摘要：民營(yíng)企業(yè)在人力資源招聘甄選的工作中會(huì)遇到各類(lèi)挑戰(zhàn),由此帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題會(huì)增加招聘管理工作的難度?；诖?本文首先分析了民營(yíng)企業(yè)人力資源招聘甄選的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題;其次,提出了民營(yíng)企業(yè)人力資源招聘甄選的問(wèn)題解決措施,期望能夠?yàn)槲覈?guó)民營(yíng)企業(yè)的人力資源管理工作提供一些參考。