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鼓勵(lì)式教育方式范文

時(shí)間:2023-12-27 14:46:46

序論:在您撰寫(xiě)鼓勵(lì)式教育方式時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

鼓勵(lì)式教育方式

第1篇

關(guān)鍵詞:鼓勵(lì)教育;溝通了解;尊重關(guān)心;重視進(jìn)步

鼓勵(lì)式教育,是指一種在寬松、和諧、愉快的氣氛中,使學(xué)生以自信、自強(qiáng)、進(jìn)取的態(tài)度去完成學(xué)習(xí)任務(wù)的教育方法。

一、了解現(xiàn)在的學(xué)生所想所需

現(xiàn)在的學(xué)生在想什么,需要什么,他們某些理所應(yīng)當(dāng)卻不適合在社會(huì)生存的想法是從哪里冒出來(lái)的。不僅他們自己困惑,而我們也未必明白?,F(xiàn)在的學(xué)生,很多口頭禪是“無(wú)聊”,生活狀態(tài)也是無(wú)聊,學(xué)習(xí)狀態(tài)更是無(wú)聊,這一點(diǎn)在部分學(xué)生的身上就能體現(xiàn)出來(lái)。

部分體校生認(rèn)為來(lái)學(xué)校就是來(lái)進(jìn)行體育專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練的,訓(xùn)練好就行,本來(lái)就不是讀書(shū)的料才來(lái)體校的。有的奉行讀書(shū)無(wú)用論;有的認(rèn)為不讀書(shū)以后也能賺錢(qián);還有的覺(jué)得反正是學(xué)不會(huì)的,干脆不學(xué)了。要扭轉(zhuǎn)這種不良傾向,消除因基礎(chǔ)差而自動(dòng)放棄學(xué)習(xí)的錯(cuò)誤思想,必須正確對(duì)待學(xué)習(xí)與訓(xùn)練的關(guān)系,不能重此輕彼。教師必須摸清學(xué)生的思想脈絡(luò),掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),了解他們?cè)谙胧裁??做什么?這樣才能從實(shí)際出發(fā),采取學(xué)生能夠接受的方式進(jìn)行思想教育,才能收到最佳的教學(xué)效果。教師要始終把教書(shū)育人作為教學(xué)的基本點(diǎn),而教師的愛(ài)心是教書(shū)育人的關(guān)鍵,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,主動(dòng)接近學(xué)生并和他們交朋友,正確對(duì)待學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。學(xué)生因此而感到心里溫暖,在感情上就會(huì)親近教師,行動(dòng)上樂(lè)于接受其教誨。幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,認(rèn)識(shí)到文化課學(xué)習(xí)與體育訓(xùn)練是相輔相成的,學(xué)好文化課,提高科學(xué)文化素質(zhì),能更好地促進(jìn)體育素質(zhì)的提高。在民主、平和的氣氛中幫助學(xué)生解決思想上存在的疑慮、困惑,解決學(xué)習(xí)上遇到的困難,引導(dǎo)他們朝著讀、訓(xùn)并重的方向健康發(fā)展。

二、從感情上親近鼓勵(lì)學(xué)生

可以從尊重學(xué)生開(kāi)始,尊重學(xué)生就是充分尊重學(xué)生的意見(jiàn)和要求、尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán),平等對(duì)待每一位學(xué)生?,F(xiàn)在的學(xué)生由于大多是獨(dú)生子女或者家長(zhǎng)較為溺愛(ài)的原因,把人格尊嚴(yán)看得尤為重要,而事實(shí)上尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán)確實(shí)是任何一位教師開(kāi)展德育工作的前提。

作為一個(gè)教師,即使學(xué)生犯了錯(cuò)誤,對(duì)學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育時(shí),也應(yīng)尊重學(xué)生的人格,諄諄教導(dǎo),才能取得教育的效應(yīng)。一味地訓(xùn)斥,只能使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理;更不能用挖苦、諷刺的話(huà)語(yǔ)傷學(xué)生的心。教師對(duì)學(xué)生尊重,會(huì)使師生關(guān)系更為融洽。如果出現(xiàn)學(xué)生犯錯(cuò)誤或有其他教師反映學(xué)生的某些不適宜行為時(shí),要先給學(xué)生一個(gè)辯解的機(jī)會(huì)。在學(xué)生解釋出現(xiàn)這樣行為的原因時(shí),要注意他們說(shuō)話(huà)時(shí)的語(yǔ)氣和情緒,從中去找一個(gè)切入口,先安撫學(xué)生之后,找一個(gè)他們能接受地角度,去告訴他們這種行為的對(duì)與錯(cuò),盡量做到讓學(xué)生心平氣和的接受,并且認(rèn)識(shí)到錯(cuò)在哪里,錯(cuò)了該去向教師道歉。而或許有時(shí)學(xué)生的出發(fā)點(diǎn)是好的,但表達(dá)的方式不妥,從而使教師誤會(huì),要先對(duì)學(xué)生好的出發(fā)點(diǎn)給予承認(rèn),再告訴學(xué)生這種行為欠妥,盡可能地使學(xué)生心服口服去找該教師道歉。某些適當(dāng)?shù)姆矫嫦冉o予學(xué)生認(rèn)可,會(huì)讓學(xué)生更易于接受你的建議。

三、鼓勵(lì)引導(dǎo)體校生平衡好文化課與訓(xùn)練的關(guān)系

為何在對(duì)待學(xué)習(xí)和訓(xùn)練上,體校生的態(tài)度會(huì)有這么大的差別呢?應(yīng)該是學(xué)生自身的認(rèn)知問(wèn)題,對(duì)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練的不同認(rèn)知。有的認(rèn)為來(lái)這里就是來(lái)進(jìn)行體育專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練的,訓(xùn)練好就行,至于讀書(shū),我本來(lái)就不是讀書(shū)的料才來(lái)的。有的覺(jué)得只要訓(xùn)練好了,能上省隊(duì),就能有更大的發(fā)展,而這一切與讀書(shū)無(wú)關(guān)。認(rèn)知決定了他們的態(tài)度――對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度,對(duì)訓(xùn)練的態(tài)度。有的學(xué)生上課睡覺(jué)、看課外書(shū),反觀之其在訓(xùn)練場(chǎng)上,努力訓(xùn)練,很認(rèn)真,很能吃苦,讓教師不得不佩服。還有一部分學(xué)生則是由于學(xué)習(xí)目的不明確,對(duì)為什么要學(xué)文化課,學(xué)文化課有什么作用,沒(méi)有認(rèn)識(shí),造成在學(xué)習(xí)中缺乏動(dòng)力,學(xué)習(xí)成績(jī)不理想,失敗的學(xué)習(xí)效果使原有的學(xué)習(xí)需要得不到滿(mǎn)足,甚至減弱或消退,致使學(xué)習(xí)的效果更壞。動(dòng)機(jī)作用和學(xué)習(xí)效果之間的這種惡性循環(huán),使這類(lèi)學(xué)生喪失學(xué)習(xí)的興趣和信心,而出現(xiàn)了厭學(xué)等現(xiàn)象。應(yīng)該說(shuō)造成這些學(xué)生不學(xué)習(xí)或懶學(xué)習(xí)的原因是多方面的,我們不能單從一個(gè)方面去評(píng)價(jià)一個(gè)學(xué)生。

誰(shuí)都希望被肯定,誰(shuí)都不喜歡看到或聽(tīng)到否定自己、打擊自己的話(huà),誰(shuí)都希望被尊重。他們是一群可愛(ài)的孩子,他們也是一群希望被肯定、需要被肯定的孩子,有時(shí)候一句鼓勵(lì),一句贊揚(yáng)就已足夠,他們要求的并不多,教師不要吝于給予,應(yīng)該更多地走近學(xué)生,傾聽(tīng)學(xué)生,你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。

總之,在體校中針對(duì)學(xué)生開(kāi)展鼓勵(lì)式教育,不僅有利于傳授給學(xué)生體育知識(shí)和技能,科學(xué)系統(tǒng)地安排學(xué)生開(kāi)展文化課程的學(xué)習(xí),還利于培養(yǎng)學(xué)生堅(jiān)定的信心、樂(lè)觀的精神,促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展,使學(xué)生能保持一種良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),充分發(fā)揮自身潛能,為祖國(guó)培養(yǎng)優(yōu)秀的體育人才出一份力。

參考文獻(xiàn):

[1]黃杰波.淺談如何在教學(xué)中更好地運(yùn)用鼓勵(lì)式教育[J].科技資訊,2010(2):189.

[2]朱海天.高職教育中的“鼓勵(lì)式”教學(xué)方略[J].內(nèi)蒙古電大學(xué)刊,2008(12):103-104.

第2篇

典型事故:

2020年9月25日21時(shí)20分許,駕駛員***駕駛***出租汽車(chē),行經(jīng)金城路與錫興路十字路口時(shí),與左側(cè)直行(從南向北)闖紅燈行駛的電動(dòng)自行車(chē)發(fā)生碰擦,致使電動(dòng)車(chē)駕駛?cè)耍小?8歲)跌地受重傷,送經(jīng)醫(yī)院搶救治療,幾天后死亡。

事故原因分析:

1、電動(dòng)車(chē)駕駛?cè)岁J紅燈是造成事故的主要原因。

2、出租車(chē)駕駛員行經(jīng)路口沒(méi)有減速慢行,瞭望觀察,思想麻痹大意,安全防范意識(shí)嚴(yán)重不足,也是事故發(fā)生的重要原因。

防范措施:

一、加強(qiáng)“兩個(gè)重點(diǎn)防范”

1、地點(diǎn)(段)防范:重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)路口、叉道、彎道、橋梁、窄路、限速地段、住宅小區(qū)等特殊路段的防范,減速慢行,集中精力,提前預(yù)防。

2、類(lèi)型(對(duì)象)防范:重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)非機(jī)動(dòng)車(chē)(自行車(chē)、電動(dòng)車(chē)、三輪車(chē))、行人、摩托車(chē)等車(chē)輛、行人的動(dòng)態(tài)防范,密切關(guān)注,加強(qiáng)觀察,有效防范。

二、認(rèn)清和克服“三類(lèi)不利因素”

1、環(huán)境不良:夜間、雨、霧天氣視線(xiàn)不良、路面濕滑;

第3篇

一、工作目標(biāo)

(一)確保全縣道路交通事故起數(shù)、死亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失三項(xiàng)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)"零增長(zhǎng)"。專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)期間,道路交通事故死亡人數(shù)比去年同期有所減少,力爭(zhēng)不發(fā)生一次死亡3人以上的特大道路交通事故,杜絕一次死亡5人以上的特大道路交通事故。

(二)全縣公路機(jī)動(dòng)車(chē)超速,貨車(chē)超限,客車(chē)超員,酒后駕駛,違法超車(chē),無(wú)證駕駛,三輪汽車(chē)、殘廢車(chē)和拖拉機(jī)違法載人、無(wú)牌無(wú)證機(jī)動(dòng)車(chē)上路等交通違法行為明顯減少,超過(guò)規(guī)定時(shí)速50%以上的超速、醉酒駕車(chē)、客車(chē)超員20%以上等嚴(yán)重交通違法行為得到有效遏制。

(三)月底以前完成市級(jí)督辦的2處道路交通事故多發(fā)點(diǎn)(段)整治工作。年內(nèi)縣級(jí)道路交通事故多發(fā)點(diǎn)(段)和市、縣級(jí)臨水、臨崖、高落差危險(xiǎn)路段整治啟動(dòng)率達(dá)到100%,治理完成率80%以上。

(四)重點(diǎn)車(chē)輛(客運(yùn)車(chē)輛、危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車(chē)輛、學(xué)生接送車(chē))和駕駛?cè)巳繉?shí)現(xiàn)戶(hù)籍化管理。其中,重點(diǎn)車(chē)輛和駕駛?cè)说男畔⒉杉?、外省籍拖拉機(jī)臨時(shí)檔案建立率、一年內(nèi)駕齡的駕駛?cè)?實(shí)習(xí)標(biāo)志"發(fā)放率、中小學(xué)生專(zhuān)門(mén)接送車(chē)輛標(biāo)志牌發(fā)放率均要達(dá)到100%。

二、工作措施

(一)加強(qiáng)路面管控,從嚴(yán)查處交通違法行為

1、實(shí)行多部門(mén)聯(lián)動(dòng)。公安、交通、農(nóng)機(jī)管理、安全監(jiān)管等部門(mén)要加強(qiáng)溝通協(xié)作,由安監(jiān)部門(mén)牽頭成立交警、交通、農(nóng)機(jī)聯(lián)合執(zhí)法檢查組,加強(qiáng)路面監(jiān)管。交通部門(mén)要全面了解和掌握客運(yùn)班車(chē)通過(guò)本轄區(qū)的時(shí)間、行駛路線(xiàn)等情況,并及時(shí)提供給聯(lián)合執(zhí)法檢查組,以便有針對(duì)性地部署警力;對(duì)客運(yùn)主要線(xiàn)路,特別是跨地市長(zhǎng)途客運(yùn)線(xiàn)路和重點(diǎn)旅游線(xiàn)路,要加強(qiáng)巡邏、重點(diǎn)布控,做到對(duì)營(yíng)運(yùn)客車(chē)以及中小學(xué)校的校車(chē)、接送車(chē)逢車(chē)必查,逐車(chē)登記,及時(shí)查處客運(yùn)車(chē)輛超員、超速行駛、駕駛?cè)似隈{駛等嚴(yán)重交通違法行為。要繼續(xù)嚴(yán)厲查處貨車(chē)超限違法行為,特別加強(qiáng)"十一"黃金周期間旅游線(xiàn)路的交通安全管理,迅速形成嚴(yán)管高壓態(tài)勢(shì)。整治期間,確定安文臺(tái)口為固定的聯(lián)合執(zhí)法檢查點(diǎn),進(jìn)行定點(diǎn)檢查,東仙線(xiàn)為主包括磐縉線(xiàn)、墨新線(xiàn)為流動(dòng)檢查線(xiàn)路,每天要分別安排人員進(jìn)行巡查,形成定點(diǎn)與流動(dòng)相結(jié)合的管控網(wǎng)絡(luò)。

2、實(shí)行"四個(gè)一律"。對(duì)限速70公里/小時(shí)及以上限速路段車(chē)速超過(guò)限速50%以上的駕駛?cè)?,或在限?0公里/小時(shí)及以下限速路段車(chē)速超過(guò)限速70%以上的駕駛?cè)?,一律給予吊銷(xiāo)駕駛證處罰;對(duì)酒后駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)的駕駛?cè)?,一律予以暫扣駕駛證3個(gè)月的處罰;對(duì)醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)的駕駛?cè)?,一律予以暫扣駕駛證6個(gè)月的處罰;對(duì)無(wú)證駕駛汽車(chē)和醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)的駕駛?cè)?,一律予以行政拘?0日以上(含)的處罰。

3、實(shí)行科學(xué)監(jiān)管。公安、交通部門(mén)要認(rèn)真排查事故多發(fā)的重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)路段、重點(diǎn)車(chē)型、重點(diǎn)人群,科學(xué)調(diào)整警力開(kāi)展針對(duì)性管理。公安交警部門(mén)要充分發(fā)揮科技裝備的作用,將警力和6F測(cè)速儀器、車(chē)載雷達(dá)等裝備重點(diǎn)投向交通高峰、事故多發(fā)時(shí)段和路段,調(diào)整勤務(wù)考核辦法,引導(dǎo)執(zhí)勤民警從單純追求執(zhí)勤"數(shù)量"向數(shù)質(zhì)并重轉(zhuǎn)變,提高交通違法行為的發(fā)現(xiàn)率和查處率。加大非現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法力度,對(duì)懸掛外地牌照逃避監(jiān)控處罰的車(chē)輛,要列入黑名單,在路面管理中予以重點(diǎn)監(jiān)控,一經(jīng)查獲,從嚴(yán)處理。

4、實(shí)行重點(diǎn)管控。公安、教育部門(mén)要督促學(xué)校在加強(qiáng)對(duì)校車(chē)駕駛?cè)说陌踩逃幕A(chǔ)上,從嚴(yán)執(zhí)行中、小學(xué)生接送車(chē)安全檢查制度,要求駕駛?cè)嗽诔鲕?chē)前必須對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)的安全技術(shù)性能進(jìn)行認(rèn)真檢查,杜絕安全設(shè)施不全和機(jī)件不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等具有安全隱患的機(jī)動(dòng)車(chē)上路行駛,并保證駕駛員須有三年以上的安全駕齡,做好中小學(xué)生接送車(chē)輛標(biāo)志牌發(fā)放工作,確保發(fā)放率達(dá)到100%。同時(shí),教育部門(mén)要切實(shí)做好學(xué)生外出活動(dòng)的交通安全管理工作。公安、安全監(jiān)管部門(mén)要堅(jiān)決執(zhí)行《危險(xiǎn)化學(xué)品通行證》制度,加強(qiáng)?;愤\(yùn)輸車(chē)輛的檢查和管理,嚴(yán)格控制其通行路線(xiàn)、時(shí)間,對(duì)未按規(guī)定通行路線(xiàn)、時(shí)間行駛以及超速、超載等嚴(yán)重違法行為應(yīng)當(dāng)依法嚴(yán)格予以查處。公安、農(nóng)業(yè)(農(nóng)機(jī))部門(mén)要深化、完善公安駐農(nóng)機(jī)聯(lián)絡(luò)室制度,嚴(yán)厲查處拖拉機(jī)載人、無(wú)證駕駛、報(bào)廢和脫檢車(chē)上路等嚴(yán)重違法行為。交通、公安部門(mén)要結(jié)合鄉(xiāng)村道路的特點(diǎn),重點(diǎn)查處占道堆物施工、晾曬農(nóng)作物等影響安全行車(chē)的違法行為。

(二)強(qiáng)化源頭管理,努力消除交通安全隱患

1、加強(qiáng)客運(yùn)企業(yè)監(jiān)管。公安、交通部門(mén)要嚴(yán)格審查客運(yùn)車(chē)輛駕駛?cè)说鸟{駛資格,公安部門(mén)要對(duì)近3年來(lái)有重大以上交通責(zé)任事故、記滿(mǎn)12分和一年內(nèi)有2次超員或1次超員50%的駕駛?cè)艘皶r(shí)向交通部門(mén)通報(bào),并責(zé)令單位對(duì)其進(jìn)行再教育、調(diào)離崗位或解聘。交通部門(mén)要嚴(yán)格落實(shí)"三關(guān)一監(jiān)督"制度,監(jiān)督運(yùn)輸企業(yè)加強(qiáng)交通安全生產(chǎn)管理,督促落實(shí)責(zé)任主體;加大對(duì)客運(yùn)車(chē)輛及駕駛?cè)诉\(yùn)行過(guò)程的動(dòng)態(tài)監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止駕駛?cè)似隈{駛、超速行駛等交通違法行為。公安部門(mén)要積極配合交通、安全監(jiān)管部門(mén),定期對(duì)客運(yùn)企業(yè)進(jìn)行檢查,對(duì)不具備基本安全生產(chǎn)條件的交通運(yùn)輸單位,要停業(yè)整頓,限期達(dá)標(biāo),逾期不能達(dá)標(biāo)的予以取締。

2、加強(qiáng)重點(diǎn)車(chē)輛及駕駛?cè)斯芾?。公安部門(mén)要切實(shí)落實(shí)重點(diǎn)車(chē)輛及駕駛?cè)?戶(hù)籍化"管理措施,排摸掌握客運(yùn)車(chē)輛、危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車(chē)輛、學(xué)生接送車(chē)輛和外省貨運(yùn)車(chē)輛底數(shù)、車(chē)輛安全技術(shù)狀況及駕駛?cè)税踩熊?chē)情況,規(guī)范信息采集、錄入,做到一車(chē)一檔、一人一檔,實(shí)現(xiàn)路面管控和源頭管理信息互通和戶(hù)籍化,逐步建立長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制。要在工作中著力強(qiáng)化外省籍車(chē)輛的管理,通過(guò)引導(dǎo)建立自治組織、建立專(zhuān)門(mén)數(shù)據(jù)庫(kù),切實(shí)把外省籍車(chē)輛納入本地化管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)外省籍車(chē)輛交通安全管理工作的新突破。進(jìn)一步加強(qiáng)駕駛?cè)嗽搭^管理,嚴(yán)把縣管車(chē)輛考試關(guān)和把機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛?cè)?實(shí)習(xí)標(biāo)志"等制度落到實(shí)處。新聞部門(mén)要配合公安、交通部門(mén)推行客車(chē)超員、三輪汽車(chē)、拖拉機(jī)載人有獎(jiǎng)舉報(bào)制度,通過(guò)報(bào)紙、廣播等媒體進(jìn)行公開(kāi)宣傳,以增強(qiáng)廣大群眾的交通安全意識(shí),對(duì)交通違法行為形成有效監(jiān)督。

3、完善道路安全設(shè)施。公安、交通、安監(jiān)部門(mén)加強(qiáng)事故原因調(diào)查和分析,確保完成市級(jí)事故多發(fā)點(diǎn)(段)整治,加大交通事故多發(fā)路段排查整治力度;加大道路基礎(chǔ)安全設(shè)施建設(shè)投入,完善主干公路交通標(biāo)志標(biāo)線(xiàn)等安全設(shè)施,新建、改建公路安全設(shè)施建設(shè),做到新建、改建道路時(shí),交通信號(hào)燈、交通標(biāo)志、交通標(biāo)線(xiàn)、交通監(jiān)控、防撞護(hù)欄及其他交通安全設(shè)施,按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與道路同時(shí)規(guī)劃、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)建設(shè)、同時(shí)驗(yàn)收、同時(shí)投入使用。

(三)加大宣傳力度,增強(qiáng)全民交通安全意識(shí)

1、深化"五進(jìn)"活動(dòng)。公安、宣傳、教育等部門(mén)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要深入開(kāi)展以"關(guān)愛(ài)生命,平安出行"為主題的交通安全宣傳教育工程,深入到中小學(xué)校、客運(yùn)企業(yè)和公里沿線(xiàn)企業(yè)、村鎮(zhèn)大力開(kāi)展以《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)道路交通安全法〉辦法》和交通安全"十不違"為主要內(nèi)容的交通安全宣傳教育,不斷深化交通安全宣傳"進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)單位、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭"的"五進(jìn)"工作,把交通安全宣傳教育工作貫穿于預(yù)防重特大道路交通事故專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)始終。

2、深入開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)宣傳。宣傳、新聞部門(mén)要積極配合公安交管部門(mén)在《今日》和廣播電視等媒體上開(kāi)設(shè)專(zhuān)欄專(zhuān)題,對(duì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)中查處的嚴(yán)重交通違法行為進(jìn)行新聞曝光,通報(bào)典型事故案例和分析事故原因,強(qiáng)化人民群眾的交通安全自我保護(hù)意識(shí)。

3、執(zhí)法與宣傳教育相結(jié)合。公安部門(mén)應(yīng)當(dāng)結(jié)合群眾辦牌辦證、接受交通違法處罰、處理交通事故等業(yè)務(wù)及日常執(zhí)勤執(zhí)法工作中,向群眾宣傳交通安全法律、法規(guī)。在車(chē)管所、駕駛?cè)丝荚噲?chǎng)及有條件的執(zhí)勤崗點(diǎn)展出交通安全宣傳掛圖,播放光盤(pán)。交通部門(mén)要指導(dǎo)客運(yùn)企業(yè)等重點(diǎn)單位,組織開(kāi)展交通安全學(xué)習(xí)宣傳教育活動(dòng),落實(shí)內(nèi)部交通安全管理措施,發(fā)揮客運(yùn)企業(yè)的帶頭和示范作用。農(nóng)業(yè)(農(nóng)機(jī))部門(mén)要結(jié)合農(nóng)時(shí)特點(diǎn),采取適合農(nóng)村特點(diǎn)的有效形式,加強(qiáng)對(duì)拖拉機(jī)駕駛?cè)说陌踩麄鹘逃?/p>

三、工作要求

(一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。縣政府成立由縣委委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)陳志身為組長(zhǎng),縣府辦、交通、安監(jiān)、教育局、農(nóng)業(yè)、交警大隊(duì)等部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)為成員的預(yù)防重特大道路交通事故專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,地點(diǎn)放在交警大隊(duì),由交警大隊(duì)長(zhǎng)兼任辦公室主任。各有關(guān)部門(mén)也要成立相應(yīng)的整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照本方案精神,結(jié)合實(shí)際,精心組織,迅速行動(dòng),確保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。

(二)強(qiáng)化督查,狠抓落實(shí)。專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)期間,縣政府將派聯(lián)合督查組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行督查,月下旬各有關(guān)部門(mén)要對(duì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),縣政府將對(duì)照四項(xiàng)工作目標(biāo)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行考核,對(duì)措施有力,成效明顯,特別是死亡人數(shù)同比去年減少且沒(méi)有發(fā)生特大交通事故的鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予表彰;對(duì)工作不力、效果不佳的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén),要在全縣通報(bào)批評(píng),對(duì)發(fā)生一次死亡3人以上特大事故的,要組織倒查,嚴(yán)格追究有關(guān)人員責(zé)任。

第4篇

一、進(jìn)一步加強(qiáng)全縣中小學(xué)校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)

為了建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理、重效率的校長(zhǎng)隊(duì)伍,以推動(dòng)素質(zhì)教育的全面實(shí)施,促進(jìn)全縣教育工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展,人事股在2009年中小學(xué)校長(zhǎng)隊(duì)伍管理上將在以下幾個(gè)方面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

1、建立健全中小學(xué)校長(zhǎng)選拔制度。在總結(jié)2009年、2009年中小學(xué)校長(zhǎng)公開(kāi)競(jìng)選以及××中學(xué)公推公選等辦法的基礎(chǔ)上,因地制宜,采取競(jìng)聘和公推公選相結(jié)合的辦法,建立一套適應(yīng)我縣中小學(xué)校長(zhǎng)聘任的機(jī)制。今年,在完善農(nóng)村中小學(xué)校班子上,要把那些思想進(jìn)步、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過(guò)硬、善于管理,有改革創(chuàng)新精神,群眾公認(rèn)的人選拔到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。并逐步解聘不合格校長(zhǎng),進(jìn)一步優(yōu)化校長(zhǎng)隊(duì)伍。

2、繼續(xù)做好中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)工作。堅(jiān)持校長(zhǎng)培訓(xùn)制度,是進(jìn)一步提高中小學(xué)校長(zhǎng)隊(duì)伍整體素質(zhì)的必由之路。要嚴(yán)格校長(zhǎng)持證上崗制度。按照省市校長(zhǎng)培訓(xùn)下達(dá)的任務(wù),積極組織高中校長(zhǎng),幼兒園園長(zhǎng)赴省培訓(xùn)學(xué)校、初中校長(zhǎng)赴市培訓(xùn)學(xué)校參加培訓(xùn);結(jié)合教師進(jìn)修學(xué)校,繼續(xù)做好小學(xué)校長(zhǎng)提高培訓(xùn),布置、組織好小學(xué)校長(zhǎng)、教務(wù)處主任赴沁陽(yáng)永威學(xué)校輪訓(xùn)。辦好新任小學(xué)校長(zhǎng)的資格培訓(xùn)。積極聯(lián)系外地辦學(xué)先進(jìn)單位,組織我縣部分小學(xué)校長(zhǎng)赴這些先進(jìn)學(xué)校掛職鍛煉。要逐步建立校長(zhǎng)述學(xué)制度,每位校長(zhǎng)在進(jìn)行工作總結(jié)述職時(shí),要述學(xué),要有專(zhuān)門(mén)的述學(xué)材料和學(xué)習(xí)筆記。

3、繼續(xù)完善中小學(xué)校長(zhǎng)“校長(zhǎng)說(shuō)?!被顒?dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)校長(zhǎng)的交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí)。今年的

“校長(zhǎng)說(shuō)?!比匀徊扇∪巳藚⑴c、層層選拔的辦法,對(duì)在“校長(zhǎng)說(shuō)校”活動(dòng)中表現(xiàn)突出的予以表彰。同時(shí),開(kāi)展“副職說(shuō)配合”活動(dòng),今后校長(zhǎng)的人選主要在表現(xiàn)好的副職中產(chǎn)生;啟動(dòng)“校長(zhǎng)說(shuō)課”活動(dòng)。

4、加強(qiáng)校長(zhǎng)工作監(jiān)督、制約機(jī)制和考核機(jī)制。實(shí)行校長(zhǎng)考核制度化,本著客觀、全面、公開(kāi)、公平、公正原則對(duì)全縣中小學(xué)校長(zhǎng)進(jìn)行一次認(rèn)真的考核評(píng)估,考核要做到客觀公正,實(shí)事求是,注重實(shí)績(jī),認(rèn)真嚴(yán)格,不搞形式。通過(guò)考核,促進(jìn)校長(zhǎng)素質(zhì)的盡快提高。實(shí)行考核評(píng)估內(nèi)容具體化。要采取領(lǐng)導(dǎo)考核和民主測(cè)評(píng)相結(jié)合,平時(shí)考察和定期考核相結(jié)合;年度考核和聘期考核相結(jié)合;聽(tīng)匯報(bào)與查資料看實(shí)績(jī)相結(jié)合,從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行認(rèn)真的考核評(píng)估。實(shí)行分類(lèi)考核,區(qū)別對(duì)待。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、辦學(xué)條件、生源質(zhì)量極不平衡。因此,對(duì)校長(zhǎng)要實(shí)行分類(lèi)考核,可分為:城區(qū)、農(nóng)村及農(nóng)村偏遠(yuǎn)三類(lèi),實(shí)事求是,以類(lèi)定級(jí),不搞一刀切,充分調(diào)動(dòng)廣大校長(zhǎng)的工作積極性,大面積提高全縣的辦學(xué)水平。實(shí)行考核評(píng)估結(jié)果公開(kāi)化。考核評(píng)估結(jié)束后,要認(rèn)真總結(jié),綜合分析,寫(xiě)出書(shū)面專(zhuān)題報(bào)告,印發(fā)全縣,進(jìn)行通報(bào),考核評(píng)估結(jié)果作為校長(zhǎng)評(píng)優(yōu)、晉級(jí)、晉職、聘任、辭退、解聘的重要依據(jù)。對(duì)于做出顯著成績(jī)的校長(zhǎng),采取多種形式予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)其中有突出貢獻(xiàn)、享有較高聲譽(yù)的校長(zhǎng),推薦上級(jí)表彰。同時(shí)廣泛宣傳優(yōu)秀校長(zhǎng)的先進(jìn)事跡和辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)考核不稱(chēng)職的校長(zhǎng)給予通報(bào)、戒勉,限期整改或免職;對(duì)因工作失職,或,給國(guó)家、學(xué)校和群眾利益造成損害的校長(zhǎng),視具體情況,按照有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的處分,情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究法律責(zé)任。

二、完善教師資源配置長(zhǎng)效機(jī)制,努力縮小城鄉(xiāng)教育的差距,充分調(diào)動(dòng)教師工作的積極性和主動(dòng)性。

1、完善城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育,逐步實(shí)施農(nóng)村教師到城鎮(zhèn)學(xué)校頂崗制度。充分發(fā)揮城鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)教師資源優(yōu)勢(shì),采取有效辦法支援農(nóng)村教育,改善農(nóng)村教育落后現(xiàn)狀,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,積極支持和鼓勵(lì)城區(qū)中小學(xué)校以及廣大教師采取各種方式支援農(nóng)村教育,形成支教工作的長(zhǎng)效機(jī)制。頂崗教師原則上根據(jù)派出支教教師的數(shù)量等額安排。今年,將安排城鎮(zhèn)學(xué)校教師50余人到偏遠(yuǎn)農(nóng)村小學(xué)支教。

2、進(jìn)一步優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),逐步完善學(xué)校合理的層次結(jié)構(gòu)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)各個(gè)小學(xué)中,實(shí)施

“走教”辦法,即音樂(lè)、美術(shù)、英語(yǔ)等教師,在本校工作量不足時(shí),可兼任幾個(gè)小學(xué)的課程。加大對(duì)英語(yǔ)、音樂(lè)、美術(shù)等短缺教師的招聘數(shù)量。建立新招聘教師到農(nóng)村工作制度,優(yōu)化農(nóng)村教師年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu),縮小城鄉(xiāng)教師隊(duì)伍差距。在高中實(shí)施全員聘任,建立教師能進(jìn)能出制度,逐步優(yōu)化高中教師隊(duì)伍。

第5篇

關(guān)鍵詞: 幼兒教育;賞識(shí)教育法;應(yīng)用方法

幼兒是每個(gè)人成長(zhǎng)的必經(jīng)階段,同時(shí)是其成長(zhǎng)過(guò)程中最重要的階段。幼兒教育是基礎(chǔ)教育的組成部分,是學(xué)校教育和終身教育的起始教育,做好幼兒教育工作是每個(gè)幼兒教師的責(zé)任。幼兒學(xué)習(xí)的興趣永遠(yuǎn)在于教師發(fā)自?xún)?nèi)心的鼓勵(lì),教師對(duì)幼兒充滿(mǎn)藝術(shù)性的表?yè)P(yáng)將是幼兒學(xué)習(xí)的巨大動(dòng)力。

一、鼓勵(lì)教育能夠激發(fā)幼兒的自信心,幫助其克服自卑、怯懦。

3~6歲的幼兒期,是培養(yǎng)個(gè)人成就感和自信心的關(guān)鍵時(shí)期。在此期間,對(duì)幼兒進(jìn)行鼓勵(lì)教育尤為重要,也對(duì)幼兒今后的人生有重要影響。許多幼兒因?yàn)樵谀承┓矫嬗腥毕莼虿粔蚝?,常常遭到教師的批評(píng)、諷刺,在心理上或多或少留有陰影,造成不同程度的心理壓力,由此導(dǎo)致沒(méi)有自信,逆反情緒嚴(yán)重,這些都嚴(yán)重?fù)p害了幼兒的心理健康,影響了其身心發(fā)展。因此,在今天這個(gè)處處講求以人為本的時(shí)代,鼓勵(lì)教育對(duì)于促進(jìn)幼兒心理健康發(fā)展,具有更深刻的意義。

二、鼓勵(lì)教育能夠讓幼兒懂得鼓勵(lì)和尊重他人。

每個(gè)幼兒在成長(zhǎng)過(guò)程中,總會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題,父母和教師作為幼兒引導(dǎo)者,要用鼓勵(lì)的態(tài)度對(duì)待幼兒,在保證不傷害幼兒自尊心的基礎(chǔ)上指出他們的不足,讓幼兒感受到來(lái)自教師和父母的關(guān)愛(ài)和尊重,認(rèn)識(shí)到自身的不足和問(wèn)題。同時(shí),教師要教會(huì)幼兒怎樣鼓勵(lì)和尊重他人,讓幼兒認(rèn)識(shí)到要想得到別人的尊重,首先要學(xué)會(huì)尊重別人,有助于幼兒在與同學(xué)的交往中,真誠(chéng)地對(duì)待和關(guān)心同學(xué)、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相學(xué)習(xí),對(duì)消除幼兒之間的嫉妒、敵對(duì)、沖動(dòng)等不良心理情緒有重要作用。

三、鼓勵(lì)教育能夠培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立自主能力。

鼓勵(lì)教育是在尊重幼兒個(gè)性差異基礎(chǔ)上的教育模式,家長(zhǎng)和教師要敢于放手,讓幼兒在生活中得到磨礪。家長(zhǎng)和教師要在失敗中鼓勵(lì)幼兒,對(duì)幼兒的頑強(qiáng)、努力等積極向上的行為給予肯定和表?yè)P(yáng),無(wú)形中就發(fā)展了幼兒的獨(dú)立自主能力和遇事應(yīng)變能力。這就像教幼兒學(xué)說(shuō)話(huà)走路一樣,即使說(shuō)錯(cuò)了、摔倒了,也要鼓勵(lì)他繼續(xù)下去,絕不能認(rèn)為幼兒不行或太笨,一定要積極地鼓勵(lì)他從失敗中站起來(lái),獨(dú)立地完成每一件事。

四、積極評(píng)價(jià),增強(qiáng)自信。

在整個(gè)賞識(shí)教育在幼兒教育的實(shí)施過(guò)程當(dāng)中,筆者認(rèn)為最重要的就是評(píng)價(jià)階段。處在幼兒學(xué)習(xí)階段的學(xué)生,他們的心智不成熟,認(rèn)知能力弱,所以對(duì)事物的判斷能力,往往來(lái)自于教師或家長(zhǎng)的評(píng)價(jià)。教師贊揚(yáng)他,他就知道這件事做得對(duì);教師批評(píng)他,他就知道這件事做得不對(duì)。所以在這樣的背景下,教師必須給予他們積極的評(píng)價(jià),鼓勵(lì)他們、認(rèn)可他們,讓他們?cè)诠膭?lì)和認(rèn)可當(dāng)中學(xué)會(huì)成長(zhǎng)。說(shuō)到底,對(duì)幼兒進(jìn)行評(píng)價(jià)是一個(gè)非常具有難度的工作,也可以稱(chēng)之為一項(xiàng)需要具有一定語(yǔ)言水平的工作。恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)能夠給予學(xué)生鼓勵(lì),在他們心中樹(shù)立起自信心,進(jìn)而更好地實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)。

五、鼓勵(lì)教育與挫折教育相結(jié)合策略。

對(duì)幼兒的鼓勵(lì)教育與挫折教育可以結(jié)合在一起進(jìn)行,二者是相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充的。對(duì)幼兒進(jìn)行鼓勵(lì)教育,有利于幼兒增強(qiáng)其自信心,激發(fā)其主動(dòng)戰(zhàn)勝困難、克服挫折的勇氣和力量,從而提高其抗挫折能力與水平。對(duì)幼兒進(jìn)行挫折教育,則可以提高其心理素質(zhì)水平,特別是當(dāng)幼兒在其心理的可承受范圍之內(nèi),成功提高了自己的抗挫折能力之后,其自我認(rèn)同、自我鼓勵(lì)、自我納悅的心理層次也會(huì)隨之提高。因此,在具體的教育措施中,教師要力爭(zhēng)將二者結(jié)合起來(lái)進(jìn)行。例如:老師在布置活動(dòng)作業(yè)時(shí),其難度水平要有一定的梯度性,幼兒不能立刻完成活動(dòng)任務(wù),使其產(chǎn)生一定的挫折感,然后老師可以引導(dǎo)幼兒重新思考練習(xí),重構(gòu)自己的認(rèn)知策略。當(dāng)幼兒在老師的引導(dǎo)下反復(fù)練習(xí),最終成功完成了活動(dòng)任務(wù)后,幼兒的抗挫折能力實(shí)際上就得到了一次鍛煉。在此基礎(chǔ)上,老師對(duì)幼兒經(jīng)過(guò)自己的努力完成任務(wù)這件事進(jìn)行贊揚(yáng)和鼓勵(lì),進(jìn)行鼓勵(lì)教育,反過(guò)來(lái)又會(huì)進(jìn)一步提高其信心,進(jìn)一步增強(qiáng)其抵抗更高一級(jí)的挫折的能力。

六、大膽嘗試,鼓勵(lì)探索。

對(duì)事情充滿(mǎn)好奇卻又有些恐懼,是幼兒所共有的特點(diǎn)。在他們的世界當(dāng)中,任何事情都是充滿(mǎn)神秘色彩的,他們?cè)趯?duì)未知事物充滿(mǎn)向往的同時(shí)夾雜恐懼,這是幼兒成長(zhǎng)的必經(jīng)階段。幼兒教育工作就是要將他們對(duì)事物的好奇心激發(fā)出來(lái),鼓勵(lì)他們對(duì)未知事物進(jìn)行探索,將他們心中對(duì)未知事物的恐懼感消除,鼓勵(lì)他們進(jìn)行嘗試,建立起他們的自信心。

第6篇

【關(guān)鍵詞】 幼兒教育 鼓勵(lì)

幼兒教育在我國(guó)整個(gè)教育體系中的地位和作用,猶如農(nóng)業(yè)在我國(guó)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)體系中的地位和作用。幼兒教育如果出現(xiàn)偏差,則整個(gè)教育體系是不可能取得預(yù)期的效果的。“以人為本”的觀念已經(jīng)深入人心,但我國(guó)的教育、特別是幼兒教育由于受到一些因素的影響出現(xiàn)了一些偏差,使得兒童問(wèn)題或獨(dú)生子女問(wèn)題越來(lái)越突出?;貧w幼兒教育的本身,是有利于幼兒教育的健康有序發(fā)展的。

1 鼓勵(lì)教育在幼兒教育中的作用

1.1 鼓勵(lì)教育能夠激發(fā)幼兒的自信心,幫助其克服自卑、怯懦。3~6歲的幼兒期,是培養(yǎng)個(gè)人成就感和自信心的關(guān)鍵時(shí)期。在此期間,對(duì)幼兒進(jìn)行鼓勵(lì)教育尤為重要,也對(duì)幼兒今后的人生有著重要的影響。許多幼兒因?yàn)樵谀承┓矫嬗腥毕莼虿粔蚝?,常常遭到教師的批評(píng)、諷刺,在心理上或多或少留有陰影,造成不同程度的心理壓力,由此導(dǎo)致沒(méi)有自信,逆反情緒嚴(yán)重,這些都嚴(yán)重?fù)p害了幼兒的心理健康,影響其身心發(fā)展。因此,在今天這個(gè)處處講求以人為本的時(shí)代,鼓勵(lì)教育對(duì)于促進(jìn)幼兒心理健康發(fā)展,具有更深刻的意義。

1.2 鼓勵(lì)教育能夠讓幼兒懂得鼓勵(lì)和尊重他人。每個(gè)幼兒在成長(zhǎng)的過(guò)程中,總會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題,而父母和教師作為幼兒的引導(dǎo)者,要用鼓勵(lì)的態(tài)度對(duì)待幼兒,在保證不傷害幼兒自尊心的基礎(chǔ)上指出他們的不足,讓幼兒感受到來(lái)自教師和父母的關(guān)愛(ài)和尊重,同時(shí)認(rèn)識(shí)到自身的不足和問(wèn)題。同時(shí),教師還要教會(huì)幼兒怎樣鼓勵(lì)和尊重他人,讓幼兒認(rèn)識(shí)到要想得到別人的尊重,首先要學(xué)會(huì)尊重別人,這有助于幼兒在與同學(xué)的交往中,真誠(chéng)地對(duì)待和關(guān)心同學(xué)、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相學(xué)習(xí),這對(duì)消除幼兒之間的嫉妒、敵對(duì)、沖動(dòng)等不良的心理情緒有著重要的作用。

1.3 鼓勵(lì)教育能夠培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立自主能力。鼓勵(lì)教育是在尊重幼兒個(gè)性差異基礎(chǔ)上的教育模式,家長(zhǎng)和教師要敢于放手,讓幼兒在生活中得到磨礪。家長(zhǎng)和教師要在失敗中鼓勵(lì)幼兒,對(duì)幼兒的頑強(qiáng)、努力等積極向上的行為給予肯定和表?yè)P(yáng),這無(wú)形中就發(fā)展了幼兒的獨(dú)立自主能力和遇事應(yīng)變能力。這就像教幼兒學(xué)說(shuō)話(huà)走路一樣,即使說(shuō)錯(cuò)了、摔倒了,也要鼓勵(lì)他繼續(xù)下去,絕不能認(rèn)為幼兒不行或太笨,一定要積極地鼓勵(lì)他從失敗中站起來(lái),獨(dú)立地去完成每一件事。

2 老師要鼓勵(lì)孩子參與教學(xué)過(guò)程,并對(duì)孩子進(jìn)行表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)

在幼兒教育過(guò)程中,要想取得良好的效果,就要鼓勵(lì)孩子參與教學(xué)全過(guò)程,同老師在教育活動(dòng)中互動(dòng)。這種互動(dòng)式教育目前已經(jīng)成為幼兒教育普遍采用的方式,在許多幼兒園中得以普及。在幼兒鼓勵(lì)教育中,老師需要做的就是鼓勵(lì)孩子的一切正確行為,使學(xué)生能夠從教學(xué)過(guò)程中獲得樂(lè)趣,收獲知識(shí)。所以,老師要在幼兒的鼓勵(lì)教育中,建立互動(dòng)式教學(xué)模式,鼓勵(lì)孩子參與到教學(xué)過(guò)程中。此外,老師還要做好對(duì)孩子的表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),讓孩子能夠通過(guò)互動(dòng)式教育,建立自信心,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣??傊诮虒W(xué)過(guò)程中,要鼓勵(lì)孩子的參與精神,培養(yǎng)孩子的綜合能力。

3 鼓勵(lì)教育有助于培養(yǎng)孩子良好的習(xí)慣

幼兒時(shí)期是各種習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵時(shí)刻,在幼兒時(shí)期養(yǎng)成良好的習(xí)慣,將使孩子受用一生。錯(cuò)過(guò)了這一關(guān)鍵時(shí)刻,在孩子后期的成長(zhǎng)過(guò)程中,將很難彌補(bǔ)。所以,我們必須要重視幼兒時(shí)期的良好習(xí)慣的培養(yǎng)。而說(shuō)到孩子良好習(xí)慣的培養(yǎng),就必須要提到鼓勵(lì)教育,實(shí)踐表明,鼓勵(lì)教育對(duì)培養(yǎng)孩子的良好習(xí)慣意義重大。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:首先,鼓勵(lì)教育能夠培養(yǎng)孩子的學(xué)習(xí)興趣,對(duì)日后學(xué)習(xí)的促進(jìn)作用明顯。其次,鼓勵(lì)教育能夠培養(yǎng)孩子的主動(dòng)性和自覺(jué)性,使孩子能夠主動(dòng)的開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),減輕老師的負(fù)擔(dān)。再次,鼓勵(lì)教育能夠增強(qiáng)孩子的信心,使孩子能夠在未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)中具有良好的心理素質(zhì)。

4 培養(yǎng)孩子關(guān)心他人的品質(zhì),在課堂上創(chuàng)造互相鼓勵(lì)的氛圍

現(xiàn)在的孩子多數(shù)都是獨(dú)生子,在家里是小皇帝,是爺爺奶奶的掌上明珠,都是唯我獨(dú)尊的性格,不懂得關(guān)心他人。所以,在幼兒教育中,就要著重培養(yǎng)孩子關(guān)心他人的品質(zhì),使學(xué)生懂得分享的美德,懂得在日常生活中關(guān)心身邊的所有人。此外,還要在幼兒教育的課堂上創(chuàng)造互相鼓勵(lì)的氛圍,讓孩子看到別人的優(yōu)點(diǎn),并學(xué)會(huì)互相鼓勵(lì)互相激勵(lì)。這不但有助于孩子學(xué)到別人的優(yōu)點(diǎn),也有助于孩子改善自身的缺點(diǎn),所以,幼兒鼓勵(lì)教育中,在課堂上創(chuàng)造互相鼓勵(lì)的氛圍十分重要。

5 鼓勵(lì)教育與挫折教育相結(jié)合策略

第7篇

關(guān)鍵詞:微課;翻轉(zhuǎn)課堂;教學(xué)模式

中圖分類(lèi)號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2016)05-0054-02

微課是內(nèi)容短小精悍、集中說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題的小課程。近年來(lái)出現(xiàn)了一系列以在線(xiàn)學(xué)習(xí)視頻為主的新型學(xué)習(xí)模式,如可汗學(xué)院、翻轉(zhuǎn)課堂、大規(guī)模網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)課(Mooc),這些新的學(xué)習(xí)模式被廣泛地推廣應(yīng)用,于是各種“微”形式的教學(xué)內(nèi)容出現(xiàn),更多人有了碎片化學(xué)習(xí)的需求,希望學(xué)習(xí)內(nèi)容短小精悍,因而擁有知識(shí)點(diǎn)共享、輔助教學(xué)、分享技能功能的微型化在線(xiàn)視頻網(wǎng)絡(luò)課程――“微課”應(yīng)運(yùn)而生。本文結(jié)合《事故預(yù)防與調(diào)查處理》微課教學(xué)實(shí)踐,討論如何在高職院校開(kāi)展微課教學(xué),實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)教學(xué)與微課教學(xué)的有機(jī)結(jié)合,使學(xué)生由“點(diǎn)”及“面”掌握課程教學(xué)內(nèi)容。

一、微課教學(xué)在課程教學(xué)中的實(shí)踐

(一)基于工作過(guò)程開(kāi)發(fā)、制作微課

筆者首先將《事故預(yù)防與調(diào)查處理》課程進(jìn)行基于工作過(guò)程的分析與開(kāi)發(fā),將其中大部分重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)采用Camtasia studio錄屏軟件制作了事故接報(bào)微課、事故調(diào)查權(quán)微課、事故調(diào)查查組組建微課、事故直接原因分析微課、事故間接原因分析微課、事故責(zé)任分析微課、事故定性微課、重大責(zé)任事故罪微課、重大勞動(dòng)安全事故罪微課、事故調(diào)查報(bào)告標(biāo)題撰寫(xiě)微課等十多個(gè),《事故預(yù)防與調(diào)查處理》微課程已基本形成。

(二)微課使課堂教學(xué)相對(duì)輕松

據(jù)調(diào)查,大多數(shù)高職院校專(zhuān)職教師教學(xué)任務(wù)繁重,采用傳統(tǒng)的教學(xué)方法,上完課后大多會(huì)覺(jué)得精疲力竭,而微課則可以切實(shí)解決這一問(wèn)題。就本人所教《事故預(yù)防與調(diào)查處理》課程而言,一般每學(xué)期至少有五至六個(gè)平行班,由兩個(gè)老師主講,前期僅筆者對(duì)微課教學(xué)進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)制作,將時(shí)間與精力放在微課建設(shè)上,雖然所花費(fèi)的時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于傳統(tǒng)教學(xué)的備課,如知識(shí)點(diǎn)提煉、教學(xué)目標(biāo)的確定、課件制作、腳本撰寫(xiě)、錄音、錄屏、輔助教學(xué)資料的制作、教學(xué)管理及課后作業(yè)的批改上。但是,制作者在課前和課后花費(fèi)的精力取代了教師在課堂上的精力付出,使課堂教學(xué)顯得輕松,能增強(qiáng)課堂活力,提高教學(xué)效果。

(三)微課與翻轉(zhuǎn)課堂結(jié)合,教學(xué)效果初步體現(xiàn)

在微課的試行過(guò)程中,筆者將每周兩次課的教學(xué)任務(wù)中的其中一次課進(jìn)行微課教學(xué),在第一節(jié)課開(kāi)始時(shí)提出問(wèn)題,然后發(fā)放學(xué)習(xí)卡,之后反復(fù)播放微課,第二節(jié)課由學(xué)生完成相應(yīng)的作業(yè),基本實(shí)現(xiàn)了微課與翻轉(zhuǎn)課堂結(jié)合的教學(xué)模式?!妒鹿暑A(yù)防與調(diào)查處理》課程的特點(diǎn)決定了在微課制作中要采取事故案例的教學(xué)方法,在制作的十多個(gè)微課中,都會(huì)提出相應(yīng)問(wèn)題,需要學(xué)生進(jìn)行解答并作為作業(yè)成果提交,從提交的七次作業(yè)及測(cè)試情況看出,學(xué)生對(duì)微課內(nèi)容掌握較傳統(tǒng)課堂更全面、細(xì)致,同時(shí)采用微課教學(xué)時(shí),學(xué)生的參與程度高,討論激烈。另外,筆者也發(fā)現(xiàn),在間隔采取傳統(tǒng)教學(xué)方式教學(xué)時(shí),上課睡覺(jué)、看手機(jī)現(xiàn)象嚴(yán)重,教學(xué)效果不佳。

二、微課教學(xué)實(shí)踐中存在的問(wèn)題

微課作為一種新的教學(xué)方式、教學(xué)模式,在實(shí)踐中也當(dāng)然突現(xiàn)出了問(wèn)題,主要表現(xiàn)如下:

(一)教師對(duì)微課認(rèn)識(shí)的片面性

雖然微課的優(yōu)點(diǎn)已經(jīng)被大多數(shù)人認(rèn)可,但仍有很多教師及教學(xué)管理人員抵制微課,認(rèn)為微課不過(guò)就是曇花一現(xiàn)的新鮮事物,就是微視頻而已,不利于教學(xué)管理。這種不愿接受新鮮事物,不愿對(duì)所授課程進(jìn)行深入分析、研究,改進(jìn)教法與管法的“懶”老師,當(dāng)然不可能是新時(shí)代的好老師。另外,也有人盲目地追捧微課,放大其功效,這同樣是不對(duì)的。

(二)學(xué)生對(duì)課程系統(tǒng)性掌握不夠

任何課程都有其系統(tǒng)性的特點(diǎn),微課是將系統(tǒng)的知識(shí)分解為若干個(gè)小的知識(shí)碎片,這些知識(shí)碎片可以采用微課進(jìn)行教學(xué),但對(duì)整個(gè)課程或章節(jié)的系統(tǒng)性教學(xué)則不適宜用微課教學(xué),只能采用傳統(tǒng)的授課模式,而學(xué)生大都厭倦傳統(tǒng)上課方式,因此對(duì)課程系統(tǒng)性認(rèn)識(shí)與掌握不夠,學(xué)生對(duì)于課堂的認(rèn)識(shí)與掌握大都停留在一些知識(shí)碎片上,因此,采用傳統(tǒng)的考核方式或試題,就會(huì)使學(xué)生出現(xiàn)大量不及格現(xiàn)象,這既打擊了教師微課教學(xué)積極性,也影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

(三)教學(xué)管理措施相對(duì)遲緩

好的教學(xué)效果不僅僅是任課教師一方主體所能達(dá)到的,還需要教學(xué)管理部門(mén)的有機(jī)配合。微課作為一種新的教學(xué)技術(shù)、方式,如前所述,教師為此付出的時(shí)間和精力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)傳統(tǒng)教學(xué)方式,如果教師僅僅為了個(gè)人興趣而采用,則這種新教學(xué)形式的優(yōu)勢(shì)將不會(huì)被放大。因此,不僅教師本人要有對(duì)微課教學(xué)的興趣,學(xué)校相關(guān)職能部門(mén)也應(yīng)該學(xué)習(xí)微課,了解微課,共同探討、創(chuàng)造條件做好教學(xué)管理,鼓勵(lì)教師開(kāi)發(fā)高質(zhì)量微課、提高教學(xué)效果。

(四)微課教學(xué)資源不足

在全社會(huì)還沒(méi)形成微課教學(xué)常態(tài),尤其是在高職院校,先行開(kāi)發(fā)微課時(shí)感覺(jué)來(lái)自各方面的壓力都很大,尤其是在制作微課過(guò)程中,由于缺乏專(zhuān)業(yè)人員指導(dǎo),制作過(guò)程中可能因?yàn)橐粋€(gè)很小的問(wèn)題得花上一天甚至更長(zhǎng)的時(shí)間去解決,很多事情成了無(wú)用功,時(shí)間成本高。另外,也由于沒(méi)有專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)和專(zhuān)門(mén)管理,微課建設(shè)出現(xiàn)雜亂、零散狀態(tài),系統(tǒng)性不夠。

三、改進(jìn)微課教學(xué)的對(duì)策與建議

針對(duì)微課教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的上述問(wèn)題,筆者認(rèn)為,無(wú)論是教師本人還是其他教學(xué)管理者,應(yīng)該從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

(一)提高對(duì)微課的科學(xué)認(rèn)識(shí)

微課對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)還是新事物,它的開(kāi)發(fā)、制作、使用、管理等都還沒(méi)有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)來(lái)借鑒與學(xué)習(xí),只有依靠大家一起去摸索、去研究。但它的出現(xiàn)滿(mǎn)足了一部分人的需求,正如黑格爾所說(shuō)“存在即合理”。

另外,高職教育的實(shí)踐性、應(yīng)用性,使微課有了廣泛的發(fā)展空間,但也應(yīng)看到其使用過(guò)程中帶來(lái)的問(wèn)題并加以克服。正如同志在其《矛盾論》中所說(shuō):“一切事物中包含的矛盾方面的相互依賴(lài)和相互斗爭(zhēng),決定一切事物的生命,推動(dòng)一切事物的發(fā)展。沒(méi)有什么事物是不包含矛盾的,沒(méi)有矛盾就沒(méi)有世界?!蔽⒄n作為一種新事物,它同樣具有其優(yōu)秀的一面,但不可避免地有其缺陷,我們既要看到其優(yōu)點(diǎn),發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),同時(shí)又不能忽視其缺點(diǎn),改善其缺陷。

(二)微課教學(xué)與傳統(tǒng)教學(xué)相結(jié)合

無(wú)論是微課教學(xué)還是傳統(tǒng)教學(xué),其核心都是傳承知識(shí)。將教師的思想格式化為電子文檔,搬上銀屏,當(dāng)然是現(xiàn)代計(jì)算機(jī)科學(xué)的一大進(jìn)步,但傳統(tǒng)教學(xué)自有微課教學(xué)所不可替代的優(yōu)勢(shì),如教師的臨場(chǎng)發(fā)揮、系統(tǒng)性教學(xué)、教學(xué)管理等,另外,還有些課程內(nèi)容不適合開(kāi)發(fā)成微課,因此,教師在進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容開(kāi)發(fā)以及教學(xué)方式改革時(shí),注意根據(jù)課程情況開(kāi)發(fā)相應(yīng)的微課,采用傳統(tǒng)教學(xué)與微課教學(xué)相結(jié)合的模式。

(三)完善微課教學(xué)管理機(jī)制

據(jù)筆者了解,無(wú)論試行微課的學(xué)校,還是微課、MOOC課開(kāi)發(fā)相對(duì)成熟的院校,都沒(méi)有就微課教學(xué)及MOOC課開(kāi)發(fā)制定相應(yīng)的教學(xué)管理制度,教師開(kāi)發(fā)制作微課主要基于對(duì)教學(xué)工作的熱愛(ài)和對(duì)新技術(shù)的興趣,但如果這種巨大的時(shí)間與精力付出沒(méi)有得到相應(yīng)的回報(bào),則只能使微課在短時(shí)期內(nèi)產(chǎn)生效應(yīng),而不能使這項(xiàng)教學(xué)模式持續(xù)地發(fā)展起來(lái),因此,筆者認(rèn)為無(wú)論是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)管理部門(mén)還是教職員工都應(yīng)該積極學(xué)習(xí)微課、使用微課并出臺(tái)相應(yīng)措施激發(fā)教師開(kāi)發(fā)高質(zhì)量微課的熱情,如采用微課開(kāi)發(fā)與評(píng)優(yōu)評(píng)先相結(jié)合、微課程建設(shè)資助、MOOC開(kāi)發(fā)與經(jīng)費(fèi)支持等,使這一教學(xué)模式可持續(xù)地發(fā)展起來(lái)。

(四)促進(jìn)微課資源的有效利用

在全社會(huì)范圍內(nèi),希望經(jīng)驗(yàn)豐富的微課制作人員盡快將微課的制作技術(shù)形成視頻材料或紙質(zhì)材料供他人學(xué)習(xí),借鑒。另外,有關(guān)部門(mén)能組織在一定區(qū)域、特定學(xué)校微課先行者們的經(jīng)驗(yàn)介紹活動(dòng)。此外,微課花費(fèi)了制作者巨大精力,但對(duì)于微課的使用不能僅僅用于某一門(mén)課或某一個(gè)教師,制作良好的微課可以供其他教師、其他課程參照使用。比如,事故直接原因分析微課既可以用于《事故預(yù)防與調(diào)查處理》課程,也可以用于《安全管理課程》等,只不過(guò)進(jìn)行必要的改動(dòng)而已。

教師是善良的學(xué)習(xí)者,將微課制作并利用好,不僅是對(duì)自身的解放,同時(shí)它也將引領(lǐng)一場(chǎng)教育領(lǐng)域的新革命。

參考文獻(xiàn):

[1]李婉喜,徐晶.微課開(kāi)發(fā)與應(yīng)用研究[J].軟件導(dǎo)刊,2013,(11):59.