，更談不上有機結合起大數(shù)據及會計管理理論，將其在會計管理實際工作中進行應用。因此，大數(shù)據時代的到來，對會計管理來說也是一大挑戰(zhàn)。在我國會計管理工作的具體實踐時，要結合我國國情和當前實際情況，總結出一套適合的會計管理路線。另外，通過多種渠道的大力推廣，包括會議、報刊、專著等，讓企業(yè)管理會計人員更好的了解大數(shù)據對管理會計產生的影響，確保實施管理會計的全面發(fā)展。會計管理是一項由全員參與的工作，這就要求企業(yè)高層管理者對會計管理中大數(shù)據應用的意識，還要調動企業(yè)基層員工也要強化對大數(shù)據的認識，用多元化方式為員工普及大數(shù)據知識。
4.2防范及維護數(shù)據信息的安全
企業(yè)要實現(xiàn)長遠發(fā)展，關鍵性因素就在于會計管理方面的數(shù)據信息資源，會計管理工作基于大數(shù)據信息下，應對數(shù)據信息的安全防范和維護進行不斷的強化?？梢詮囊韵氯齻€方面入手：首先，要大力推進大數(shù)據安全信息技術的科研開發(fā)進程，研發(fā)安全技術層面，要不斷加大資金投入，并積極引進相關專業(yè)人才；其次，采購人員在購買技術軟件時，要選擇那些可靠的承銷商或外包商，并要求供應商對有關信息做好保密工作。會計管理操作時，對這些實際軟件的運用以及設定的權限都是非常必要的；最后，對網絡安全的防范和維護應高度重視，加強對機密數(shù)據的保護。
4.3提高工作的信息化程度
財務會計在大數(shù)據這一新形勢下，要向管理會計順利轉型，就必須有信息技術做支撐。因此，企業(yè)要高度重視信息化建設工作，借助的信息化管理會計平臺要有較高的信息化程度，由此就能對企業(yè)發(fā)展中所需的各種數(shù)據加以便捷的收集，高質量開展企業(yè)會計工作。在提高企業(yè)會計工作信息化程度的過程中，以下幾點工作是必須要做好的：首先，為了提高會計人員工作信息化程度，企業(yè)在此過程中要對信息化建設的內涵與技術做深入研究，并確保撥付充裕的資金，依托于互聯(lián)網技術，為企業(yè)相關部門搭建一個便捷的交流與查詢平臺；其次，踐行高質量信息化建設目標，該目標的實現(xiàn)離不開一定數(shù)量優(yōu)質的信息技術人才。企業(yè)可以依據大數(shù)據時代對會計人員的需求特點，有針對性地開發(fā)人力資源。有效結合起內部培養(yǎng)及外部引進這兩種方式，加快推進核心人才隊伍建設，確保企業(yè)的信息化建設有充足的人才。
4.4培養(yǎng)會計人員的職業(yè)素質
在大數(shù)據背景下，要求會計從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)必須要高，只有具備較高的職業(yè)素質才能有利于推動財務會計轉向管理會計，這是基礎，同時還要具備先進的技術操作能力及相應的管理能力。因此，會計從業(yè)人員應時刻關注會計行業(yè)信息的，有高瞻遠矚的目光，并加強自身的業(yè)務能力，認識到在將來企業(yè)的財務工作中大數(shù)據應用的重要性，使管理會計能更好的引導企業(yè)今后的發(fā)展。未來企業(yè)要實現(xiàn)管理會計，其基礎就是處理大數(shù)據信息，只有員工處理大數(shù)據信息的能力從根本上增強了，才能使財務會計更好的轉向管理會計，實現(xiàn)順利的轉型。目前，很多財務會計都沒有較高的職業(yè)素質，他們將自身定位于傳統(tǒng)的賬房先生，為此很難滿足大數(shù)據時代對會計人員的新需求。因此，企業(yè)為了解決好這一問題，就要對財務會計的所有培訓及教育高度重視起來。對企業(yè)財務會計培訓時，以下工作是需要積極應對的：首先，加強財務會計的思想教育。通過思想觀念培訓顛覆財務會計傳統(tǒng)的以企業(yè)經濟利益為單一層面分析財務問題的思想，在綜合分析企業(yè)非財務與財務問題時，能夠站在全局的高度上來分析；其次，建立的培訓成果考核機制應該與員工利益、發(fā)展息息相關。定期考核財務會計的培訓結果，并在會計人員晉升、加薪方面，以具體的考核情況作為評價指標。除此之外，培訓管理人員應在開展培訓活動的過程中，不斷總結經驗，并及時的糾正培訓活動中所發(fā)現(xiàn)的缺陷。
參考文獻
關鍵詞：大數(shù)據背景；財務會計；管理會計大數(shù)據
作為21世紀一項顛覆性創(chuàng)新技術，具有數(shù)據體量大、流轉速度快、分析點可靠性強、數(shù)據價值密度低等特點，擁有很強的數(shù)據分析和數(shù)據處理能力。企業(yè)可以在大數(shù)據環(huán)境下，構建大數(shù)據平臺，依據發(fā)達的現(xiàn)代信息技術對會計核算中繁雜的財務數(shù)據進行加工處理，提高數(shù)據集成度，提升企業(yè)財務管理效率，降低人力成本，實現(xiàn)企業(yè)財務管理和大數(shù)據的有機融合。
一、財務會計向管理會計轉型的必要性和可行性
（一）必要性分析
1．企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實需求。當今市場，產品同質化、服務同質化對企業(yè)管理提出了新的要求，同時企業(yè)管理成本和運營成本的上升對管理者提出更高的要求。要想精準掌握客戶需求，做到提前預測、提前部署，同時壓縮管理、運營成本，勢必要依靠大數(shù)據的分析處理能力。傳統(tǒng)的財務會計主要是基于會計準則，從企業(yè)現(xiàn)有的歷史數(shù)據出發(fā)，通過基礎的會計核算對數(shù)據進行處理加工，形成反映當前業(yè)績評價的財務報告。而管理會計更多的是從宏觀方面對企業(yè)未來的經營戰(zhàn)略、發(fā)展方式進行指導，立足現(xiàn)存的投資計劃和成本控制方式調整運營模式，通過互聯(lián)網捕捉財務信息，利用大數(shù)據技術對繁雜多量的數(shù)據進行科學分析，為管理層在生產經營及投資中提供有效的決策信息，降低運營成本，提高經濟效益。首先，管理會計可以為企業(yè)提供財務信息和非財務信息，幫助企業(yè)實現(xiàn)業(yè)財融合，規(guī)避經營中的風險，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供最佳決策。其次，管理會計在計算機系統(tǒng)軟件的輔助下，在企業(yè)融資、經營、投資決策中發(fā)揮引導作用。在融資環(huán)節(jié)，管理層可以用現(xiàn)金流管理評估當前融資成本、規(guī)模以及風險；在日常經營中，以成本控制為核心，以項目投入產出為出發(fā)點，幫助企業(yè)壓縮生產成本，提高經營效益；在企業(yè)投資時為管理者決策提供生產規(guī)模評估，確保資源的合理配置，減少企業(yè)經濟虧損。最后，管理會計可以預測企業(yè)未來經營情況，在大數(shù)據環(huán)境下可以實現(xiàn)客戶和企業(yè)之間的信息互通，客戶可以獲得企業(yè)及其產品的即時性信息，企業(yè)可以全面掌握客戶需求，進行銷售預測，挖掘新市場，滿足新需求。2．企業(yè)財務管理信息化進程的推動。隨著會計信息數(shù)據量的加大，企業(yè)財務會計處理能力有限，無法對數(shù)據進行深層次的加工，也無法從數(shù)據的分析處理中挖掘出可供決策者利用的有效信息，滿足企業(yè)信息化的發(fā)展需求。而管理會計在信息化技術的輔助下對企業(yè)內外部的大量數(shù)據和財務信息進行數(shù)據處理和資源整合，既節(jié)約了人力成本，減少了企業(yè)人力資源的投用量，也提高了經營管理效率，實現(xiàn)了資源的合理配置，防止企業(yè)資源的浪費。所以在大數(shù)據環(huán)境下，企業(yè)從財務會計向管理會計的轉型勢在必行，有利于提高大數(shù)據的利用率，提升計算機數(shù)據應用效果，充分利用信息技術的輔助功能，從而推動企業(yè)財務管理信息化進程。在具體實踐中，企業(yè)應積極合并會計職能部門，明確管理會計崗位要求，加大信息化技術投入，重視大數(shù)據企業(yè)文化。
（二）可行性分析
企業(yè)財務會計記錄、核算企業(yè)日?，F(xiàn)金流，反映企業(yè)日常運營情況，財務會計的記錄可以體現(xiàn)企業(yè)運營過程中對經營風險的把握程度，提供企業(yè)經營過程中關于管理控制的風險預警。管理會計側重于指明企業(yè)戰(zhàn)略決策發(fā)展方向，預判市場以便提前做好規(guī)劃。從理論內容來說，雖然二者的側重點不同，但是共同目的都是提高企業(yè)效益和效率，提高企業(yè)管理的科學有效性。企業(yè)財務會計通過對日常經營的核算，計算現(xiàn)金流的流入流出，得出財務報表，供決策者衡量企業(yè)效益發(fā)展，為管理者決策提供基本信息；而管理會計通過大數(shù)據整合的信息可以校正補充基礎財務信息，在基本信息的基礎上進行橫縱向比較，有助于調整優(yōu)化企業(yè)戰(zhàn)略決策。在大數(shù)據背景下，財務會計與管理會計可以共享技術與數(shù)據資源，前者為后者提供基礎財務信息，后者為前者擴充資源領域，管理者可以得到更科學、合理、有效的信息，做出更優(yōu)決策。從成本計算方法上看，財務會計在核算企業(yè)日常運營成本時采用的是完全成本法，管理會計在進行預算管理、績效管理、成本核算時采用的是固定成本加變動成本法。對于企業(yè)而言，單純采用完全成本法，則不能全面披露出企業(yè)固定成本和變動成本的信息，不利于反映績效評價相關的財務信息。因此，為了更全面地核算成本、反映成本，企業(yè)應該加速財務會計向管理會計的轉型，將兩者成本核算方法結合，解決企業(yè)成本核算問題。結合大數(shù)據平臺的建設，企業(yè)不僅要構建一個滿足財務會計日常核算的成本系統(tǒng)，更要建立一個能滿足管理會計核算、監(jiān)督、評價的成本信息化體系，以便促進二者的有效融合，加速財務會計向管理會計的轉型。在該系統(tǒng)中，一方面可以滿足成本核算中對固定成本和變動成本的核算需求，另一方面也可以滿足管理會計對預算管理、績效管理過程中成本核算的相關需求。比如需要提供責任成本信息來滿足績效評價需求，所以構建一個多維立體的成本核算系統(tǒng)能更好促使二者融合發(fā)展，加快企業(yè)轉型。最后，從二者理念上看，財務會計中的財務報表可以為決策者提供基本信息，從而便于決策者衡量企業(yè)經營效益的好壞，而且其中現(xiàn)金流的波動還能反映企業(yè)經營方針的變化、人事的變動等其他信息。比如財務數(shù)據的變化可以反映企業(yè)管理層人員結構的變化、職工崗位的變動或人員的補充流失等，可以為決策者提供很多數(shù)據之外的信息，所以當今企業(yè)特別重視對財務會計的核算，將其納入企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃之中。管理會計在此基礎上，將企業(yè)的融資活動和投資活動信息加入其中，首先形成大體的財務管理框架，在大框架下細化相關內容，進一步優(yōu)化企業(yè)的戰(zhàn)略決策，提高決策的科學性。二者相互融合的過程可以使得資源共享，提高資產配置效率，加速財務會計向管理會計的轉型，從而優(yōu)化企業(yè)決策，提高企業(yè)效益、效率。
二、企業(yè)財務會計向管理會計轉型的現(xiàn)狀
（一）管理會計理論具有滯后性隨著企業(yè)會計的轉型，會計主要功能逐漸由基礎核算向管理預測轉變，管理會計和財務會計所服務的對象、核算的業(yè)務范圍均有所差別，同時二者對于財務數(shù)據的分析深度和廣度也不同，因此新的環(huán)境下必然要有新的會計理論來糾正企業(yè)實際運營中的偏差。會計制度是企業(yè)業(yè)務處理的理論依據，是企業(yè)管理制度中的重要構成，以制度為基礎可以為財務會計的轉型規(guī)劃方向、提供保障。在大數(shù)據背景下，我國企業(yè)發(fā)展迅速，信息化水平不斷提高，但對于管理會計理論的建設還停留在20世紀90年代的水平，從目前我國管理會計發(fā)展現(xiàn)狀看，我國還未形成一套完整、與時俱進的管理會計理論。制度的缺失限制了會計職能的轉變，沒有相應規(guī)則對會計人員的業(yè)務范圍、工作內容做出明確劃分。究其原因，其一是我國現(xiàn)有的管理會計理論體系落后于西方發(fā)達國家，其二是當前企業(yè)并未對新型管理會計理論給予足夠重視，將其與財務會計理論混為一體看待。雖然財務會計與管理會計同屬于財務管理范疇，但財務會計的數(shù)據處理規(guī)模小、數(shù)據來源有限且核算過程也并不復雜，但管理會計的數(shù)據處理規(guī)模大、數(shù)據體量大、分析處理層次深，因此管理會計的發(fā)展需要依托一套完整的管理制度，其制度要將財務會計核算基礎與計算機大數(shù)據緊密結合起來。
（二）高素質復合型人才緊缺
財務會計向管理會計的轉型不僅需要創(chuàng)新精神和改革意識，更需要業(yè)務能力過硬、專業(yè)素養(yǎng)夠強的高素質復合型人才。高素質的復合型人才是財務會計向管理會計轉型的關鍵，這種復合型人才包括管理會計專業(yè)出身的專業(yè)型人才，也包括企業(yè)做決策的管理者。首先，從會計基本職能角度出發(fā)，傳統(tǒng)的會計專業(yè)人才要具備基礎的會計核算和監(jiān)督能力，能夠熟練處理基本的記賬、結賬等工作，而管理會計要求專業(yè)型人才除了掌握扎實的會計基礎理論外，還要掌握相關的信息化技術，能夠對數(shù)據進行挖掘、比對、判斷和分析。對于企業(yè)最后做決策的管理者來說，不僅要具備過硬的會計專業(yè)素質和數(shù)據處理技能，更要有前瞻性創(chuàng)新意識和宏觀管理全局的能力，對企業(yè)的管理會計理念具有深刻的認識，也能根據數(shù)據的處理結果做出有利于企業(yè)發(fā)展的決策。只有這兩種高素質復合型人才一起發(fā)力，企業(yè)的管理會計轉型才能真正發(fā)揮作用。現(xiàn)如今多數(shù)企業(yè)中管理者目光短淺，未能意識到專業(yè)人才對財務會計轉型的重要性，且財務會計部門從業(yè)人員也不喜歡管理者插手企業(yè)的財務管理工作，致使管理者與財務部門的溝通缺乏時效性、有效性、協(xié)調性，模糊了財務部門的業(yè)務職責和分工，拖延了企業(yè)轉型的速度，所以管理者要及時轉變思想觀念，認清轉型的發(fā)展形勢，加快培養(yǎng)、招募高素質復合型人才，把專業(yè)的事交給專業(yè)的人做。
（三）管理會計數(shù)據信息化程度低
財務會計向管理會計轉型的過程也是財務數(shù)字化、信息化、智能化的過程，企業(yè)要想利用這些數(shù)據進行財務分析，必須要搭建一個財務數(shù)據平臺或系統(tǒng)，在這個平臺上管理會計專業(yè)人才可以發(fā)揮大數(shù)據整合資源的優(yōu)勢，將財務管理中的對外披露數(shù)據、經營分析數(shù)據、績效考核數(shù)據和預算數(shù)據銜接統(tǒng)一。但目前國內很多企業(yè)并未建立此類大數(shù)據平臺，使得相關財務數(shù)據信息無法得到有效的整合，管理者更無從依據數(shù)據分析結果做出決策。此外對于建立了大數(shù)據系統(tǒng)平臺的企業(yè)來說，保證數(shù)據在傳輸、存儲中的安全性也是一大挑戰(zhàn)。一方面，大數(shù)據的體量、計算量龐大，這就要求企業(yè)的存儲設備要足夠大容量，保證數(shù)據的保存完整及時；另一方面企業(yè)的財務信息在傳遞過程中會面臨信息泄露的風險，這對數(shù)據平臺的安全性提出了更高的要求，企業(yè)不僅要加強平臺的建設，更要注重平時對數(shù)據系統(tǒng)的維護，確保傳輸、存儲的安全性。
三、企業(yè)財務會計向管理會計轉型的策略
（一）轉變傳統(tǒng)的財務會計理念
財務會計向管理會計的轉型，需要管理會計人員具備前瞻性眼光和大數(shù)據的應用意識。首先，企業(yè)要制定完善的管理會計制度，對現(xiàn)行的管理會計制度進行科學分工，明確管理會計人員的具體工作職能，用制度指導約束會計人員日常賬務的處理，明確新型管理會計人才不僅要具備基礎的會計核算能力，更要加強對成本控制、數(shù)據分析、績效考核等工作的管理，形成科學系統(tǒng)的工作流程。其次，提升管理會計人員對大數(shù)據的認識和應用意識，為處理海量數(shù)據做好準備。最后，大數(shù)據技術的應用將財務會計從業(yè)人員從煩瑣的財務核算中解脫出來，不代表財務智能化最終會取締財務從業(yè)人員，而是對財務人員提出了更高的從業(yè)要求，增加了會計人員工作難度，財務人員要完成人工智能、大數(shù)據不能取代人腦的工作。大數(shù)據在會計中的應用是大勢所趨，利用大數(shù)據我們可以提高數(shù)據分析的時效性和有效性，為企業(yè)的風險管理和決策部署提供數(shù)據支撐，作為會計人員更要以包容的心態(tài)、科學的眼光去看待，找準自我定位，轉變思想觀念。
（二）提高管理會計人員職業(yè)素養(yǎng)
一方面要提高管理決策者的職業(yè)素養(yǎng)，提高他們的財務數(shù)據分析能力、對數(shù)據的敏感程度，這樣才能在數(shù)據的分析過程中快速找出企業(yè)發(fā)展的不足和存在的風險，制定完備的財務戰(zhàn)略決策和風險處置方案；另一方面要提高會計人員的專業(yè)能力。首先企業(yè)可以定期組織針對性的培訓課程，課程設置包括思想道德教育、大數(shù)據處理、會計業(yè)務操作流程等，提高會計人員風險防控意識和實務操作能力。其次，建設完善的獎懲機制，細化會計財務人員業(yè)績考核指標，將會計人員的工作態(tài)度、工作能力、工作成果與其薪資、職務職稱、福利待遇掛鉤，借此激勵會計人員爭先創(chuàng)優(yōu)，盡早實現(xiàn)財務會計向管理會計的轉變，適應新型的管理會計工作模式。最后實行會計崗位輪崗制度，定期對企業(yè)會計人員實行崗位調換，根據新老員工的專業(yè)特長、工作經驗、外部環(huán)境等適時調整其崗位，有利于實現(xiàn)多崗位鍛煉，激發(fā)會計人員工作積極性和工作熱情，推動會計人員的全方位發(fā)展。
（三）加大對信息化技術的支持
第一，加大對信息化技術的支持，建立一個標準化數(shù)據平臺是企業(yè)實現(xiàn)會計轉型的基礎。企業(yè)要提供充足的技術、資金、人才支持，建立一個多維度和多層次的會計核算體系，使會計數(shù)據的獲取、處理、分析過程系統(tǒng)化。借助信息化平臺，管理會計可以獲取更全面的數(shù)據，進行更詳細的處理，為決策者確立與企業(yè)未來發(fā)展更相符的決策方案，降低企業(yè)經營風險，使企業(yè)價值最大化。第二，加強管理會計信息的安全防范，保證數(shù)據信息的安全性。數(shù)據收集與分析效率的提升也帶來了網絡病毒入侵、數(shù)據信息泄露的風險，企業(yè)一方面要做好平時的數(shù)據保護與管理，對數(shù)據信息進行定期和不定期的專項安全檢查，根據數(shù)據的等級進行分級保護，平時數(shù)據的運行過程要嚴格執(zhí)行安全標準；另一方面，企業(yè)要加強對員工的數(shù)據保密培訓，增設一些數(shù)據保護課程，強化員工的數(shù)據保護意識。第三，強化財務數(shù)據的處理與分析能力，建立一個完整的財務數(shù)據系統(tǒng)。財務會計向管理會計的轉型需要企業(yè)財務部門在提供原始財務數(shù)據基礎上提高數(shù)據的分析整合能力，為企業(yè)財務決策提供有效的數(shù)據支撐。企業(yè)內部建設首先要建立一個基于數(shù)據采集的管理框架體系，明確數(shù)據收集的范圍，整理企業(yè)內部財務數(shù)據，強化數(shù)據收集與管理的重要性。其次，加強數(shù)據庫管理建設，改進企業(yè)管理儲存財務數(shù)據的方式方法；數(shù)據庫的規(guī)模要隨企業(yè)規(guī)模的變動方向發(fā)生變動，企業(yè)要為其提供充足的數(shù)據庫建設資金，財務部門為其提供正確的原始數(shù)據，數(shù)據庫進行數(shù)據整合、分析比對，為決策者提供分析后的數(shù)據，使其做出最優(yōu)決策，實現(xiàn)信息交流共享，優(yōu)化資源配置。最后，提升財務人員數(shù)據分析處理能力，通過專業(yè)培訓提高財務人員對數(shù)據的處理分析能力，使其能夠在數(shù)據處理過程中識別企業(yè)在運營中存在的風險，把握企業(yè)發(fā)展的機遇與挑戰(zhàn)。
結語
綜上所述，在大數(shù)據背景下，企業(yè)由財務會計向管理會計的轉型是大勢所趨，企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展、信息化進程都需要企業(yè)加速轉型，同時成本核算方法的不同及理論內容、理論觀念的差異也加快了兩者相互融合的步伐。企業(yè)要直視轉型過程中存在的問題，管理層應加大與財務部門的溝通協(xié)調，從轉變思想觀念入手，用長遠發(fā)展的眼光看待財務會計向管理會計的轉型，培養(yǎng)更多更專業(yè)的管理會計人員，加大對信息化技術的支持，充分發(fā)揮管理會計的優(yōu)越性，幫助企業(yè)創(chuàng)造更大的社會效益和經濟價值。
參考文獻：
[1]郭鑫穎，王秀．智能財務背景下財務會計向管理會計轉型教學研究[J]．財會學習，2020（36）：179-180．
[2]段晉廷．大數(shù)據背景財務會計發(fā)展方向及管理模式改善策略[J]．財會學習，2020（31）：110-111．
[3]歐陽山．淺議大數(shù)據背景下財務會計的轉型[J]．財會學習，2020（24）：12-13．
[4]齊永新．大數(shù)據背景下財務會計向管理會計轉型的思考[J]．財會研究，2019（04）：29-32．
[5]劉曉莉．大數(shù)據時代企業(yè)管理會計應用探討[J]．財會學習，2019（05）：165-167．
