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人力資源管理雜志是否被收錄?獲得過哪些榮譽(yù)?

來源:優(yōu)發(fā)表網(wǎng)整理 2024-11-22 10:25:36 13818人看過

人力資源管理雜志 現(xiàn)被知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、萬方收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏、等收錄。 雜志獲得過的榮譽(yù)主要包括: 中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)、等。

雜志簡介

人力資源管理雜志,月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:高端訪談、案例、法務(wù) 、論壇等。于2006年經(jīng)新聞總署批準(zhǔn)的正規(guī)刊物。

人力資源管理雜志刊登成功企業(yè)管理者的經(jīng)歷經(jīng)驗,優(yōu)秀資源工作者的實踐心得,權(quán)威資源研究者的前沿理論,發(fā)達(dá)國家人力資源的先進(jìn)理念與創(chuàng)新成果。

雜志近年來被引次數(shù)是多少?

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

本刊文章見刊的年份

2010 2009 2008

在2010年的被引次數(shù)

67 59 15

被本刊自己引用的次數(shù)

2 2 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.4752 0.8936 1

本刊文章見刊的年份

2011 2010 2009 2008

在2011年的被引次數(shù)

97 267 60 22

被本刊自己引用的次數(shù)

8 6 2 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.2175 0.8161 0.9507 1

本刊文章見刊的年份

2012 2011 2010 2009 2008

在2012年的被引次數(shù)

86 443 280 50 18

被本刊自己引用的次數(shù)

6 25 5 1 1

被引次數(shù)的累積百分比

0.0981 0.6032 0.9225 0.9795 1

本刊文章見刊的年份

2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2013年的被引次數(shù)

110 316 494 298 39 21

被本刊自己引用的次數(shù)

9 23 21 13 1 1

被引次數(shù)的累積百分比

0.0861 0.3333 0.7199 0.9531 0.9836 1

本刊文章見刊的年份

2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2014年的被引次數(shù)

167 362 300 392 228 24 18

被本刊自己引用的次數(shù)

7 24 18 25 3 2 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.112 0.3548 0.556 0.8189 0.9718 0.9879 1

本刊文章見刊的年份

2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2015年的被引次數(shù)

255 585 405 297 375 190 32 15

被本刊自己引用的次數(shù)

16 33 12 23 24 4 1 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.1184 0.39 0.578 0.7159 0.89 0.9782 0.993 1

本刊文章見刊的年份

2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2016年的被引次數(shù)

373 805 578 373 225 280 164 18 13

被本刊自己引用的次數(shù)

20 45 35 18 12 19 7 1 1

被引次數(shù)的累積百分比

0.1318 0.4164 0.6207 0.7526 0.8321 0.9311 0.989 0.9954 1

本刊文章見刊的年份

2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2017年的被引次數(shù)

512 969 865 488 293 213 233 122 15 7

被本刊自己引用的次數(shù)

57 93 66 35 27 15 15 11 1 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.1377 0.3984 0.6312 0.7624 0.8413 0.8986 0.9613 0.9941 0.9981 1

本刊文章見刊的年份

2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009

在2018年的被引次數(shù)

850 2150 1059 731 383 245 122 171 84 11

被本刊自己引用的次數(shù)

63 188 106 60 33 21 9 13 0 2

被引次數(shù)的累積百分比

0.1463 0.5164 0.6986 0.8244 0.8904 0.9325 0.9535 0.983 0.9974 0.9993

本刊文章見刊的年份

2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010

在2019年的被引次數(shù)

0 1389 1726 758 485 291 149 97 115 67

被本刊自己引用的次數(shù)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0 0.2731 0.6125 0.7615 0.8569 0.9141 0.9434 0.9624 0.9851 0.9982

本刊文章見刊的年份

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011

在2020年的被引次數(shù)

0 0 614 594 395 281 137 81 54 54

被本刊自己引用的次數(shù)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0 0 0.2728 0.5367 0.7121 0.837 0.8978 0.9338 0.9578 0.9818

人力資源管理雜志,月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:高端訪談、案例、法務(wù) 、論壇等。于2006年經(jīng)新聞總署批準(zhǔn)的正規(guī)刊物。

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