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《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志影響錄用的因素有哪些?

來(lái)源:優(yōu)發(fā)表網(wǎng)整理 2024-09-18 11:30:24 46人看過(guò)

《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志是一本的高質(zhì)量期刊,該雜志的錄用率受多種因素影響,想具體了解可聯(lián)系雜志社或咨詢(xún)在線客服。

《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志的錄用率受多種因素影響,具體如下:

年發(fā)文量:《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志年發(fā)文量為:22篇。年發(fā)文量較大的期刊,相對(duì)而言錄用率會(huì)高一些。

質(zhì)量與創(chuàng)新性:論文的科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、數(shù)據(jù)可靠性以及創(chuàng)新性是關(guān)鍵。

期刊分區(qū):《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志

論文質(zhì)量:包括研究設(shè)計(jì)的合理性、數(shù)據(jù)的可靠性、分析方法的科學(xué)性等。

影響力與排名:《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志IF影響因子為:0.7。高影響力的期刊通常對(duì)論文質(zhì)量要求更高,錄用率相對(duì)較低。

審稿流程:嚴(yán)格的多輪審稿流程會(huì)篩選掉部分稿件,導(dǎo)致錄用率下降。

投稿數(shù)量:在特定時(shí)期內(nèi),若大量研究者集中向某期刊投稿,會(huì)導(dǎo)致稿件堆積,錄用率下降。

SCI期刊的錄用率受多重因素影響,作者應(yīng)根據(jù)自身研究特點(diǎn)選擇合適的期刊,并確保稿件質(zhì)量以提高錄用機(jī)會(huì),投稿前務(wù)必仔細(xì)閱讀期刊的投稿指南,并與雜志社保持良好溝通。

《Journal Of Management Spirituality & Religion》雜志簡(jiǎn)介

中文簡(jiǎn)稱(chēng):管理靈性與宗教雜志
國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)簡(jiǎn)稱(chēng):J MANAG SPIRITUAL RE
出版商:Taylor & Francis
ISSN:1476-6086
ESSN:1942-258X
研究方向:RELIGION

《管理靈性與宗教雜志》是一本專(zhuān)注于探索管理學(xué)與精神、宗教之間交叉領(lǐng)域研究的國(guó)際學(xué)術(shù)期刊。該雜志旨在提供一個(gè)平臺(tái),讓學(xué)者和實(shí)踐者能夠探討組織行為、領(lǐng)導(dǎo)力、倫理和決策中的精神與宗教維度。JMSR通過(guò)發(fā)表原創(chuàng)研究、理論文章、案例研究和書(shū)評(píng),促進(jìn)了管理學(xué)領(lǐng)域中這一獨(dú)特視角的發(fā)展。

其重要性在于它開(kāi)辟了一個(gè)獨(dú)特的研究領(lǐng)域,將精神和宗教因素融入組織和管理研究之中。該雜志的特色在于其跨學(xué)科性質(zhì),結(jié)合了心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、神學(xué)和管理學(xué)等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí),以全面理解精神與宗教如何影響工作場(chǎng)所的動(dòng)態(tài)。

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