領導科學雜志的影響因子為0.3。

名詞解釋：影響因子指的是某一期刊的文章在特定年份或時期被引用的頻率，是衡量學術期刊影響力的一個重要指標，它的計算方式為某期刊前兩年發(fā)表的論文在該報告年份（JCR year）中被引用總次數(shù)除以該期刊在這兩年內發(fā)表的論文總數(shù)。 當然，影響因子只是衡量期刊影響力的一個指標，它不是唯一，如果過分依賴影響因子肯定是不理智的，還是需要根據(jù)自身情況，找到適合自己專業(yè)的期刊，如果期刊選擇錯誤，文章再優(yōu)秀也是沒用的。

領導科學雜志創(chuàng)刊于1985年， 由河南省社會科學界聯(lián)合會主辦， 河南出版， 郵發(fā)代號為36-104， 國內刊號為41-1024/C。本刊重視學術導向，堅持科學性、學術性、先進性、創(chuàng)新性，刊載欄目有： 中外管理、廣告·書評、治理研究、領導方法、領導藝術、領導參考、領導鑒戒、領導視點、特別關注、世相新語、領導素養(yǎng)、新銳職場、用人之道、女性領導、理論前沿、領導學研究、鄉(xiāng)村振興專題研究、小說縮寫、黨建研究、遴選課堂等、等。

領導科學雜志影響因子及總被引頻次分析